最終更新日：2026/6/18

(株)紅中

業種

商社（複合）
商社（建材）
住宅
住宅（リフォーム）
建材・エクステリア

基本情報

本社: 大阪府

資本金: 9,959万円

売上高: 164億円（2025年11月期）

従業員: 単体：182名グループ全体：290名

会社紹介記事
会社データ
働き方データ

たった1つの”らしさ”なんて必要ない。「絶対にこれだ」と縛られず、時代に合わせて自由にカタチを変えるユニークさ。それこそが、真の武器だ。

企業のここがポイント

職場環境

”魅せるオフィス”自分達でリノベーションでした綺麗なオフィスで働くことができます☆
職場環境

ABW(Activity Based Working)を導入！スケジュールに合わせて働く場所を選ぶことができます。
職場環境

”働く服装が自由な会社”TPOに合わせて”朝から考える”ということを大切にしています。

会社紹介記事

創業70年を超える紅中。積み上げてきたものも、たくさんある。でも、今までのやり方では、面白くない。仕事もプライベートも自由に、個性的に、どんどん冒険してほしい。森の中でワクワク働く。そんな想いがこもった六甲オフィス。澄んだ空気の中で自然に囲まれながら話をしたり、アイデアをカタチにする。そして、新しい出逢いが生まれる。

: 創業70年を超える紅中。積み上げてきたものも、たくさんある。でも、今までのやり方では、面白くない。仕事もプライベートも自由に、個性的に、どんどん冒険してほしい。

: 森の中でワクワク働く。そんな想いがこもった六甲オフィス。澄んだ空気の中で自然に囲まれながら話をしたり、アイデアをカタチにする。そして、新しい出逢いが生まれる。

様々な事業を展開。他社をなぞらず、新しいアイデアや出逢いを生み出し続ける。

ABW(アクティビティ・ベースド・ワーキング)を取り入れ、その時々の仕事内容に合わせて働く場所を自由に選択することが可能です。	様々な事業展開をしている当社。「絶対にこれだ！」という1つのものに縛られず、時代に合わせて自由にカタチを変えていけるユニークさこそが、紅中らしさなのかもしれない。 ★総合空間創造企業へもともとベニヤ板の販売で全国へと事業を拡げた紅中。お客様に提供できるものを増やしたいそして木の可能性をもっと最大限に広げたい。そんな想いから、木材製材、木質資材、空間資材、空間創造と事業を展開。家具の製作やオフィス設計なども行っており、総合的に空間づくりができる企業へと成長。 ★森のオフィスでの仕事社員がいきいき働ける環境を創りたい。そんな想いから「森の中でワクワク働く」をコンセプトにした六甲オフィスが誕生。六甲山に佇むこのオフィスは、ただ社員が仕事をする場ではなく、紅中と関わりのある様々な方が訪れる。自然の中に身をおくことで、いつもと同じ仕事をしていても、新しい出逢いや、新しいアイデアが生まれる。そんな新しい働き方を提案。 ★森林保全活動環境への関心が高まり、資源の使い方を考え直すサーキュラーエコノミーが注目されるようになった近年。当社の事業の根本でもある、木との関わり方やを見直すきっかけに。環境のため、そして、お客様に必要とされ続けるためにも、より木のことを理解したい。木の産地や育林に関心を持てる機会を増やしたい。そんな想いで、六甲を”くれないの森”と名付け、森林保全活動を開始。

ABW(アクティビティ・ベースド・ワーキング)を取り入れ、その時々の仕事内容に合わせて働く場所を自由に選択することが可能です。

様々な事業展開をしている当社。
「絶対にこれだ！」という1つのものに縛られず、
時代に合わせて自由にカタチを変えていけるユニークさこそが、紅中らしさなのかもしれない。

★総合空間創造企業へ
もともとベニヤ板の販売で全国へと事業を拡げた紅中。
お客様に提供できるものを増やしたい
そして木の可能性をもっと最大限に広げたい。
そんな想いから、木材製材、木質資材、空間資材、空間創造と事業を展開。
家具の製作やオフィス設計なども行っており、総合的に空間づくりができる企業へと成長。

★森のオフィスでの仕事
社員がいきいき働ける環境を創りたい。
そんな想いから「森の中でワクワク働く」をコンセプトにした六甲オフィスが誕生。
六甲山に佇むこのオフィスは、ただ社員が仕事をする場ではなく、紅中と関わりのある様々な方が訪れる。
自然の中に身をおくことで、いつもと同じ仕事をしていても、新しい出逢いや、新しいアイデアが生まれる。そんな新しい働き方を提案。

★森林保全活動
環境への関心が高まり、
資源の使い方を考え直すサーキュラーエコノミーが注目されるようになった近年。
当社の事業の根本でもある、木との関わり方やを見直すきっかけに。
環境のため、そして、お客様に必要とされ続けるためにも、より木のことを理解したい。木の産地や育林に関心を持てる機会を増やしたい。
そんな想いで、六甲を”くれないの森”と名付け、森林保全活動を開始。

会社データ

事業内容	私たちはベニヤ板を扱う建材商社として設立され、今年で設立76年を迎えます。時代とともに変化を続け、今では建築資材・木質素材を扱う「専門商社」として、また「ものづくり」「空間づくり」にまで携わる会社へと事業の領域を広げております。〇住宅建材/設備機器の販売建材・住宅設備機器・インテリア・エクステリアなどの建築・住宅資材を住空間に関わる企業へ供給します。お客様に寄り添い商品や情報を提供します。当社の強みである取り扱いメーカーの幅広さと柔軟な配送体制でお客様のあらゆるご要望にお応えします。〇木質素材の販売ベニヤ板の販売からスタートした紅中。これまでのノウハウを活かし、より良い材料を厳選し、提案・検品・加工・供給をおこないます。販売先にはメーカー様も多数あり、信頼と実績を積み重ねています。〇ものづくり医療施設や商業施設などに納入する家具、什器の設計、製作、納品を日本中の多くの木質加工会社と連携して行います。担当者は商品の図面作成～納品まで総合的に携わります。〇設計、施工昨今需要の高まるリフォーム、リノベーションの現場施工管理。また設計には当社デザイン部門が携わることもあります。【検索用キーワード】＃商社＃住宅業界＃合板＃空間＃空間づくり＃建築＃営業＃ルート営業＃総合職＃東京＃大阪＃関東＃関西＃家具・インテリア＃文理不問＃ものづくり＃木材＃服装自由

事業内容

私たちはベニヤ板を扱う建材商社として設立され、今年で設立76年を迎えます。
時代とともに変化を続け、今では建築資材・木質素材を扱う「専門商社」として、また「ものづくり」「空間づくり」にまで携わる会社へと事業の領域を広げております。

〇住宅建材/設備機器の販売
建材・住宅設備機器・インテリア・エクステリアなどの建築・住宅資材を住空間に関わる企業へ供給します。お客様に寄り添い商品や情報を提供します。当社の強みである取り扱いメーカーの幅広さと柔軟な配送体制でお客様のあらゆるご要望にお応えします。

〇木質素材の販売
ベニヤ板の販売からスタートした紅中。これまでのノウハウを活かし、より良い材料を厳選し、提案・検品・加工・供給をおこないます。販売先にはメーカー様も多数あり、信頼と実績を積み重ねています。

〇ものづくり
医療施設や商業施設などに納入する家具、什器の設計、製作、納品を日本中の多くの木質加工会社と連携して行います。担当者は商品の図面作成～納品まで総合的に携わります。

〇設計、施工
昨今需要の高まるリフォーム、リノベーションの現場施工管理。また設計には当社デザイン部門が携わることもあります。

【検索用キーワード】
＃商社＃住宅業界＃合板＃空間＃空間づくり＃建築＃営業＃ルート営業＃総合職＃東京＃大阪＃関東＃関西＃家具・インテリア
＃文理不問＃ものづくり＃木材＃服装自由

本社郵便番号	532-0011
本社所在地	大阪府大阪市淀川区西中島5-14-5ニッセイ新大阪南口ビル８F
本社電話番号	06-6195-3330
設立	1951年6月
資本金	9,959万円
従業員	単体：182名グループ全体：290名
売上高	164億円（2025年11月期）
関連会社	(株)アラセ (株)SEQRE (株)リネアタラーラ
企業ビジョン	【MISSION】 ★毎日が感動紅中に関わる全ての方々の、感動する人生を応援します。私たちは、空間創造を通じてユーザー様の感動を実現したい。私たちも、その空間を造るみんなも「ワクワク」しながら。そして、その空間に訪れる人達にも、「ワクワク」し「感動」してもらいたい。ユーザー様に感動してもらえるように、みんなでワクワクしながら仕事をする。そんな毎日が過ごせるように。【VISION】 ★森と仕事と暮らしをつなぐユニークカンパニーへ私たち紅中が考える「貢献できる企業」とは、お客様をはじめ仕入れ先様、パートナー企業様、当社社員など当社に関わる全ての方々に必要とされ続ける企業です。それは、「お客様にとっての快適な新しい空間を創造する」という事業の本質的価値を追求し続けることで得られるものだと考えます。また、私たちが必要とされ続けるためには、時代と人と共にあることが欠かせません。私たち紅中は、これからも活動の場を広げ、世界の都市においても、期待を超える快適な人間空間の新しい創造に挑戦していきます。「森と仕事」森は紅中の仕事の源泉そのもの。そこで育まれる木々とともに、私たちは成長してきました。そして、その森を守り続けることも紅中の重要な仕事のひとつです。「仕事と暮らし」紅中ではより良い空間と時間を創造し豊かな暮らしをつくる、という想いを起点にあらゆる仕事が生まれます。また、その仕事を通して関わる人すべての暮らしが豊かになり、発展していくことを目指しています。「暮らしと森」森は災害から守り、環境を保全し、生命を育む、人々の豊かな暮らしの根幹を担う役割を持っています。さらに、暮らしの一部に「森が関わること」で学びの場、癒しの場、創造の場となり、より豊かな時間を形成していきます。「森、仕事、暮らし」、それぞれに終わりのない営みがある。紅中が目指すユニークカンパニーとはその営みをつなぎ、循環の中心となり、新しい価値を見つけ提案し続ける会社である。【行動指針～V-way～】 ★三方よし創業者中村正作の出身地である近江の商人の経営哲学「三方よし」の精神を事業の基盤とする。「世間よし」「買い手よし」「売り手よし」企業として多様な価値観を理解し、社会の期待に応え、社会から必要とされる企業であり続けることが、当社の使命である。
沿革	1946年(昭和21年) 6月京都にて創業 1951年(昭和26年) 6月 (株)紅中商会を設立（資本金100万円） 1956年(昭和31年) 1月大阪店開設 1958年(昭和33年) 3月神戸店開設 1959年(昭和34年) 8月東京店開設 1961年(昭和36年) 4月名古屋店開設 1962年(昭和37年) 8月横浜店開設 1966年(昭和41年) 5月高槻店開設 1971年(昭和46年)12月卸部独立(株)建設立 1974年(昭和49年) 9月 (株)サンビルド設立 1983年(昭和58年) 8月岩槻営業所開設（埼玉県） 1987年(昭和62年)11月仙台営業所開設 1988年(昭和63年) 3月東海営業所開設(豊橋市） 1997年(平成9年) 12月 (株)建と合併 2001年(平成13年) 2月 (株)三菱商事と合弁にて(株)イエタス設立 2003年(平成15年)10月鳥栖営業所開設(佐賀県） 2004年(平成16年) 8月多摩営業所開設（立川市） 2009年(平成21年)12月高槻店、京都店統合し、長岡京支店開設 2013年(平成25年) 1月東部配送センター移転 2014年(平成26年) 9月 (株)アラセをグループ会社とする 2014年(平成26年)12月京都配送センターを美原配送センターに統合 2015年(平成27年) 2月さいたま営業所開設 2016年(平成28年)12月営業店名を営業所に統一 2017年(平成29年)11月京滋営業所を移転し京都営業所とする 2017年(平成29年)12月神戸第二営業所開設、ハウスリフォーマー育成学院開設(2018年4月開校)

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 15.1年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 13時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 13日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	1名	1名	2名
取得者	0名	1名	1名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 15.0%
  （40名中6名）
- 2025年度

社内制度

研修制度	制度あり新入社員研修（入社時）新人夏期研修（１，２年目社員）商品研修（随時）階層別研修（中堅、管理職）
自己啓発支援制度	制度あり資格取得助成：会社が指定する資格を取得した社員に助成金を支給します。
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞龍谷大学、近畿大学、高知大学、佛教大学、同志社女子大学、京都先端科学大学、共立女子大学、拓殖大学、桃山学院大学、四天王寺大学、羽衣国際大学、関西大学、中部大学、大阪経済大学、関西学院大学、阪南大学、大阪経済法科大学、大手前大学、愛知大学、大阪大谷大学、帝塚山大学、大阪商業大学、大阪産業大学、昭和女子大学、亜細亜大学、国士舘大学、文京学院大学、学習院女子大学、東京工科大学、びわこ成蹊スポーツ大学もっと見る
採用実績（人数）	2024年　2025年　2026年(予) -------------------------------------------------------------------- 大卒　　　　8名　　11名　　　9名

採用実績（学校）

＜大学＞
龍谷大学、近畿大学、高知大学、佛教大学、同志社女子大学、京都先端科学大学、共立女子大学、拓殖大学、桃山学院大学、四天王寺大学、羽衣国際大学、関西大学、中部大学、大阪経済大学、関西学院大学、阪南大学、大阪経済法科大学、大手前大学、愛知大学、大阪大谷大学、帝塚山大学、大阪商業大学、大阪産業大学、昭和女子大学、亜細亜大学、国士舘大学、文京学院大学、学習院女子大学、東京工科大学、びわこ成蹊スポーツ大学

採用実績（人数）

　　　　2024年　2025年　2026年(予)

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大卒　　　　8名　　11名　　　9名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）