私たちペットコミュニケーションズには、動物が好き、動物病院業界を良くしたい、という共通の想いがあります。ですが、そこで働く社員の個性はバラバラ。まさに十人十色です。
今、私たちが挑んでいるのは、まだ業界にない新しい価値を作ることです。そこには決まったマニュアルも正解もありません。どう進めるか、自分たちで話し合って決めていくプロジェクトなので、指示を待つだけでは進みません。
だからこそ、当社で活躍しているのは、特別なスキルよりも前向きで素直な社員です。分からないことは分からないと素直に聞き、どんな壁にも元気に前向きに取り組んでいます。当社には、1年目からサービスの立ち上げに参加したり、若手のうちからリーダーを任されたりと、年齢に関係なく活躍できる環境があります。
自分たちが作ったサービスが、動物病院の経営を支え、その先にいる動物たちや飼い主様の幸せに繋がっていく。個性を活かして、獣医療業界の未来を作る。そうした思いは大きな強みになるはずです。皆さんも企業研究の際は、自分が挑戦できる環境や成長できるフィールドがあるかどうかに注目してみてください。自分に合った環境を見つけることで、入社後のミスマッチを防ぐことができますよ。