最終更新日:2026/2/4

(株)ジーリンクスタジオ

業種

  • 放送
  • 芸能・映画・音楽

基本情報

本社
東京都
資本金
1,000万円
売上高
15億7,000万円(2025年8月実績)
従業員
92名(2025年12月)

様々なジャンルの映像作品をつくり出すプロ集団!人気TV番組・YouTube・AbemaTV等の動画編集・MAを手掛けているポストプロダクションです!★既卒者・第二新卒者歓迎

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企業のここがポイント

  • やりがい

    作品に多くのアイデアが反映されると、大きな喜び・やりがいになります。エンドロールに名前が載ることも!

  • 安定性・将来性

    メディアの多様化が進んでいる時代、テレビ番組だけではなく、様々なジャンルに対応していきます!

  • キャリア

    お客様から信頼されるエディター・ミキサーを目指し、まずはアシスタントとして成長してください!

会社紹介記事

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映像編集という仕事に携わって、あなたのアイデアや創造力を番組の中で表現しませんか?
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作品づくりに「音」は不可欠。サウンドの演出次第で番組の印象がガラリと変わります。

人気バラエティ、ゲームや配信番組等、様々なジャンルを手掛けるプロフェッショナル

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ジーリンクスタジオは、民放各局のバラエティ番組から配信コンテンツまで、
多彩な作品づくりを支える“映像のラストピース”――ポストプロダクションです。
編集やMAの現場では、作品を最高の形で世に送り出すために、ときには長時間にわたって細部までこだわり抜くこともあります。
それでも、最後のテロップが流れ、音がピタッと決まった瞬間に訪れるあの達成感は、この仕事ならではの特別なご褒美です。

ジーリンクスタジオが大切にしているのは「人を育てること」。
業界でも定評のある編集・MA技術を土台に、信頼されるプロフェッショナルなエディター・ミキサーへと成長できる環境を整えています。
まずはアシスタントとして、先輩の技術や現場の空気を全身で吸収してください。

経験を積み、メインエディター・メインミキサーとしてデビューした暁には、
あなたの名前が番組のエンドロールに刻まれます。

もしかしたら、家族や友達から
「テレビで名前見つけたよ!」なんて連絡が来る日も近いかもしれません。

会社データ

事業内容

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プロ仕様の機材を使い、クオリティの高い映像を作成しています!

テレビ番組及び各種映像作品、DVD等の編集、MA(音楽ナレーション)の
スタジオ運営・それに伴う技術サポート
本社郵便番号 105-0014
本社所在地 東京都港区芝3-12-1 いちご芝公園ビル3F
本社電話番号 03-3769-8551
第二本社郵便番号 105-0003
第二本社所在地 東京都港区西新橋3-6-10 マストライフ西新橋ビル9階
第二本社電話番号 03-6452-8031
設立 1999年12月
資本金 1,000万円
従業員 92名(2025年12月)
売上高 15億7,000万円(2025年8月実績)
事業所 【赤羽橋センター】*本社
 〒105-0014
 東京都港区芝3-12-1 いちご芝公園ビル3階
 TEL:03-3769-8551 / FAX:03-3469-8556

【西新橋センター】
 〒105-0003
 東京都港区西新橋3-6-10マストライフ西新橋ビル9階
 TEL:03-6435-3582 / FAX:03-6435-3583

【汐留センター】
 〒105-0021
 東京都港区東新橋2-3-14 エディフィチオ トーコー2階
 TEL:03-6435-8451 / FAX:03-6435-8450

【レンタル事業部】
 〒108-0023
 東京都港区芝浦2-14-5 ユニベル田町ビル1階
 TEL:03-6722-0204 / FAX:03-6722-0205
関連会社 株式会社ティーヴィボックス
ジャパンフッテージ株式会社
株式会社ボルデ
平均年齢 34才

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 5.3
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 33時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 13.2
    2025年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 2 0 2
    取得者 2 0 2
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    100%

    女性

    0%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 0%
      (10名中0名)
    • 2024年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員研修(ソフトウェア研修・座学研修・OJT研修)
フォローアップ研修
自己啓発支援制度 制度なし
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
武蔵野美術大学
<大学>
駒澤大学、専修大学、大正大学、東海大学、日本大学、文教大学、武蔵野美術大学、東京工科大学、九州産業大学、目白大学、大阪体育大学、帝京平成大学、文化学園大学、金沢学院大学、名古屋学芸大学
<短大・高専・専門学校>
日本工学院専門学校、日本工学院八王子専門学校、専門学校大阪ビジュアルアーツ・アカデミー、横浜デジタルアーツ専門学校、東放学園専門学校、宇都宮メディア・アーツ専門学校、読売理工医療福祉専門学校、日本電子専門学校、札幌デザイン&テクノロジー専門学校、専門学校東京ビジュアルアーツ・アカデミー

採用実績(人数)        2023年 2024年 2025年
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大 学 卒   2名   4名   5名
専門学校卒   7名   7名   5名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 5 5 10
    2024年 4 7 11
    2023年 5 4 9
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 10 3 70.0%
    2024年 11 2 81.8%
    2023年 9 7 22.2%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2027に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2028年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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