最終更新日:2026/2/4

(株)片岡工務店

業種

  • 建設
  • 設備工事・設備設計
  • 建築設計

基本情報

本社
滋賀県
資本金
4,300万円
売上高
2021年10月31日 23億2,790万円
従業員
21名(男性15名/女性6名)

神社仏閣、商業施設の建設なら「(株)片岡工務店」

企業のここがポイント

  • キャリア

    商業施設から社寺建築まで、幅広い分野で経験を積むことができます。

会社紹介記事

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年次を問わずに人間関係が良好で風通しのいい職場は、高い定着率が自慢!滋賀県で設立して50年以上の地域密着企業で安定して働き、プライベートも充実させませんか。
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全国的に有名なレストラン・カフェなどの店舗をはじめ、オフィスビル、工場、倉庫、さらに地域で長年親しまれているお寺や神社など幅広い建築物を手がけています。

商業建築と社寺建築の最前線で活躍。若手にチャンスを与える会社です!

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「先輩や上司はもちろん、職人さんや外部の協力会社の方とのチームワークも抜群。人間関係で悩むことはなく、楽しく仕事ができます」と語る奥嶋さん(左)と丹野さん(右)

【様々な商業施設の施工を経験。大型物件を任せてもらい成長を実感】
もともと設計を志望していましたが、現場で職人さんを動かしてものづくりに挑戦したいと思い、当社に入社しました。施工管理の役割は、現場の工程や人、コスト、安全などを管理し、図面どおりに建築物を完成させること。途中で数多くの課題に直面するなか、自分で解決策を考えて実行する柔軟な対応が求められます。苦労やプレッシャーは大きいですが、日に日に建物がカタチになり竣工したときは、それ以上の達成感を覚えます。
最近、手がけた大型店舗は、職人さんや協力会社の数が一気に増え、工程も複雑。任された嬉しさと同時に不安を感じましたが、何事にも一生懸命に取り組んだ結果、お客様に喜んでいただき、「やればできる!」と自信も繋がりました。これまでカフェや飲食店、事務所、金融機関など様々な建築物に携わり、現在は真壁仕様の木造オフィスを担当しています。仕事のバリエーションが豊富で、幅広い経験を通じて技術が身につけられることが当社の魅力です。
(奥嶋 亮平/施工管理/2012年入社) 

【社寺建築の職人として専門技術を極め、日本の伝統文化を伝承する】
社寺建築は、日本の伝統文化や技術に培われた特殊な技術が求められます。まずは、木材を規定の寸法に仕上げる「木ごしらえ」、木材に穴やくぼみを掘る「穴掘り」から始め、ノミやカンナなどの道具の使い方を習得。その後は原寸の施工図面の作成や材料の拾い出しを任されます。社寺建築の大きな特徴のひとつが屋根の形状。一般住宅のように直線ではなく、カーブを描いて反っている3次元の世界。サイン・コサイン・タンジェントといった三角関数や平方根(ルート)を使い、計算しながら図面を描く難しさがありますね。
社寺仏閣は200年、300年と残り、その間に大勢の人が訪れて手を合わせます。そんな光景を見ると価値あるものを手がけていることを実感。古くに造られた歴史ある建築物を見学し、宗教や参拝の礼儀作法を勉強すると、さらに理解を深まっていきます。これまで六角堂をはじめ、一生に一度、巡り合えるかどうかといった貴重な建築物に携わりました。将来、五重塔にチャレンジできる機会に恵まれたら、とても嬉しいですね。
(丹野 友暁/大工職人/2004年入社)

会社データ

事業内容
物販店や飲食店等の新規出店、さらには倉庫・事務所・工場等、あらゆる事業用地・事業用建物の総合コンサルタント
本社郵便番号 528-0235
本社所在地 滋賀県甲賀市土山町大野4965-1
本社電話番号 0748-67-1133
創業 1961年(昭和36年)1月
資本金 4,300万円
従業員 21名(男性15名/女性6名)
売上高 2021年10月31日 23億2,790万円
売上高推移 2021年10月31日 23億2,790万円
2020年10月31日 22億5,490万円
2019年10月31日 23億1,500万円
沿革
  • 昭和36年1月
    • 片岡新造が個人経営として「片岡工務店」を創業
  • 昭和42年1月
    • (株)片岡工務店を設立。社長:片岡新造/資本金:500万円
  • 昭和47年2月
    • 本社建設用地取得
  • 昭和48年1月
    • 増資1,000万円/総資本金1,500万円
  • 昭和54年7月
    • 水口営業所開設。増資1,000万円/総資本金2,500万円
  • 昭和60年5月
    • 本社社屋建設。国道1号線沿、会社合理化を図り水口営業所を吸収。工場も一括作業となる。
  • 平成元年11月
    • 本社隣地用地取得
  • 平成2年12月
    • 増資500万円/総資本金3,000万円
  • 平成4年10月
    • 「people K」マンション建築
  • 平成8年10月
    • 本社隣地用地取得
  • 平成9年3月
    • 設立30周年記念事業開催
  • 平成10年1月
    • 増資540万円/総資本金3,540万円
  • 平成10年10月
    • 本社隣地用地取得489坪/総敷地1,836坪
  • 平成11年1月
    • 増資424万8,000円/総資本金3,964万8,000円
  • 平成11年5月
    • 代表取締役:片岡成三
  • 平成18年3月
    • 第二工場建設
  • 平成19年2月
    • 増資335万2,000円/総資本金4,300万円
  • 平成23年8月
    • エコアクション21認証/登録番号 0007383
  • 平成24年4月
    • 代表取締役:片岡久伸

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 14
    2021年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 24時間
    2021年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 12
    2021年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2021年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0 0 0
    取得者 0 0 0
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2021年度

    男性

    0%

    女性

    0%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 0%
      (3名中0名)
    • 2021年度

社内制度

研修制度 制度なし
自己啓発支援制度 制度あり
資格取得支援 1級及び2級建築士、建築施工管理技士の資格支援学校の受講料の一部補助が受けられます。
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度あり
企業内人材育成推進助成制度あり
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
大阪工業大学、成安造形大学、立命館大学、福井工業大学、日本大学
<短大・高専・専門学校>
京都建築専門学校、<専>京都建築大学校、修成建設専門学校、日本建築藝術大學校、伝統文化と環境福祉の専門学校

採用実績(人数)        2023年 2024年 2025年

大卒      2名   0名   0名
短大・専門卒  1名   0名   1名
採用実績(学部・学科) 建築学科、建築デザイン学科、伝統建築学科
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2022年 3 0 3
    2021年 1 0 1
    2020年 1 0 1
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2022年 3 0 100%
    2021年 1 0 100%
    2020年 1 1 0%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2027に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2028年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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