最終更新日：2026/7/7

ユニオントレーディング(株)【HOUSTON、UNION】

業種

専門店（アパレル・ファッション関連）
アパレル（メーカー）
商社（アパレル・ファッション関連）
通販・ネット販売

基本情報

本社: 埼玉県

資本金: 5,000万円

売上高: 22億6,000万円（2024年度実績） 21億0,000万円 (2023年度実績) 20億0,000万円 (2022年度実績)

従業員: 90名

会社紹介記事
会社データ
働き方データ

埼玉発アパレル企業【家賃補助有】

企業のここがポイント

やりがい

オリジナルブランド【HOUSTON】から国内外のブランドまで幅広く取り扱い
製品・サービス力

国内にある自社工場、海外提携工場でオリジナル商品を作っています
職場環境

現在、関東圏のみの店舗展開ですの全国的な転勤はありません。勤務場所によってはマイカー通勤も可能。

会社紹介記事

ユニオントレーディング株式会社は1972年設立のミリタリー・ワークブランド【HOUSTON】を中心に企画・生産・卸売・小売を行う埼玉県のアパレル企業ですユニオントレーディング株式会社の小売部門【UNION】は大宮本店を中心に関東圏に６店舗(路面店１店舗・商業施設５店舗)とONLINESHOPを展開。※画像はUNION大宮本店

: ユニオントレーディング株式会社は1972年設立のミリタリー・ワークブランド【HOUSTON】を中心に企画・生産・卸売・小売を行う埼玉県のアパレル企業です

: ユニオントレーディング株式会社の小売部門【UNION】は大宮本店を中心に関東圏に６店舗(路面店１店舗・商業施設５店舗)とONLINESHOPを展開。※画像はUNION大宮本店

ファッションを通じてお客様の笑顔と楽しさを創造する埼玉県のアパレル企業

アメリカンカジュアルの商品を多く取り揃えており、その中から一人、一人のお客様に寄り添った提案を常に心掛けています。2024年入社　UNION大宮本店勤務　Nさん	私たちの会社は埼玉県さいたま市に本社を置くアパレル企業です。企業理念の【SMILE】【FIRST】【CIRCLE】と基本精神である【感謝と成長】をベースにブランド創造企業としてファッションを通じて地域社会とともに成長し、お客様に喜びと満足、感動を与え続ける事を使命として考えています。当社の強みは、自社ブランドである【HOUSTON】を企画から生産、卸、小売まで行うバリューチェーン体制(価値連鎖)です。これらを行う事により他社には真似できない付加価値を創出しお客様の満足に繋げていきます。ユニオントレーディング株式会社の小売部門【UNION】はオリジナルブランドの【HOUSTON】を中心にアメリカンカジュアルの中でもミリタリー・ワークスタイルを国内外から仕入れた商品とともに提案するショップです。お客様の年齢層としては10代後半のこれからアメリカンカジュアルを楽しみたいお客様から長年通っていただいている方まで幅広いのが特徴です。【先輩社員インタビュー】　　　2024年入社　大宮本店勤務　Nさん Q、入社のキッカケは？ A、大学３年生の時からUNION大宮本店でアルバイトとして入社し、その時の店長のスタイリングや仕事の向き合い方、お客様への接客などに憧れをいだき当社に就職したいと思い、就職先として当社を選びました。 Q、販売職の仕事で一番やりがいを感じる事は？　 A、一度接客したお客様が再来店していただいた際に私の事を覚えててくださり、「前に買った服と合うのはありますか？」や「オススメでコーディネートして欲しい」などと言っていただいた時などお客様と信頼関係を築けたとき。 Q、休日はどんな事をして過ごすのが好きですか？ A、車で関東近郊などに小旅行に出掛けるのが好きです。(温泉・キャンプなど) Q、今後チャレンジしてみたい仕事はありますか？　 A、店舗マネジメントやバイヤーなど幅広い分野で活躍できるようになりたいです。

アメリカンカジュアルの商品を多く取り揃えており、その中から一人、一人のお客様に寄り添った提案を常に心掛けています。2024年入社　UNION大宮本店勤務　Nさん

私たちの会社は埼玉県さいたま市に本社を置くアパレル企業です。

企業理念の【SMILE】【FIRST】【CIRCLE】と基本精神である【感謝と成長】をベースにブランド創造企業としてファッションを通じて地域社会とともに成長し、お客様に喜びと満足、感動を与え続ける事を使命として考えています。

当社の強みは、自社ブランドである【HOUSTON】を企画から生産、卸、小売まで行うバリューチェーン体制(価値連鎖)です。これらを行う事により他社には真似できない付加価値を創出しお客様の満足に繋げていきます。

ユニオントレーディング株式会社の小売部門【UNION】はオリジナルブランドの
【HOUSTON】を中心にアメリカンカジュアルの中でもミリタリー・ワークスタイルを国内外から仕入れた商品とともに提案するショップです。

お客様の年齢層としては10代後半のこれからアメリカンカジュアルを楽しみたいお客様から長年通っていただいている方まで幅広いのが特徴です。

【先輩社員インタビュー】　　　2024年入社　大宮本店勤務　Nさん

Q、入社のキッカケは？

A、大学３年生の時からUNION大宮本店でアルバイトとして入社し、その時の店長のスタイリングや仕事の向き合い方、お客様への接客などに憧れをいだき当社に就職したいと思い、就職先として当社を選びました。

Q、販売職の仕事で一番やりがいを感じる事は？
　
A、一度接客したお客様が再来店していただいた際に私の事を覚えててくださり、
「前に買った服と合うのはありますか？」や「オススメでコーディネートして欲しい」などと言っていただいた時などお客様と信頼関係を築けたとき。

Q、休日はどんな事をして過ごすのが好きですか？

A、車で関東近郊などに小旅行に出掛けるのが好きです。(温泉・キャンプなど)

Q、今後チャレンジしてみたい仕事はありますか？
　
A、店舗マネジメントやバイヤーなど幅広い分野で活躍できるようになりたいです。

会社データ

事業内容	1、ミリタリー・ワークブランド「HOUSTON」を中心とした　その他アパレル関連商品の企画生産・卸売・小売 2、アメリカンカジュアルショップ「UNION」及び「UNION NETSTORE」の運営 3、海外製品の輸入販売４、不動産賃貸【企業理念】・UNION'S　SMILE 　　ユニオントレーディングはファッショナブルな笑顔と楽しさを創造する会社です。・UNION'S　CIRCLE 　　ユニオントレーディングはすべてをつないで輪にしていく会社です。・UNION'S　FIRST 　　新しいスタイルがいつもユニオンから始まり、それが業界のスタンダードになるよう努力している会社です。【基本精神】　　　　感謝と成長　　この企業理念と基本精神に沿って、一人ひとりの夢を現実に変えていくことが私達の最大のミッションです。 ※企業の社会的責任の推進を図る「さいたま市ＣＳＲチャレンジ企業」に平成29年度アパレル企業として初めて認定されました。国内にある自社工場ではミリタリージャケットを中心に生産しています

事業内容

1、ミリタリー・ワークブランド「HOUSTON」を中心とした
　その他アパレル関連商品の企画生産・卸売・小売

2、アメリカンカジュアルショップ「UNION」及び「UNION NETSTORE」の運営

3、海外製品の輸入販売

４、不動産賃貸

【企業理念】
・UNION'S　SMILE
　　ユニオントレーディングはファッショナブルな笑顔と楽しさを創造する会社です。

・UNION'S　CIRCLE
　　ユニオントレーディングはすべてをつないで輪にしていく会社です。

・UNION'S　FIRST
　　新しいスタイルがいつもユニオンから始まり、それが業界のスタンダードになるよう努力している会社です。

【基本精神】　
　　　感謝と成長　
　

この企業理念と基本精神に沿って、一人ひとりの夢を現実に変えていくことが私達の最大のミッションです。

※企業の社会的責任の推進を図る「さいたま市ＣＳＲチャレンジ企業」に
平成29年度アパレル企業として初めて認定されました。

国内にある自社工場ではミリタリージャケットを中心に生産しています

本社郵便番号	330-0854
本社所在地	埼玉県さいたま市大宮区桜木町4-252　ユニオンビル4階
本社電話番号	048-641-1388
創業	1947年
設立	1957年
資本金	5,000万円
従業員	90名
売上高	22億6,000万円（2024年度実績） 21億0,000万円 (2023年度実績) 20億0,000万円 (2022年度実績)
主な取引先	株式会社TSI 株式会社ジャパンブルー株式会社ジョンブル
平均年齢	35歳(本社勤務含む)
沿革	1947年埼玉県大宮市(現在のさいたま市大宮区)にて創業。駐留していた米軍からの払下げ衣料を買い取り、修理を施して地域の方へ販売。 1957年牧野商会設立 1960年本格的な縫製設備を導入し、より耐久性のある修理を行う傍ら、地域からの要望を受け防寒衣、作業衣の生産を始める。 1972年マキノ商事株式会社に改組オリジナルブランド HOUSTON発表 1973年ジーンズセンターユニオン開店 1974年本社ビル竣工 1979年大宮産業株式会社を設立し、本格的な生産体制を確立 1988年第2ユニオンビル竣工 1990年第3ユニオンビル竣工 2001年ユニオントレーディング株式会社に社名変更 2010年東京ショールーム開設 2017年秋冬シーズンよりオリジナルブランド UNIVERD72 発表 2017年さいたま市CSRチャレンジ企業認定 2021年さいたま市SDGs認証企業 2022年オリジナルブランド HOUSTON woman 発表

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 12年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 10時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 12日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	0名	0名	0名
取得者	0名	0名	0名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

0%

女性

0%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 16.7%
  （6名中1名）
- 2025年度

社内制度

研修制度	制度あり新人社員研修(先輩社員も参加して行います) 社会人マナー研修その他研修(年数回実施) 自社工場見学研修店長研修店長代行者研修
自己啓発支援制度	制度なし
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度あり社内人事考課表を基に年2回の評価と上司との面談を実施。各々の今後の課題やキャリア形成について相談できる機会があります。

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞江戸川大学、神田外語大学、神戸学院大学、城西大学、杉野服飾大学、聖学院大学、専修大学、大東文化大学、千葉商科大学、筑波学院大学、東海大学、東京国際大学、東洋大学、獨協大学、文化学園大学、文教大学、武蔵野大学、目白大学、ものつくり大学、立教大学＜短大・高専・専門学校＞文化服装学院、上田安子服飾専門学校、静岡デザイン専門学校もっと見る
採用実績（人数）	2025年　大卒1名　専門卒1名 2023年　大卒1名　専門卒1名 2022年　大卒5名　専門卒1名 2021年　大卒1名 2020年　大卒4名

採用実績（学校）

＜大学＞
江戸川大学、神田外語大学、神戸学院大学、城西大学、杉野服飾大学、聖学院大学、専修大学、大東文化大学、千葉商科大学、筑波学院大学、東海大学、東京国際大学、東洋大学、獨協大学、文化学園大学、文教大学、武蔵野大学、目白大学、ものつくり大学、立教大学
＜短大・高専・専門学校＞
文化服装学院、上田安子服飾専門学校、静岡デザイン専門学校

採用実績（人数）

2025年　大卒1名　専門卒1名
2023年　大卒1名　専門卒1名
2022年　大卒5名　専門卒1名
2021年　大卒1名
2020年　大卒4名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）