最終更新日:2026/5/13

たねやグループ【(株)たねや (株)クラブハリエ】[グループ募集]

業種

  • 食品
  • 専門店(食品・日用品)
  • 外食・レストラン

基本情報

本社
滋賀県
資本金(グループ合計)
1億2,000万円
売上高(グループ合計)
209億円(2025年度)
従業員(グループ合計)
1,795名 (2026年4月1日現在)

変化をおそれず、時代に合わせてチャレンジし続ける。

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企業のここがポイント

  • 制度・働き方

    福利厚生や教育制度が充実しており、時短勤務や育休取得実績のある社員が多く在籍しています。

  • 製品・サービス力

    豊かな季節の味わいをお菓子に変え、ふるさと滋賀から全国へお届けしています。

  • 戦略・ビジョン

    変化を恐れず、時代に合わせてチャレンジし続けています。

会社紹介記事

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看板商品であるバームクーヘンや栗饅頭はいつの時代も選んでいただけるお菓子であり続けるために、幾度も細かな改良を繰り返しています。
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社員一人ひとりの個性を尊重し、その可能性を無限に引き出したいと考えています。自由度の高い環境なので、若手社員も積極的にチャレンジできます。

■近江に生まれ育った菓子舗

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2015年にオープンしたラ コリーナ近江八幡は「たねや」「クラブハリエ」のフラッグシップ店として、和洋のお菓子とともに折々の自然をお楽しみいただける空間です。


1872年(明治5年)、古い歴史と豊かな風土に抱かれた わがふるさと近江八幡の地に、小さなお菓子屋が生まれました。
江戸時代から種子をあつかってきたお店の屋号もそのままに「種家末廣」の創業です。
この菓子舗らしくない屋号は、その後も以前のまま「種家」「たねやさん」と親しまれ、後々、愛称そのままに「たねや」と名を改めました。
以来、四季折々、ふるさと近江のかけがえのない自然や、そこに育まれてきた近江ならではの生活文化など鄙(ひな)の恵みと美しさ、何より美味しさを、小さな和菓子やお饅頭に優しく包みながら菓子舗を営みつづけています。
創業以来、現在(いま)も変わらぬ思い、変えることなき頑固な信念。
それは、お客様にそっと寄り添いながら、お客様の生活(くらし)とともに歩む身近なお菓子屋で在りつづけることです。

会社データ

事業内容
和菓子・洋菓子の製造販売/喫茶・食事

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2016年6月に新設された本社社屋の内観です。創業時からのたねやの歴史が詰まっています。

本社郵便番号 523-8533
本社所在地 滋賀県近江八幡市北之庄町615-1
本社電話番号 0748-33-6666
創業 1872年
設立 1972年8月
資本金(グループ合計) 1億2,000万円
従業員(グループ合計) 1,795名 (2026年4月1日現在)
売上高(グループ合計) 209億円(2025年度)
募集会社 (株)たねや
(株)クラブハリエ
募集会社1 (株)たねや
【事業内容】 和菓子の製造、販売
【資本金】 9,000万円
【従業員】 1066名 (2026年4月1日現在)
【事業所】 滋賀、東京、神奈川、愛知、京都、大阪、兵庫、奈良
【本社所在地】〒523-8533 滋賀県近江八幡市北之庄町615-1
【電話番号】0748-33-6666
【創業】創業1872年(明治5年)
募集会社2 (株)クラブハリエ
【事業内容】 洋菓子の製造、販売
【資本金】 3,000万円
【従業員】 729名 (2026年4月1日現在)
【事業所】 滋賀、東京、神奈川、千葉、愛知、京都、大阪
【本社所在地】〒523-8533 滋賀県近江八幡市北之庄町615-1
【電話番号】0748-33-6666
【創業】1951年(昭和26年)
平均年齢 38.66歳
平均勤続年数 9.77年
会社別採用実績 (株)たねや
【過去3年間の新卒採用者数(男女別)※1】
       男性  女性  合計
---------------------------------------------------------------
2026年    1名   8名   9名
2025年    4名   17名  21名
2024年    10名  30名  40名

【過去3年間の新卒採用者数・離職者数・定着率 ※1】
       採用者数  離職者数  定着率
---------------------------------------------------------------
2026年    9名     ー     ー
2025年    21名    1名     95.2%
2024年    40名    8名     80.0%

(株)クラブハリエ
【過去3年間の新卒採用者数(男女別) ※1】
       男性  女性  合計
---------------------------------------------------------------
2026年    1名   9名   10名
2025年    4名   18名  22名
2024年    5名   34名  39名

【過去3年間の新卒採用者数・離職者数・定着率 ※1】
       採用者数  離職者数  定着率
---------------------------------------------------------------
2026年    10名    ー     ー
2025年    22名    3名     86.4%
2024年    39名    5名     87.1%

※1. 高卒者を除く
沿革
  • 1872年
    • 七代目当主 山本久吉、京都亀末にて修業の後「種家末廣」の屋号で、
      旧八幡町池田町の地に、菓子業の初代として創業。
      後に、屋号を「種家」と改名。
  • 1921年
    • 八代目当主 山本脩次、東京塩瀬総本家に修業し、宮内省大膳寮に、
      二年奉職終了後、種家の二代目を継承する。
  • 1972年
    • (株)たねや設立
  • 1976年
    • 大津西武店 オープン〈デパート出店1号店〉
      近江八幡店 オープン
  • 1979年
    • 旧 八日市店(現・八日市の杜)オープン
      和・洋菓子 / 喫茶〈大型店化〉
  • 1984年
    • たねや日本橋三越店 オープン〈デパート県外出店1号店〉
      たねや銀座三越店 オープン
  • 1985年
    • たねや神戸そごう店 オープン
      たねや横浜そごう店 オープン
  • 1990年
    • たねや阿倍野近鉄店 オープン(現・あべのハルカス近鉄店)
      たねや渋谷東急店 オープン
  • 1993年
    • たねや渋谷東横のれん街店 オープン
      1995年
      たねや梅田阪神店 オープン
  • 1997年
    • たねや池袋西武店 オープン
      草津近鉄店 オープン
  • 1998年
    • 農業生産部門 (有)たねや永源寺農園設立
      企業内認定職業訓練 たねや菓子職業訓練校設立
      彦根美濠の舎(和・洋菓子 / 喫茶・食事)オープン〈バリアフリー推奨店〉
  • 1999年
    • たねや大阪高島屋店 オープン
      クラブハリエB-studio梅田阪神店(現・クラブハリエ梅田阪神店)
      2000年
      たねや心斎橋大丸店 オープン
      たねや玉川高島屋店 オープン
      たねや名古屋高島屋店 オープン
  • 2001年
    • 守山玻璃絵館 オープン
  • 2002年
    • たねや新宿小田急店 オープン
      たねや神戸大丸店 オープン
  • 2003年
    • 近江八幡日牟禮ヴィレッジ グランドオープン
  • 2004年
    • NPO法人 たねや近江文庫設立
      おにぎり保育園開園(企業内)
      2006年
      たねやグループ本社を愛知川に移転
      たねや横浜高島屋店 オープン
  • 2007年
    • たねやうめだ阪急店 オープン
  • 2011年
    • たねや名古屋松坂屋店 オープン
  • 2015年
    • ラ コリーナ近江八幡メインショップ オープン
  • 2016年
    • たねやグループ本社をラ コリーナ近江八幡に移転
      たねや京都高島屋店 オープン
  • 2018年
    • たねや日本橋高島屋店 オープン
  • 2019年
    • たねや神戸阪急店 オープン
      たねや農藝 ブランド名「キャンディーファーム」に統一
  • 2020年
    • たねや名古屋高島屋店 リニューアルオープン
      たねや渋谷東横のれん街店 リニューアルオープン
  • 2021年
    • クラブハリエ羽田空港店 オープン
      クラブハリエ舞浜イクスピアリ店 オープン
  • 2025年
    • LAGO大津 オープン
      クラブハリエ水天宮前店 オープン

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 9.8
    2026年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 4.3時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 11.1
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 7 29 36
    取得者 3 29 32
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    42.9%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 50.3%
      (161名中81名)
    • 2026年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員研修
フォローアップ研修
管理職研修
次席者研修
熨斗研修
ビジネスマナー研修
リーダー研修
※各社共通
自己啓発支援制度 制度あり
社外検定制度 会社指定の検定試験を合格⇒受験料+テキスト代金+一時金付与
社外研修制度 研修運営企業との提携でキャリア別の研修を受講する事ができる
※各社共通
メンター制度 制度あり
マンツーマンリーダー制度
※各社共通
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度あり
・筆耕検定
・包装検定 など
※各社共通

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
愛知学院大学、愛知工業大学、宇都宮大学、追手門学院大学、大谷大学、関西大学、関西外国語大学、関東学院大学、学習院大学、学習院女子大学、畿央大学、吉備国際大学、京都華頂大学、京都外国語大学、京都光華女子大学、京都産業大学、京都女子大学、京都先端科学大学、京都橘大学、京都ノートルダム女子大学、京都府立大学、京都文教大学、近畿大学、岐阜大学、岐阜女子大学、甲南女子大学、神戸女子大学、駒澤大学、相模女子大学、滋賀大学、滋賀県立大学、信州大学、女子栄養大学、成安造形大学、専修大学、東京家政大学、東京家政学院大学、東京学芸大学、東京経済大学、東京農業大学、東洋学園大学、同志社大学、同志社女子大学、獨協大学、長浜バイオ大学、名古屋経済大学、奈良大学、日本大学、びわこ成蹊スポーツ大学、佛教大学、平安女学院大学、立正大学、立命館大学、龍谷大学
<短大・高専・専門学校>
大原医療福祉製菓専門学校梅田校、京都製菓製パン技術専門学校、滋賀短期大学、湘北短期大学、創造社デザイン専門学校、辻学園調理・製菓専門学校、戸板女子短期大学、アミューズメントメディア総合学院、グラムール美容専門学校、スーパースイーツ製菓専門学校、にいがた製菓・調理専門学校えぷろん、HAL大阪、愛媛調理製菓専門学校、池坊短期大学、横浜栄養専門学校、華頂短期大学、京都栄養医療専門学校

採用実績(人数)         2024年  2025年  2026年(予定)
---------------------------------------------------------
大卒       60名    34名    13名
短大卒      10名     1名    5名
専門学校卒    9名    8名    1名
採用実績(学部・学科) 人間文化学部・地域文化学科、社会学部・社会学科、文学部・社会学科、外国語学部・国際教養学科、経済情報学部・経済情報学科、総合社会学部・現代社会学科、国際学部・国際文化学科、スポーツ健康科学部・その他学科、バイオサイエンス学部・バイオサイエンス学科、文学部・文化史学科、国際文化交流学部・日本文化学科、国際学部・地域文化学科、食物栄養学科、総合社会学部・総合社会学科、経営学部・経営学科、バイオサイエンス学科、総合経営学部・公共経営学科、料飲コース・ホテル学科、環境文化学科・製菓クリエイトコース、生活科学部・食物栄養科学科管理栄養士専攻、人文学部・総合人文学科、芸術学部・情報デザイン学科、人間文化学部・地域文化学科、農学研究科・応用生命科学専攻、外国語学部・中国語学科
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2026年 2 17 19
    2025年 8 35 43
    2024年 15 64 79
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2026年 19 0 100%
    2025年 43 0 100%
    2024年 79 12 84.8%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2027に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2028年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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