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最終更新日：2026/2/4
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創業70年の歴史を持ち、地域密着型の事業展開で「地元に必要とされる企業」として信頼されています。
地域密着型の事業展開で「地元に必要とされる企業」として信頼され、災害支援などの社会貢献もできます。
2020年に4代目代表取締役に就任した中野社長。「若い人が長い目で人生設計を立てられる会社」を目指し、事業拡大や人事・評価制度の確立に力を入れている。
当社の始まりは1955年、私の曾祖父が立ち上げた農業機械の販売・修理会社です。そこから70年以上、時代のニーズに応えながら、建設機械のレンタル・販売をはじめ、運送業、レンタカー事業、イベント資材の貸し出しなど、幅広い事業を育ててきました。私が県外での会社勤めを辞め、当社に戻ったのは約20年前。当時は若手社員がほとんどおらず、将来を考えると人材育成が急務でした。そこで取り組んだのが、分かりやすい評価制度と給与体系の整備でした。新しい制度では、必要なスキルやチームへの貢献度など、次のステップに進むための条件が明確になり、「何をすれば良いか」が見える仕組みになっています。長期的なキャリアを描けることで、20代・30代の社員が定着しやすくなったと感じています。さらに、ガソリンスタンド運営など新規事業にも挑戦しました。なかでも、選挙ポスター掲示板の製造・設置事業は、現在では全国トップクラスのシェアを誇り、本社と岡山営業所の2拠点で、西日本の大半の選挙掲示板を手がけるまでに成長しました。前職が宮城県だった縁で、東日本大震災の際には率先して支援物資を送りました。その経験から、防災・減災の重要性を強く意識し、自治体や警察と災害協定を締結。熊本地震や耶馬溪の水害では、建設機械や資材を即時提供することができました。近年は、災害時に必要な機械・資材を紹介する展示会を開催し、防災意識の啓発にも力を入れています。私は幼い頃からこの会社に育ててもらった恩があります。その恩を返すためにも、社員が「ここで働けて良かった」「幸せだ」と思える会社にしたい。従業員数も売上もさらに伸ばし、将来的には北九州エリアでも「建機レンタルならナカノ」と言われる存在を目指しています。新しい挑戦を共に楽しめる仲間と歩んでいきたいと考えています。私は一つのことにとどまるより、常に新しいアイデアや面白い発想を取り入れるタイプ。これからも市場や社会の変化を敏感に捉え、挑戦を続けていきます。ここでの経験を通じて、未来を見据えたわくわくする働き方を体感してほしいと思っています。【代表取締役社長／中野 陽一】
役員7名、内女性役員1名。女性役員が管理職を兼務。
＜大学＞ 日本文理大学
