福山熱煉工業(株)の会社概要

会社紹介記事
会社データ
働き方データ

【創業60年以上】金属製品をより扱いやすく、より安全にする技術で、日本のものづくりと暮らしを支えています。

企業のここがポイント

製品・サービス力

中四国最大規模の熱処理会社！最先端の設備完備！高い技術力で日本のものづくり産業を支えています。
安定性・将来性

金属製品がある限り、金属熱処理は必要とされます。技術の進化とともに成長を続ける仕事です。
働きやすさ

健康経営優良法人（ネクストブライト1000）認定企業。安心して長く働ける職場づくりを推進しています。

会社紹介記事

自動化設備が並ぶFAライン。独自のシステムで、高品質・安定生産を実現しています。 FA化が難しい工程は、人の手と経験で支えています。自動化と人の技術が融合する現場です。

: 自動化設備が並ぶFAライン。独自のシステムで、高品質・安定生産を実現しています。

: FA化が難しい工程は、人の手と経験で支えています。自動化と人の技術が融合する現場です。

――見えないところで、社会を支える。金属に“強さ”を与える技術者集団。――

教え合いながら技術を磨く現場。確かな品質を支えるのは、人の成長とチームの力です。	自動車や産業機械、建設機械など、あらゆる製品の金属部品に“強さ”と“耐久性”を与えるのが、私たち福山熱煉工業の仕事です。目には見えないところで金属の性能を引き出す「熱処理」を専門とし、創業以来60年以上にわたり日本のものづくりを支え続けてきました。当社のビジョンは、「お客様から一番に選ばれる金属熱処理会社になること」。少量多品種かつ高品質な金属熱処理を強みとし、幅広い業界のお客様に対して“福山熱煉なら安心だ”と選ばれる存在を目指しています。 1,000社を超える取引実績は、その信頼の証です。現場では、大規模なFA（ファクトリーオートメーション）ラインを導入し、省人化や熱環境の改善、品質の均一化を推進。自動化設備と人の技術力を融合させることで、より安全で働きやすく、安定した高精度加工を実現しています。一方で、お客様の要望に応じた最適な処理方法を考えるうえでは、人の“感覚”や“判断力”も欠かせません。機械が支え、人が磨く――それが福山熱煉のものづくりです。私たちは「金属熱処理」という重要な使命を通じて、地域の産業基盤を支え、人々の生活を豊かにすることを目指しています。そしてその根底にあるのが、もう一つのビジョンである「誇れる会社、明るい家庭」の実現。社員全員がやる気と一体感を持ち、笑顔で働ける職場づくりを進めています。互いに助け合い、技術を学び合う文化が根づいており、若手社員も早期から活躍できる環境です。 “熱処理”という言葉に馴染みがなくても大丈夫です。私たちの仕事は、金属に生命を吹き込み、日本のモノづくりを支えること。

教え合いながら技術を磨く現場。確かな品質を支えるのは、人の成長とチームの力です。

自動車や産業機械、建設機械など、あらゆる製品の金属部品に“強さ”と“耐久性”を与えるのが、
私たち福山熱煉工業の仕事です。
目には見えないところで金属の性能を引き出す「熱処理」を専門とし、創業以来60年以上にわたり
日本のものづくりを支え続けてきました。

当社のビジョンは、
「お客様から一番に選ばれる金属熱処理会社になること」。
少量多品種かつ高品質な金属熱処理を強みとし、幅広い業界のお客様に対して“福山熱煉なら安心だ”と選ばれる存在を目指しています。
1,000社を超える取引実績は、その信頼の証です。

現場では、大規模なFA（ファクトリーオートメーション）ラインを導入し、省人化や熱環境の改善、
品質の均一化を推進。
自動化設備と人の技術力を融合させることで、より安全で働きやすく、安定した高精度加工を実現しています。
一方で、お客様の要望に応じた最適な処理方法を考えるうえでは、人の“感覚”や“判断力”も欠かせません。
機械が支え、人が磨く――それが福山熱煉のものづくりです。

私たちは「金属熱処理」という重要な使命を通じて、地域の産業基盤を支え、人々の生活を豊かにすることを
目指しています。
そしてその根底にあるのが、もう一つのビジョンである**「誇れる会社、明るい家庭」の実現**。
社員全員がやる気と一体感を持ち、笑顔で働ける職場づくりを進めています。
互いに助け合い、技術を学び合う文化が根づいており、若手社員も早期から活躍できる環境です。

“熱処理”という言葉に馴染みがなくても大丈夫です。
私たちの仕事は、金属に生命を吹き込み、日本のモノづくりを支えること。

会社データ

事業内容	金属熱処理業・研削加工業・金属部品を“強く・長持ち・安全”にする熱処理加工を手がけています・自動車、農業用機械、建設機械、産業機械、家電など幅広い分野に対応・自社開発のFAラインと人の技術の融合で、多品種・小ロットにも柔軟に対応・最先端の機械設備や西日本最大級の設備なども完備・西日本を中心に事業展開し、年間1,000社以上と取引　（福山を中心に、広島市、岡山県笠岡市、兵庫県加西市に拠点）・高い技術力で、大手メーカーから地域の製造業まで、幅広いお客様に信頼されています【福山熱煉工業を表すキーワード】広島県, 福山市, 地元企業, 地元で働く, Uターン, UIターン, 転勤なし, 製造業, ものづくり, 金属加工, 熱処理, 鍛造, 自動車部品, 産業機械部品, 技術力, 技術職, 製造職, 品質管理, 設備保全, 工程管理, ワークライフバランス, 研修制度, 教育制度, 若手育成, 産休・育休, 安定企業, 工場見学独自のFAシステムを導入した福山テクノ工場。多彩な熱処理技術で日本のものづくりを支えています。

事業内容

金属熱処理業・研削加工業

・金属部品を“強く・長持ち・安全”にする熱処理加工を手がけています
・自動車、農業用機械、建設機械、産業機械、家電など幅広い分野に対応
・自社開発のFAラインと人の技術の融合で、多品種・小ロットにも柔軟に対応
・最先端の機械設備や西日本最大級の設備なども完備
・西日本を中心に事業展開し、年間1,000社以上と取引
　（福山を中心に、広島市、岡山県笠岡市、兵庫県加西市に拠点）
・高い技術力で、大手メーカーから地域の製造業まで、幅広いお客様に信頼されています

【福山熱煉工業を表すキーワード】
広島県, 福山市, 地元企業, 地元で働く, Uターン, UIターン, 転勤なし, 製造業, ものづくり, 金属加工, 熱処理, 鍛造, 自動車部品, 産業機械部品, 技術力, 技術職, 製造職, 品質管理, 設備保全, 工程管理, ワークライフバランス, 研修制度, 教育制度, 若手育成, 産休・育休, 安定企業, 工場見学

独自のFAシステムを導入した福山テクノ工場。多彩な熱処理技術で日本のものづくりを支えています。

本社郵便番号	721-0957
本社所在地	広島県福山市箕島町6280-1
本社電話番号	084-953-9890
創業	1965/6/1
設立	1969/8/4
資本金	1000万円
従業員	391人
売上高	50億円
事業所	本社・福山テクノ工場　広島県福山市箕島町6280-1 千田工場　広島県福山市千田町4-13-1 岡山工場　岡山県笠岡市茂平字苫無1524-1 笠岡みの越工場　岡山県笠岡市みの越30 広島工場　広島県広島市安佐北区小河原町字長崎209-1 加西工場　兵庫県加西市北条町東高室586-4 加西第2工場　兵庫県加西市下宮木町750-1
関連会社	株式会社シーケイエス・チューキアイアンオイル株式会社株式会社シーシーアイｅ仕事のサンテク
平均年齢	44.6歳
平均勤続年数	13.7年
沿革	1965年6月福山市本庄町に福山熱煉工業所として創業 1969年8月一般熱処理を主体として業務開始資本金200万円にて、福山熱煉工業株式会社を設立 1972年4月福山市千田町、福山鉄工センター内に「千田工場」完成本庄町の工場から全面移転する 1973年3月増資を行い資本金600万円とする 1981年12月笠岡市茂平に「岡山工場」完成 1994年4月福山市箕島町の福山テクノ工業団地内に「福山テクノ工場」完成 1995年7月増資を行い資本金1,000万円とする 1999年4月広島市安佐北区に「広島工場」完成 2003年9月福山テクノ工場ISO9001：2000取得（以降全工場取得・順次更新） 2006年4月福山テクノ工業団地内に「福山テクノ第2工場」完成 2007年12月日刊工業新聞社主催優秀創業者賞受賞 2009年7月第3回ものづくり日本大賞中国経済産業局長賞受賞 2013年5月笠岡市みの越に「笠岡みの越工場」完成 2017年12月経済産業省より、「地域未来牽引企業」に選定 2023年4月兵庫県加西市北条町に「加西工場」完成 2023年7月レジリエンス認証取得 2024年5月グループ会社のホールディングス化により、アイアンオイル（株）の100%子会社に 2026年3月健康経営優良法人（ネクストブライト１０００）に４年連続認定

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 13.7年
2025年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 17.0時間
2025年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 14.4日
2025年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	2名	3名	5名
取得者	1名	3名	4名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

50.0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 25.0%
  （4名中1名）
- 2025年度

社内制度

研修制度	制度あり新入社員研修　入社後1週間程度　本社にて一般社員研修配属後も3か月は研修期間と位置付け、先輩社員がフォローします
自己啓発支援制度	制度あり資格取得支援制度（熱処理技能士　※国家資格　「受験費用を会社が負担。内容によっては祝金を支給する資格もあり」等）熱処理勉強会への参加
メンター制度	制度ありメンター担当との定期面談あり。心配事があれば、教育者や上司との橋渡しを行います。
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度あり業務毎に内部資格が必要なものあり　OJTやOFF-JTにて教育等級制度あり　人事考課により評価

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞香川大学＜大学＞愛媛大学、大阪大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪産業大学、大阪電気通信大学、岡山商科大学、岡山理科大学、尾道市立大学、香川大学、吉備国際大学、九州共立大学、九州産業大学、京都産業大学、近畿大学、倉敷芸術科学大学、群馬大学、皇學館大学、甲子園大学、静岡大学、島根大学、東亜大学、東海大学、同志社大学、東北大学、日本文理大学、ノートルダム清心女子大学、姫路獨協大学、広島経済大学、広島工業大学、広島修道大学、福井県立大学、福山大学、福山平成大学、明治学院大学、山口大学＜短大・高専・専門学校＞岡山短期大学、近畿大学九州短期大学、産業技術短期大学、中国職業能力開発大学校（専門課程）、中国短期大学、徳島工業短期大学、徳島文理大学短期大学部、大分短期大学、湊川短期大学もっと見る
採用実績（人数）	2022年　 2023年　2024年　2025年　2026年(予) --------------------------------------------------------------------------------- 大卒　　　　　　1名　　　　ー　　　　ー　　　　ー　　　 1名短・専・高専卒　ー　　　　　ー　　　　ー　　　　ー　　　ー高卒　　　　　　 3名　　　　 2名　　　　1名　　　 2名　　　ー

採用実績（学校）

＜大学院＞
香川大学
＜大学＞
愛媛大学、大阪大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪産業大学、大阪電気通信大学、岡山商科大学、岡山理科大学、尾道市立大学、香川大学、吉備国際大学、九州共立大学、九州産業大学、京都産業大学、近畿大学、倉敷芸術科学大学、群馬大学、皇學館大学、甲子園大学、静岡大学、島根大学、東亜大学、東海大学、同志社大学、東北大学、日本文理大学、ノートルダム清心女子大学、姫路獨協大学、広島経済大学、広島工業大学、広島修道大学、福井県立大学、福山大学、福山平成大学、明治学院大学、山口大学
＜短大・高専・専門学校＞
岡山短期大学、近畿大学九州短期大学、産業技術短期大学、中国職業能力開発大学校（専門課程）、中国短期大学、徳島工業短期大学、徳島文理大学短期大学部、大分短期大学、湊川短期大学

採用実績（人数）

　　　　　　　　2022年　 2023年　2024年　2025年　2026年(予)
---------------------------------------------------------------------------------
大卒　　　　　　1名　　　　ー　　　　ー　　　　ー　　　 1名
短・専・高専卒　ー　　　　　ー　　　　ー　　　　ー　　　ー
高卒　　　　　　 3名　　　　 2名　　　　1名　　　 2名　　　ー

過去3年間の新卒採用者数（男女別）