最終更新日:2026/2/4

(株)シンワ・スポーツ・サービス【オークスポーツクラブ】

業種

  • フィットネスクラブ

基本情報

本社
埼玉県
資本金
1,000万円
売上高
11億2,436万6,962円(2025年度実績)
従業員
正社員数 46名 フリーインストラクター・アルバイト等 150名

【未経験でも活躍中/手厚い資格取得のフォロー】川越・鶴ヶ島・坂戸でスポーツクラブ・スイミングスクールを運営!スポーツの力で地元を元気に!

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企業のここがポイント

  • 職場環境

    未経験でも活躍中!また、資格取得を支援するなど、手厚いフォローがあります。

  • やりがい

    「会員様のお役に立てた」と実感する機会があり、そんな時は心からうれしく思います。

会社紹介記事

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埼玉県川越と鶴ヶ島を拠点にスポーツクラブやスイミングスクールを運営。地域の方々の健康作りや、子どもたちの心と身体の健やかな成長に貢献することを理念に掲げている。
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笑顔が印象的なシンワ・スポーツ・サービスのみなさん。ホスピタリティを大切にしており、スタッフ一人ひとりが「会員様のために」という思いを抱いている。

スポーツクラブ&スイミングスクールで、地域のお客様の健康を力強くサポート!

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「職場の雰囲気が良いし、スタッフ同士の交流も活発。仲間と一緒に会員様の健康を支えていくやりがいを感じられます」 左(竹中)右(小山内)

■”とことん親切に”をモットーに会員様に寄り添った指導を

人と話すのが好き」「誰かの頑張りを応援したい」そんな気持ちを活かせる職場です。 私たちは、ただトレーニングを提供する場所ではなく、会員さん一人ひとりに寄り添い、日々の変化や成長を一緒に喜べる空間。挨拶や何気ない会話から信頼関係が生まれ、「来ると元気が出る」「あなたがいるから続けられる」そんな言葉を直接もらえるのも、この仕事ならではの魅力です。 トレーニングや接客の知識は入社後に丁寧にサポートするので、未経験でも心配はいりません。スタッフ同士も明るく、助け合いながら働ける雰囲気です。 健康と笑顔を支える仕事を、一緒に始めてみませんか?
【小山内 悠 / オークスポーツクラブ鶴ヶ島 2023年入社】

■竹中先生に教えてほしいと思ってもらえるような指導を
現在、スイミングスクールでコーチとして勤務し、子どもから大人まで幅広い年齢層の方への指導を行っています。 一人ひとり泳力や目標が異なるため、その方に合った声かけや指導方法を常に意識しながらレッスンを行っています。 初めは水に不安を感じていた子どもが、少しずつ自信をつけ、笑顔で泳げるようになる姿を見ると大きなやりがいを感じます。 また、目標を持って通われている大人の方が、練習を重ねて着実に上達していく様子を間近で見られることも、この仕事の魅力です。 会員様一人ひとりの成長に寄り添いながら、達成した喜びを一緒に共有できることが、日々の励みになっています。 常に分かりやすく丁寧な指導を心がけ、安心して任せてもらえるコーチを目指しています。 「竹中先生にレッスンをしてほしい」と思ってもらえる存在になることが、私の目標です。会員様の成長を支えながら、自分自身も成長できる仕事だと感じています。

【竹中 愛美 / 鶴ヶ島 スイミングスクール2022年入社】

会社データ

事業内容

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弊社ロゴ画像。

スイミングスクール・スポーツクラブの運営・管理
本社郵便番号 350-1126
本社所在地 埼玉県川越市旭町2-13-1
本社電話番号 049-246-3355
資本金 1,000万円
従業員 正社員数 46名
フリーインストラクター・アルバイト等 150名
売上高 11億2,436万6,962円(2025年度実績)
事業所 【本社】
埼玉県川越市旭町2-13-1

【店舗】
■川越スイミングスクール/埼玉県川越市旭町2-15-7
■北坂戸スイミングスクール/埼玉県坂戸市伊豆の山町20-9
■鶴ヶ島スイミングスクール/埼玉県川越市天沼新田118-4
■オークスポーツクラブ川越/埼玉県川越市旭町2-15-7
■オークスポーツクラブ鶴ヶ島/埼玉県川越市天沼新田118-4
■ホットヨガスタジオ[サプル]川越店/埼玉県川越市旭町2-15-7
■ホットヨガスタジオ[サプル]鶴ヶ島店/埼玉県川越市天沼新田118-4
■OAKGYM24本川越店/埼玉県川越市新富町1-11-2シントミビル5F
■OAKGYM24東松山店/埼玉県東松山市松葉町4-3-18東松山ショッピングスクエア シルピア内
■OAKGYM24所沢店/埼玉県所沢市日吉町15-14第一生命ビルディング1階
■放課後等デイサービス はぴねすくらぶ北坂戸/坂戸市伊豆の山町20-12 田中第二ビル102
■放課後等デイサービス はぴねすくらぶ鶴ヶ島/川越市鯨井新田45-2 グランヴィル102
■放課後等デイサービス はぴねすくらぶ川越/川越市旭町2-13-1

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 13.4
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 5.5時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 10.5
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2023年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0 1 1
    取得者 0 1 1
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2023年度

    男性

    0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 45.5%
      (11名中5名)
    • 2024年度

社内制度

研修制度 制度あり
◆社外研修
・ホスピタリティセミナー(入社時全員)
・インストラクター認定研修(プール系レッスン・スタジオ系レッスン・トレーナーの中から得意な分野で)
・パーソナルトレーナー資格認定研修

◆社内研修
・ホスピタリティ研修(年間4)
自己啓発支援制度 制度なし
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定制度 制度あり
パーソナルトレーナー
パーソナルストレッチ

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
日本女子大学、淑徳大学、大東文化大学、東海大学、東京国際大学、東京女子体育大学、獨協大学、日本体育大学
<短大・高専・専門学校>
東京女子体育短期大学、東京ビジネス・アカデミー、東京スポーツ・レクリエーション専門学校、東京リゾート&スポーツ専門学校、東京YMCA社会体育・保育専門学校、武蔵丘短期大学

採用実績(人数)      2024年 2025年 2026年(予)
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新卒   6名  2名   1名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 2 0 2
    2024年 5 1 6
    2023年 3 2 5
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 2 - -%
    2024年 6 - -%
    2023年 5 - -%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2027に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2028年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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