最終更新日:2026/5/1

パーソルテンプスタッフ(株) funtable推進室

業種

  • 人材派遣・人材紹介
  • ホテル・旅館
  • 化粧品
  • 銀行(都銀)
  • 食品

基本情報

本社
東京都
資本金
17,479百万円(2025年3月31日現在)
売上高
1,451,238百万円(2025年3月期)
従業員
72,905名 ※2024年3月31日現在

土日祝休み&転勤なし “ワタシの働くを楽しくする”をコンセプトにあなたの事務職デビューをサポートします! 

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企業のここがポイント

  • 制度・働き方

    新卒かつ未経験から必ず事務職として働くことができます!

  • 制度・働き方

    年間休日124日以上・平均残業時間0~10時間・転勤なし ワークライフバランスを保って働けます!

  • キャリア

    入社前の研修や、就業中のキャリア支援が充実!事務職としてスキルアップしていくことができます。

会社紹介記事

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事務職で社員登用を目指す方々を支援したいという気持ちを持ったfuntableのメンバーが、一人ひとりの適性に向き合い、成長とキャリアを全力でサポートします。
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一般事務、営業事務、貿易事務、経理や人事総務など、多彩な選択肢を用意。就業しながらその仕事を好きになり、熱心にスキルを磨いていく。そんな社員たちが大勢います。

新しい時代の事務職の目指し方。スキルを磨き、なりたい自分を叶えてください!

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ファーストキャリアは将来の土台を作る時期。その中で「人をサポートすることが好き」そんな思いで事務職を目指す方々を応援していきたいというのが私たちの思いです。

スキルアップやマッチングを経て、自分に合った配属先を見つけてほしい。funtableはそんなコンセプトから生まれた、事務職志望の若年層を対象とする新しいキャリア支援サービスです。funtableは、「一人ひとりに寄り添ったサポート」を大切にしてきました。

最大の特徴は、従来のような「有期雇用・時給制・賞与は時給に含む」派遣ではなく、「無期雇用・月給制・別途賞与あり」で、最初から「社員登用」を目指して就業できること。いろいろな派遣先を経験するスタイルではなく、企業とのマッチングを丁寧に行い、一つの会社で長く正社員としてはたらいていけるような橋渡しをしています。

IT技術が進歩する時代、事務職においても「言われたことをきちんとやる」だけではなく、自ら考えて発信する、自ら行動するなど、主体的な姿勢のある人が求められています。AIでは代替できない意思や思いを力に、業務改善や仕組みづくりに取り組めるような“事務のプロフェッショナル”を目指すことが、一人ひとりのキャリア形成につながると私たちは考えています。

一人ひとりのキャリアビジョンを叶えられる力を養えるよう、funtableでは採用担当、コーディネーター、研修講師、キャリアサポーター、営業担当者が一つのチームとなり、入社前から就業後、そして社員登用に切り替わるまで伴走します。

悩みや迷いが生じやすいキャリアのスタート時期にサポーターがいることの良さは、自らのキャリアの方向性を、一人で悩まず相談できることだと思います。客観的な意見をもらいながら内省する時間を持つことで自己理解が深まり、自己決定もしやすくなります。実際に「面談で、自分自身についての気づきを得られた」という声も寄せられています。

ジョブ型雇用が増える時代において、「未経験から事務職にチャレンジしたい」という方々のプラットフォームを目指し、今後もよりよい仕組みを整えていきます。一人ひとりがキャリアオーナーシップを持ち歩んでいけるよう、皆さまを全力でサポートします。

キャリアをスタートする場所としてfuntableを選んだ先輩社員たちが、実際にどんなビジョンを持ち、どのように就業しているのか。別画面の先輩社員のインタビュー記事もぜひご覧ください。

(事業企画本部 funtable推進部 堀 琢磨)

会社データ

事業内容
<総合人材サービス>
■ 労働者派遣事業 派13-010026
■ 有料職業紹介事業  13-ユ-010486
本社郵便番号 151-0053
本社所在地 東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー(本社)
本社電話番号 0120‐756‐102
設立 1973年5月
資本金 17,479百万円(2025年3月31日現在)
従業員 72,905名 ※2024年3月31日現在
売上高 1,451,238百万円(2025年3月期)
事業所 710拠点(国内:523拠点 海外:187拠点)
※2024年2月現在
沿革
  • 1973年5月
    • 事務処理サービス請負業を目的として東京・六本木に
      テンプスタッフ(株)(現:パーソルテンプスタッフ(株))設立
  • 1978年12月
    • 本社を東京・赤坂に移転
  • 1983年6月
    • 本社を東京・青山に移転
  • 1983年11月
    • 教育サービス開始 テンプスタッフ学院(現:テンプオープンカレッジ)開設
  • 1991年12月
    • 障がい者雇用のための特例子会社、サンクステンプ(株)(現:パーソルサンクス(株))設立
  • 1993年12月
    • グローバル展開開始 テンプスタッフ香港(株)(現:TS Kelly Workforce Solutions Limited)設立
  • 2000年3月
    • 仕事情報検索サイト「ジョブチェキ!」開設
  • 2001年5月
    • テンプスタッフ・ウィッシュ(株)設立
  • 2002年1月
    • 個人情報保護強化 テンプスタッフ(株)、「プライバシーマーク」取得
  • 2002年11月
    • テンプスタッフ(株)、アメリカの人材事業大手、ケリーサービスと提携開始
  • 2005年8月
    • テンプスタッフ・コリア(株)(現:Kelly Services, Ltd.)設立
  • 2005年11月
    • テンプスタッフ(株)、東京都認証保育所「ピュア・テンプ恵比寿」開園
  • 2006年3月
    • テンプスタッフ(株)、東京証券取引所市場第一部に株式を上場
  • 2006年10月
    • テンプスタッフフロンティア(株)(現:パーソルチャレンジ(株))設立
  • 2007年11月
    • テンプスタッフ(株)、女性総合支援センター「テンプ・アップ」開設
  • 2008年10月
    • ピープルスタッフ(株)と経営統合し、共同持株会社テンプホールディングス(株)(現:パーソルホールディングス(株))設立
  • 2010年4月
    • テンプスタッフ(株)、アウトソーシング事業本部を新設し、アウトソーシング事業を強化
  • 2012年5月
    • 医薬品の安全性情報管理業務(PV)の受託事業開始 (株)アイ・ユー・ケイと合弁にて、PVネクスト(株)(現:パーソルファーマパートナーズ(株))を設立
  • 2014年10月
    • 障がい者支援事業の(株)インテリジェンスベネフィクス、(株)インテリジェンス「DODAチャレンジ」サービス、テンプスタッフフロンティア(株)の事業を統合、新社名(株)フロンティアチャレンジ(現:パーソルチャレンジ(株))として運営開始
  • 2015年8月
    • 東北地方の人材派遣事業を強化、(株)インテリジェンス派遣ディビジョン東北支社における派遣事業をテンプスタッフ・カメイ(株)(現:パーソルテンプスタッフカメイ(株))に統合
  • 2016年6月
    • 新グループブランド「PERSOL」を発表
  • 2016年11月
    • 株)インテリジェンス HITO 総合研究所の商号を、(株)パーソル総合研究所に変更
  • 2017年1月
    • リサーチ・コンサルティング事業と人材育成事業の連携を強化 (株)パーソル総合研究所とテンプスタッフラーニング(株)を統合し、(株)パーソル総合研究所に商号変更
  • 2017年7月
    • テンプスタッフ(株)がパーソルテンプスタッフ(株)に商号変更
  • 2019年1月
    • みずほグループ・丸紅グループを中心とした総合人材サービスを行う(株)アヴァンティスタッフの株式を取得し、連結子会社化

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • -
    -年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 10時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 9.1
    2023年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    -年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 - - -
    取得者 - - -
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    -年度

    男性

    -%

    女性

    -%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • -%
      (-名中-名)
    • -年度

社内制度

研修制度
自己啓発支援制度 制度あり
【無料eラーニングL-TEMP】
自宅のパソコンやスマートフォン、タブレットを使用して好きな時間に自分のペースで学習できます。また、最寄りのオフィスにご来社いただき、パソコンで自習も可能です。
(プログラム内容:Excel、Word、Powerpoint、Access、Outlook、ビジネスマナー、オフィス英語・ 英会話)

【提携スクールの優待価格】
提携校では、OA、IT、簿記、語学をはじめ、資格取得からビジネスマナーまで、さまざまなニーズに合わせた講座を各学校規定の優待価格でご受講いただけます。
全国各地、さらには自宅で学べる通信教育など、充実したカリキュラムをご用意しております。→提携校は直接弊社HPよりご確認ください。
 
【テンプオープンカレッジ】
テンプオープンカレッジは、「企業目線」で講座を展開。圧倒的な数の求人を扱っているから分かる採用・評価に直結するスキル。しっかり学ぶワンデイ講座や、お出かけついでの気軽な“プチ学び”で、企業が評価するポイントを効率的に身に付けられます。

※一人ひとりの経験・スキルに合わせた段階的なコースをご案内いたします。
メンター制度
キャリアコンサルティング制度 制度あり
プロのコンサルタントに面談・WEBにて相談できる無料サービスです。ご相談者が自分自身の価値や強みに気づき、自信をもってキャリアプランを考えるためのサポートをいたします。
社内検定制度

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
城西大学
<大学>
愛知大学、愛知県立大学、愛知淑徳大学、青山学院大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、追手門学院大学、桜美林大学、大阪経済法科大学、大阪芸術大学、大阪人間科学大学、大妻女子大学、大手前大学、沖縄国際大学、学習院大学、神奈川大学、関西大学、関西国際大学、関西学院大学、神田外語大学、関東学院大学、岐阜女子大学、京都教育大学、京都女子大学、近畿大学、金城学院大学、神戸海星女子学院大学、神戸松蔭女子学院大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、駒沢女子大学、相模女子大学、産業能率大学、実践女子大学、四天王寺大学、十文字学園女子大学、城西大学、上智大学、昭和音楽大学、昭和女子大学、女子栄養大学、白百合女子大学、椙山女学園大学、成蹊大学、成城大学、西武文理大学、摂南大学、大正大学、千葉商科大学、中央大学、中京大学、鎮西学院大学、都留文科大学、帝塚山大学、田園調布学園大学、東海大学、東京家政大学、東京工芸大学、東京女子大学、東京未来大学、東邦大学、東北芸術工科大学、東洋大学、名古屋外国語大学、新潟国際情報大学、日本大学、日本経済大学(東京渋谷)、日本女子体育大学、日本体育大学、文教大学、法政大学、北海道情報大学、武庫川女子大学、武蔵野大学、明海大学、明星大学、桃山学院大学、立教大学、立正大学、立命館大学、龍谷大学、流通科学大学、早稲田大学
<短大・高専・専門学校>
大手前短期大学、専門学校神田外語学院、情報科学専門学校、日本外国語専門学校、日本工学院八王子専門学校、山形県立米沢女子短期大学

専門学校ESPエンタテインメント大阪
代々木アニメーション学院

採用実績(人数) 2024年度  81名
2023年度  93名
2022年度  27名
2021年度  13名
2020年度  10名
2019年度  5名

2019年度より新卒採用を開始いたしました
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 6 97 103
    2024年 1 106 107
    2023年 0 81 81
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2026年 113 0 100%
    2025年 107 10 90.7%
    2024年 78 19 75.6%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2027に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2028年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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