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最終更新日:2026/10/14
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2025年度の有給休暇取得日数は年間平均15日。年間休日117日。職場定着率も2年連続100%です
先輩社員がマンツーマンでキャリア自立をサポートするブラザーシスター制度。研修施設でガスのプロになる
ガスのプロとして作業し、地域の方々から直接「ありがとう」と感謝されることが、一番のやりがいです。
「どの職種においてもお客さまとコミュニケーションを取る機会があります。お客さまに誠実に対応することを日々意識していますね。」(左:石川さん/右:高野さん)
◆頼れるパートナー&地域一番店を目指します「ガスというエネルギーを使ったさまざまなサービスで地域社会の発展に貢献する」「東京ガスグループの一員として、ガスをお使いいただくだけでなくエネルギー基盤の構築を通じて地域を豊かにしていく」、これらが、私たち東京ガスファーストエナジーの使命です。目指しているのは地域の一番店。エネルギーとサービスのベストパートナーとして、何か困ったことがあったときに一番に相談していただける、「あそこにお願いすれば安心だ」と思っていただける、そんな存在となることが私たちの目標です。その目標達成のために私たちが成すべきことは、まずはお客さまの安全安心を守り抜くこと、そして、変化を恐れず新たな価値を生み出すため挑戦し続けることです。脱炭素化など、社会のニーズは時代に応じて変化しています。そうしたニーズに応えるため、私たちは、社内だけでなく、お客さまや地域社会とも手を取り合い、チームワークを生かして新たな道を開拓していきます。こうした私たちの思い、取り組みに共感くださる方には、ぜひ当社の事業内容に注目してほしいですね。<石川 佳邦/営業設備本部/2004年入社>◆“初めて”でも安心してチャレンジできます仕事を通じて地域に貢献したいという思いがあり、当社を志望しました。“東京ガスグループ”という安定基盤があることも魅力でしたね。入社後は、ガスの基本を一から学ぶ座学研修が1年間に渡って定期的に実施されました。一気に知識を詰め込むのではなく、教えてもらったことを先輩との同行の中で確認できたり、同行して学んだことを座学研修で復習できたりしたことがありがたかったですね。おかげで学んだことをしっかり定着させることができました。入社以来ガスの開閉栓業務を担当していますが、3年目になった今ではおおよそのことを一人で行えるようになっています。私もそうでしたが、ガスについて学んできた人はほぼいないでしょう。不安もありましたが、研修や先輩たちのサポートがとても手厚いので、安心してチャレンジすることができる環境が当社には整っています。<高野 皓生/リビングサービス部/2023年入社>
ガスの保安を守る使命感を胸に。
男性
女性
<大学> 桜美林大学、神奈川大学、関東学院大学、共立女子大学、群馬大学、実践女子大学、十文字学園女子大学、城西大学、尚美学園大学、成城大学、大東文化大学、拓殖大学、帝京大学、東海大学、東京家政大学、東洋大学、東洋英和女学院大学、東洋学園大学、文教大学、平成国際大学、武蔵大学、明治大学、明治学院大学、立正大学 <短大・高専・専門学校> 湘北短期大学、情報科学専門学校、創価女子短期大学、小田原短期大学、共立女子短期大学
上記学校は、2020年~2026年3月卒の採用者の情報です。