(株)NID・MI

■未経験からSEへ。安心できる環境が挑戦を後押ししてくれた
私は法学部出身で、ITとはまったく無縁の人生を送っていました。就活では公務員や銀行といった“法学部らしい進路”を考えていたのですが、「成長が期待できる業界で自分を試したい」という想いが芽生え、IT業界に惹かれていきました。
とはいえ、文系で未経験ということもあり、不安は大きかったです。そんな中で当社と出会い、3ヶ月の外部研修があることを知りました。ITの基礎から学べる環境が整っているとわかり、「ここなら自分でも一歩ずつ成長していける」と思えたんです。

■感謝されるやりがいと、誰かに相談する勇気
現在は、官公庁系の管理システムの保守業務を担当しています。問い合わせ対応や障害発生時の復旧作業など、責任ある業務を担うなかで、迅速な対応によってお客様から感謝の言葉をいただけたときには大きなやりがいを感じます。

印象に残っているのは、配属されて初めて大きなシステム改修を任されたときのことです。技術的な壁にぶつかり、自分でもどう進めていいかわからなくなり、誰にも相談できずに作業を抱え込んでしまいました。納期が迫る中で焦りばかりが募り、気づけばスケジュールが遅れはじめていました。

そんなとき、同期との何気ない会話の中で、思い切って悩みを打ち明けたんです。そこから先輩にも相談できるようになり、課題を整理しながら一つずつ前に進めるようになりました。あのときの“相談する勇気”が今の私の大きな糧になっていますし、同期には今でも感謝しています。

■働きやすい環境と人のつながりが、成長を支えてくれる
当社の魅力は、落ち着いた雰囲気と、必要なときには自然と手を差し伸べられる風土。また、有給休暇の取得のしやすさやフレックスタイム制度もあり、自分の生活リズムに合わせて働ける点もありがたいです。

今後は技術力に加えて、人との関わりの中でも信頼される存在を目指したい。誰かに頼られたときに、しっかり応えられる自分でありたい。そう思える会社に出会えたことを、心から嬉しく思っています。

■成長産業で専門性を身につける夢
大学では地理学を学び、前職は地方公務員でした。ITとはまったく縁のないキャリアでしたが、「成長産業で専門性を身につけたい」という想いから、思い切ってこの業界に飛び込みました。

入社後は研修を経て、新規Webアプリケーションの開発に携わりました。右も左も分からない中で設計からテストまで任され、最初はとにかくインプットの日々。特に業界用語や略語が飛び交う会議では、内容がまったく頭に入ってこないこともありました。それでも、会議後に一つひとつ調べてメモを取り、わからないことはそのままにしないように努めました。

こうした地道な工夫をしてきたことで、過去に学んだ知識を、日常の業務の中で自然に活かせた瞬間がありました。初めてアウトプットできた、あの時の感覚は今でも忘れられません。

■新しい知識がやりがいに。自分の成長を感じられる場所
今はフロントエンドとバックエンドの両方でWebアプリケーションの改修を担当していますが、改善を通して「より便利でスマートなシステム」にしていけるのが楽しいです。

また、最近は後輩への声かけやサポートにも目を向けるようになりました。未経験で入社したからこそ、初心者がつまずきやすいポイントが分かるので、後輩の「変化のサイン」に気づいて手を差し伸べられるような先輩でありたいと考えています。

■「成功体験」より「苦労した経験」を振り返ってほしい
今はまだ「自分がどんな会社に合っているか」がわからず悩むことも多いと思います。そんなときこそ、自分がこれまでしてきた「選択の場面」や「苦労した経験」を振り返ってみてください。私自身も、失敗や壁にぶつかったときにどう感じたか、どう行動したかを見つめ直すことで、自分の価値観や向いている方向が見えてきました。

うまくいったことよりも、むしろ失敗や苦労からの気づきの方が、自己理解や成長のヒントになることが多いと実感しています。焦らず、自分としっかり向き合いながら、自分に合った道を見つけていってほしいと思います。

■研究の世界からIT業界へ。私がDXの道を選んだ理由
大学では物理化学を専攻し、食品や洗剤の研究をしていました。サークルではバスケやダンスに打ち込み、比較的活発な学生生活を送っていましたが、就職活動を進める中で、研究職からIT業界への転向を決意しました。

きっかけは、合同説明会で出会ったDXの世界。AIを活用して新しい仕組みを社内に提案・導入していく仕事に強く惹かれ、「大学の研究で培った企画力を活かせるのはここだ」と感じたんです。実際にオフィスを訪問したときの雰囲気や、面接での対話のなかで、社風が自分に合っていることも入社の決め手になりました。

■1年目からDX推進の現場へ。やりがいは「変化」を生み出すこと
入社後は研修と開発業務を経て、希望していたDX推進室に配属されました。現在は、ChatGPTをはじめとする生成AIの活用をテーマにした社内勉強会やワークショップを開催しています。これまでAIに触れたことのなかった社員から「使ってみたらすごく便利だった」と声をかけてもらえると、本当にやってよかったと感じます。自分の働きかけが、少しずつ社内の変化を生んでいることにやりがいを感じています。

■小さな失敗も、未来につながる大きな経験に
最初の開発配属では、サーバー構築やコーディングでつまずくことも多く、「自分にIT業界は向いていないのかもしれない」と悩んだ時期もありました…。でもその経験があったからこそ、DX担当として、より現実的な提案ができるようになりました。つまずいた経験も、後に活きてくる。そう実感しています。

これからも知識を深めて、自ら主催する勉強会を開き、社内の業務効率化をリードできる存在になりたい。そして将来的には、“女性がもっと働きやすい環境を、自らつくれる管理職になる”ことを目指しています。今はまだ遠い目標かもしれませんが、自分の経験を活かして、後輩や仲間にとっても働きやすい職場をつくっていきたいと思っています。