最終更新日:2026/7/31

東洋技術(株)

業種

  • 建設コンサルタント
  • 専門コンサルティング
  • 建築設計
  • 道路管理
  • シンクタンク・マーケティング・調査

基本情報

本社
大分県
資本金
1,000万円
売上高
8億9,300万円(2025年5月31日)
従業員
64名

【転勤なし|年間休日123日以上】公共インフラコンサルタント企業 !“大分”を舞台に、社会を動かす仕事がある。 #地方創生 #安定企業

モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます

企業のここがポイント

  • 安定性・将来性

    【安定した財務基盤】主要取引先は国土交通省などの公共案件で安定性◎受注の99%が大分県で地域に密着!

  • 制度・働き方

    【ワークライフバランス】年間休日123日以上、有給休暇の取得日数10日以上!仕事とプライベートを両立!

  • 技術・研究

    【高い技術力】 2025年度グッドデザイン賞受賞(津久見川プロジェクト)/官公庁表彰実績あり

会社紹介記事

PHOTO
大分の暮らしを、裏側から支える仕事。完成した瞬間だけでなく、何十年先も人の暮らしを支え続ける。そんなスケールの大きな仕事に携われるのが、この仕事の魅力です。
PHOTO
道路、橋梁、河川、上下水道、宅地開発――幅広い分野を手がけるからこそ、一つの専門に縛られず、視野の広い人材へと成長できます。

大分の明日を、デザインする。

PHOTO

「いつどんな時でも地域に貢献したい、社会の役に立ちたいという想いを大切にしていたいですし、そのような志を持つ人の成長を惜しみなく応援しています」と大野社長。

― 大分の街を守り、未来へつなぐ建設コンサルタント ―

私たち東洋技術株式会社は、1986年の創業以来、
「大分の街を守り抜く」という想いを軸に、
地域インフラを支え続けてきました。

道路、橋、河川、上下水道。
人々が何気なく使っている“当たり前”の裏側には、
企画、調整、対話、判断――
多くの人の力と意思決定があります。

災害が起きたとき、
行政や地域と連携し、状況を整理し、最善策を考える。
そこに必要なのは、技術だけではありません。
人の話を聞く力、考えをまとめる力、関係者をつなぐ力。
あなたの強みが、確実に活きる仕事です。

■ 若手が主役。だから、成長できる。

創立40周年を目前に控え、
東洋技術では世代交代が着実に進んでいます。
研修、OJT、勉強会、ICT活用。
文系・未経験からでも一歩ずつ成長できる環境を整えているのは、
「次の大分を支える人材」を本気で育てたいからです。

■ “自分の仕事が、街を支えている”という実感。

完成した橋を人々が行き交う。
整備した道路が、毎日の通勤・通学を支える。
その光景に立ち会えることが、
この仕事最大のやりがいです。

■ こんな想いを持つあなたへ

・地元に根ざした仕事がしたい
・社会に役立つ実感を持って働きたい
・文系だけど、スケールの大きな仕事に挑戦したい
その想い、ここでカタチにできます。

会社データ

事業内容
■ 建設コンサルタント事業
「地域の安全と暮らしを支える専門家集団」です
道路・橋・河川・トンネルなど、地域インフラの計画から設計までを一貫して手がけています
大雨や地震の被害を防ぐ河川や砂防の設計、通勤・通学の利便性を高める道路整備、そして自然と共生する環境に優しい構造物設計など
これらすべてが、地域に安心を届けるための仕事です

○道路計画及び設計
○各種土工構造物の計画・設計
○交差点及びインターチェンジの計画・設計
○区画整理及び土地造成の計画・設計
○農道,林道の計画・設計
○土木工事の施工管理
○景観設計
○合意形成,ワークショップ運営

■ 測量業
道路や橋、河川工事の“はじまり”となるのが測量です
地形や地盤の状態を正確に把握し、後の設計に必要な基礎データを収集します
測量は「地図に命を吹き込む仕事」
精密なデータが、確かな設計へとつながっていきます

■ 主な取引先
国土交通省
大分県内各市町村(公共事業中心)

地域社会を支える公共インフラの整備を通じて、
大分の「今」と「未来」をつなぐパートナーとして信頼をいただいています

■ 取引先銀行
大分銀行/豊和銀行/伊予銀行

<キーワード>
#インフラ#コンサルタント#建設#設計#設備#地方創生#地域密着#大分#九州#化学#インターンシップ#コンサルティング#DX#IT#地域活性化#社会貢献#課題解決#公共インフラ#社風#チーム#若手活躍#成長#挑戦#チャレンジ#行動#キャリアアップ#安定

【説明会・オープンカンパニー、業界・業種問わず参加可能!】

■興味のある業界例
インフラ、教育、メーカー、保険、総合商社・商社、広告、出版、マスコミ、児童福祉、人材、官公庁、旅行、観光、小売、IT・WEB、スポーツ(野球・サッカー)、不動産、ホテル、流通、ゲーム、ソフトウェア、情報処理、通信、銀行・証券、航空、映画、学校法人、アパレル・服飾関連、アミューズメント・レジャー、音楽、ブライダル、食品、サービス、エンタメ、コンサル、アニメ、デザイン、化粧品、ペット・動物、製薬、信用金庫、医療、文房具、デベロッパー、印刷、映像制作

■興味のある職種例
営業(法人・個人・海外)事務、一般職、公務員、マーケティング、理学療法士、販売・接客、総務、人事、経理・財務・会計、医療、企画・商品開発、社会福祉士、宣伝・広報、SE、システムエンジニア、プログラマー
本社郵便番号 870-0856
本社所在地 大分県大分市畑中二丁目7番42号
本社電話番号 097-554-5330
設立 1986年6月
資本金 1,000万円
従業員 64名
売上高 8億9,300万円(2025年5月31日)
営業所 <本社>
大分県大分市畑中二丁目7番42号

<営業所>
北部営業所:宇佐市大字荒木48-1
東部営業所:杵築市山香町大字山浦1611番地1
佐伯営業所:佐伯市本匠大字笠掛693番地
主な取引先 国土交通省
大分県
大分県各市町村
受賞歴 ■2025年度グッドデザイン賞受賞
■2025年 国土交通省 大分河川国道事務所より表彰(優良施行)
■2025年 国土交通省 山国川河川事務所より表彰(優良技術者/優良施行)
働く環境 《休日・休暇》
■年間休日123日以上(土日祝休み)
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■特別休暇
■慶弔休暇
■産休・育休制度

《諸手当》
■賞与2回(5月・12月/平均5カ月:2024年実績)
■住宅手当(1万円/月)
■通勤手当(最大2.3万円/月)
■家族手当(配偶者2万円/月、子ども一人につき3千円/月)
■役職手当
■資格手当(技術士3万円/月、RCCM1万円/月)
■資格取得費用補助制度
■資格維持費用補助制度
■業務優秀賞
■慶弔見舞金制度
■永年勤続慰労制度
■予防接種費用補助制度
■退職金制度
■各種保険完備

《その他》
■脳ドック健診
■社員旅行
■永年勤続記念旅行(10年目/20年目)
■社内スポーツ行事(ソフトボール、ボウリング、ゴルフ等)※参加任意
沿革
  • 1986年
    • 大分市大字奥田561-1番地に、土木設計部門を主としたコンサルタントとして設立
  • 1987年
    • 測量部門設置
  • 1990年
    • 大分市大字畑中569-1番地に社屋建設、移転
  • 1995年
    • 建設コンサルタンツ協会入会
  • 1996年
    • 大分市大字畑中433番地に新社屋建設、移転
  • 2000年
    • ISO9001認証取得
  • 2004年
    • 補償コンサルタント登録
      地域環境部設置
  • 2007年
    • 水工部設置

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 12
    2025年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 17.4時間
    2025年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 11.0
    2025年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2025年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 1 2 3
    取得者 1 2 3
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2025年度

    男性

    100%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 0%
      (4名中0名)
    • 2025年度

社内制度

研修制度 制度あり
新人研修
若手社員業務報告会
技術講習会(社内)
技術講習会(社外)
現場見学会
自己啓発支援制度 制度あり
資格取得支援制度
メンター制度 制度あり
キャリアコンサルティング制度 制度あり
資格取得報奨金
資格維持助成金
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
佐賀大学、九州大学
<大学>
愛知工業大学、大分大学、北里大学、九州大学、九州工業大学、九州産業大学、東京工芸大学、東京電機大学、西日本工業大学、日本大学、日本文理大学、広島工業大学、福岡大学、宮崎大学、名城大学、琉球大学
<短大・高専・専門学校>
大分工業高等専門学校

採用実績(人数)       2020年 2021年 2022年 2023年 2024年
-------------------------------------------------------------------
大卒    2名    -   1名    1名   1名
高専     -    -   -    1名   -

採用実績(学部・学科) 土木工学科
電気工学科
機械工学科
建築学科
都市システム工学科
都市デザイン工学科
社会基盤デザイン工学科
機械航空科
生物環境科学科
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2026年 0 0 0
    2025年 0 0 0
    2024年 1 0 1
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2026年 0 0 0%
    2025年 0 0 0%
    2024年 1 0 100%

先輩情報

大切な地域の人々の暮らしを支える仕事。
R.S
2019年
日本文理大学
工学部建築学科
水工部
設計
PHOTO

会社概要に記載されている内容はマイナビ2027に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2028年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

画像からAIがピックアップ

東洋技術(株)

似た雰囲気の画像から探すアイコン東洋技術(株)の画像と似た雰囲気の画像から企業をおすすめしています。

東洋技術(株)を志望している他のマイナビ会員は、このような企業も志望しています。

トップへ

  1. トップ
  2. 東洋技術(株)の会社概要