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最終更新日：2026/9/8
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当社は銀行のグループ企業として蓄積したノウハウを活かし、3事業に特化したビジネスを展開しています。
お客様先に長期にわたり上司、先輩と若手がチームで配属される大型案件に携わるチャンスの多い環境です。
大型案件に携わる中で成長できる機会があるため、計画的にスキルアップやキャリア構築が出来ます。
代表取締役 吉田 健一
■三井住友銀行、大阪ガス系列の情報インフラのスペシャリスト集団私たちエスアイエス・テクノサービスは、三井住友銀行系列のさくら情報システム、および大阪ガス系列のオージス総研のグループ企業として、情報インフラの設計構築や、運用・保守を手掛けている企業です。1999年にさくら情報システムの保守・運用部門が分離独立して設立し、今年で23期目を迎えました。当社の一番の強みは、さくら情報システムの前身の会社から通算すると約50年に渡って、世の中で高い安定性を求められる金融系の情報システムを守りつづけてきた実績を有していること。金融系システムが停止すれば、社会活動そのものがストップしてしまう危険性があるわけですから、当社が持つ情報インフラの設計・構築や運用・保守の技術力は、業界でもトップクラスのものだと自負しています。現在は金融機関とそのグループ企業との取引が売り上げの約半分を占め、残りの半分がエネルギー企業やその他の一般企業という構成。金融とエネルギーという重要な社会基盤を支えています。昨今のトレンドであるサーバのクラウド化にもいち早く対応し、旧来からの強固な技術を最新のテクノロジーと組み合わせ、お客さまに最適なソリューションを提案しています。■仕事を楽しんでもらうために、充実した研修制度や福利厚生制度を用意私自身、長く情報インフラの分野に携わってきましたが、この仕事の一番の魅力は、情報システムを支えるネットワークやサーバを自分たちの手で作り出し、守っていくことができる点にあると考えています。情報インフラは、万が一にも停止することが許されません。仲間と力を合わせ、常にクリティカルなサービスを提供しつづけていく私たちの仕事には、責任と共に大きなやりがいや達成感があります。この大切な仕事を担っている当社の一人ひとりの社員に、高いモチベーションを持って働いてもらえるよう、私たちは「仕事を楽しむ」ことのできる環境作りにも力を注いでいます。三井住友銀行、大阪ガス系列の企業ならではの充実した教育研修制度や福利厚生制度もそのひとつ。また、労務管理体制の整った働きやすい職場であることも魅力の一つといえるでしょう。仕事を楽しみながら、エンジニアとして大きく成長したいと頑張っている社員が多いです。（代表取締役社長 吉田 健一)
情報系学部出身者の多い社員構成ですが、文系学部出身者でも活躍できる環境です。
男性
女性
＜大学院＞ 立命館大学、岩手大学、電気通信大学、東京理科大学 ＜大学＞ 北海道情報大学、日本大学、東海大学、明星大学、桜美林大学、武蔵大学、中央大学、東洋大学、東京経済大学、愛知大学、立命館大学、追手門学院大学、神戸市外国語大学、多摩大学、九州工業大学、明治学院大学、大正大学、東京工科大学、法政大学、明治大学、中京大学、早稲田大学、東京都市大学、大阪工業大学、近畿大学、山形大学、帝京大学、関西学院大学、東京国際大学、龍谷大学、学習院大学 ＜短大・高専・専門学校＞ 神戸電子専門学校、沖縄工業高等専門学校、専修学校国際電子ビジネス専門学校、広島情報専門学校、札幌情報未来専門学校、東北電子専門学校、北海道情報専門学校、新潟情報専門学校、日本工学院北海道専門学校、ＫＣＳ大分情報専門学校、ＫＣＳ福岡情報専門学校、ＫＣＳ北九州情報専門学校、宮崎情報ビジネス専門学校、大阪情報ＩＴクリエイター専門学校、大原ビジネス公務員専門学校池袋校、大原簿記学校、東京ＩＴプログラミング＆会計専門学校、東京ＩＴプログラミング＆会計専門学校杉並校、京都公務員＆ＩＴ会計専門学校、大阪ＩＴプログラミング＆会計専門学校、ＨＡＬ大阪、ＨＡＬ東京、大分工業高等専門学校、福井工業高等専門学校、新潟コンピュータ専門学校、富士コンピュータ専門学校、大原法律公務員専門学校、横浜リゾート＆スポーツ専門学校
