最終更新日:2026/2/4

東栄(株)

業種

  • 商社(複合)
  • 商社(インテリア・住宅関連)

基本情報

本社
北海道
資本金
9,000万円
売上高
74億1,000万円(令和5年度)
従業員
73名 

【ルート営業】【年間休日120日】住宅設備関連・生活用品商社として地域社会の発展に貢献してまいります。

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企業のここがポイント

  • 制度・働き方

    健康経営優良法人2026に認定され、奨学金の変換支援等働き方の改革を進めております。

  • 制度・働き方

    社員と家族を大切にする企業文化で、長く働ける環境が整っています。

  • 製品・サービス力

    生活用品から住宅設備まで約3万点を扱う、地域密着の総合商社です。

会社紹介記事

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暖房機器、エアコン、給湯器などを扱い、メーカーから販売店へ、流通の中継点を担っています。生え抜きの人材を育成するため2021年度から新卒社員を採用しています。
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2020年に札幌支店の新社屋が完成。オフィスや倉庫が快適になり社員の士気も上がっています。年間5日以上の有給休暇の取得を実現するなど働き方改革も進めています。

相手を思いやる気持ちがあれば、お客さまに信頼される卸売営業になれます。

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約40年の社歴がある山田社長。「人材は会社の宝です。社員に会社を好きになってもらい、定年まで気持ちよく働いてほしいというのが私の願いです」。

金物問屋からスタートして70年以上の歴史のある当社は、日用品、住宅設備、家電などをメーカーから仕入れて、ホームセンター、住宅設備会社、工務店といったお客さまに販売しています。現場の営業スタッフには大きな裁量権を与えていて、商品の選定、メーカーとの交渉、仕入れをトータルに担当しているほか、お客さまの販売動向を分析して売り上げにつながる提案もしています。

約3万点という取扱商品の多さや、取引先の幅広さが安定経営を続けてきた秘訣です。新型コロナウイルスの感染拡大時期は、消毒液などの衛生用品や家電製品の売り上げが伸びたほか、インターネット販売の利用も増えて影響を最小限に抑えることができました。コロナ禍の前から、一人ひとりのスタッフがお客さまと信頼関係を築いてきたこともプラスに働きましたね。

メーカーはモノづくりのプロですが、私たちは「モノ売りのプロ」。独自のノウハウやネットワークで販売店にアプローチできるという自負があります。こうした強みを武器に今後も卸売業という基本はブレることなく続けていき、そのうえで新しい分野のビジネスにも積極的にチャレンジしようと考えています。

さて、商品の中継ぎを担うこの仕事は「持ちつ持たれつ」「お互いさま」の精神が大切で、メーカーや販売店といったお客さまの立場やメリットを第一に考えることが求められます。しかし、会社が楽しくなければ、お客さまのためにいい仕事はできません。そこで当社では「明るく、楽しく、夢のある会社」を社是に掲げています。特に私が心がけていることが、社員が気軽に発言できる、風通しのいい環境づくりです。社員が思ったことを率直に言えない職場は、疑問や不満がたまりますし、陰口やうわさ話を生んで雰囲気が悪くなってしまいます。そのためにも社長の私が率先して社員とコミュニケーションをとって、社内の改善点などをいち早く見つけるようにしています。

かつて私も営業としてお客さまに接していましたが、卸売営業はいろいろな人と関わり、人間的にも成長できます。「人と話すことが好き」「いろいろな商品を営業してみたい」という方は、この仕事が向いていると思います。学力はそれほど重視はしていません。

(代表取締役社長・山田貫二)

会社データ

事業内容

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当社で販売する商品は、いずれも全国的に有名なメーカーによるものばかりで、東京以北上位の販売実績を誇っています。

・生活用品・住宅設備機器の卸売(総合商社)
・住宅設備関連商品の総合提案・販売
・札幌本社を中心とした北海道・東北の営業展開(函館・旭川・帯広・北見・青森など)
・物流センター(石狩)による商品供給と配送

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本社郵便番号 007-0804
本社所在地 札幌市東区東苗穂4条2丁目1番45号
本社電話番号 011-555-2525
創業 1947年3月1日
設立 1947年8月12日
資本金 9,000万円
従業員 73名 
売上高 74億1,000万円(令和5年度)
事業所 札幌管理本部・札幌支店/札幌市東区東苗穂4条2丁目1-45
道央支店・石狩物流センター/石狩市新港西1丁目733-3-4
函館支店/函館市桔梗町589-107
旭川支店/旭川市流通団地2条5丁目
帯広支店/帯広市7条南1丁5-1
北見支店/北見市美芳町7丁1-30
東北支店・青森営業所/青森市第ニ問屋町3丁3-42

※令和4年4月 本社を函館から札幌へ移転
平均年齢 43.6歳
取扱品目 ◎住宅設備機器(住宅用暖房・冷房機器、流し台、洗面台、ユニットバスなど)、関連部資材
◎キッチン用品(調理用品、流し回り用品、保存用品など)
◎インテリア用品(カーペット、床材、テーブルクロス、壁装材、軽家具ユニット家具など)
◎DIY用品(大工道具、建築金物、塗料、木材など)
◎園芸・ペット用品(園芸肥料/薬品、散水用具、ペット用品など)
◎電気用品(家電用品、照明器具など)
沿革
  • 昭和22年(1947) 3月
    • 函館市宝来町に金物問屋棟方商店を創業
      8月 法人組織に改め、(株)東栄商店を設立
  • 昭和40年(1965) 4月
    • 社名を東栄(株)と改称
      札幌支店を開設
  • 昭和46年(1971) 6月
    • 青森支店を開設
  • 昭和49年(1974) 11月
    • 本社社屋を函館市西桔梗町流通センター内に新築
  • 昭和54年(1979) 4月
    • 旭川営業所を開設(昭和56年《1981年》支店昇格)
  • 平成4年(1992) 4月
    • 物流センター石狩新港卸センター内に建設
  • 平成8年(1996) 4月
    • 仙台営業所を開設
  • 平成13年(2001)
    • ~平成14年(2002) 12月
      子会社6社を吸収合併し事業部制を採用
  • 平成16年(2004) 4月
    • 住設事業部旭川営業所開設
      住設事業部帯広営業所開設
  • 平成17年(2005) 4月
    • 住設事業部青森営業所開設
  • 平成19年(2007) 7月
    • 住設事業部北見営業所開設
  • 平成22年(2010) 4月
    • 事業部制を廃止
  • 平成25年(2013) 9月
    • 営業二部 仙台営業所開設
  • 令和2年(2020)1月
    • 札幌支店新築移転
  • 令和4年(2022)4月 
    • 本社を函館から札幌へ移転

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 18
    2025年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 6時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 10
    2025年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2025年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0 0 0
    取得者 0 0 0
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2025年度

    男性

    0%

    女性

    0%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 0%
      (5名中0名)
    • 2025年度

社内制度

研修制度 制度あり
制度あり(新入社員研修・OJT・業務研修 ・社外研修制度)
自己啓発支援制度 制度あり
業務に必要な知識の習得を随時サポート。必要に応じて外部研修の参加も可能。
メンター制度 制度あり
配属先の先輩社員が日常的にフォローする体制あり。気軽に相談できる環境を整備。
キャリアコンサルティング制度 制度あり
上司との定期面談を通じて、キャリア形成の相談が可能。
社内検定制度 制度あり
業務に必要な知識・スキルを段階的に習得できる仕組みを整備。

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
北海学園大学、札幌学院大学、札幌大学、中央大学、専修大学、日本大学、藤女子大学、茨城大学、函館大学、東北学院大学、北見工業大学、北海道大学、産業能率大学

採用実績(人数)        大学卒  専門学校卒    高校卒                
2017年   1名       0名      0名
2018年   1名       1名      0名
2019年   0名       0名      0名
2020年   0名       0名      0名
2021年   2名       0名      0名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2026年 0 1 1
    2025年 1 0 1
    2024年 0 0 0
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2021年 2 0 100%
    2020年 0 0 0%
    2019年 0 0 0%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2027に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2028年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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