最終更新日:2026/2/4

(株)ジェ・シー・スパーク

業種

  • 広告
  • 広告制作・Web制作
  • サービス(その他)
  • 芸術関連
  • 芸能・映画・音楽

基本情報

本社
東京都
資本金
10,000,000円
売上高
非公開
従業員
49名 ※2026年2月現在

「クオリティがいのち サービスはこころ」

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企業のここがポイント

  • やりがい

    新聞・電車・大型ビジョンなど多くの人が目にする広告に、入社1年目から携わることができます。

  • 職場環境

    あなたの好きな分野の広告に関われることも夢ではありません!

  • 職場環境

    日本を代表するクリエイターと仕事をすることができます。

会社紹介記事

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社員ひとりひとりがものづくりに高いクオリティで向き合い最初から最後まで責任を持ってカタチにする
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人とのつながりを大切にし誠実に関わり合うことで優れた企画を魅力的なグラフィックへと表現する

会社HPに過去作品掲載中です!

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新聞・電車・大型ビジョンなど大勢が目にする広告
入社1年目から制作に携わることも夢ではありません。
いつも飲んでるそのビール、いつも見ている漫画やアニメのキャンペーンなど、
ありとあらゆるグラフィックデザインを手がけ、その中で制作業務に関わるプロデュース業を行うのが、
J.C.SPARKのプロデューサーです。

会社データ

事業内容

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大手広告代理店(主に電通)発注の、
交通広告等のOOH、新聞・雑誌広告、店頭POP等のSP物の企画・制作。
またCI、VI、ロゴデザイン、キャラクターデザイン、パッケージデザイン。
デジタルサイネージ、LP、バナー等のWEB広告を含む
グラフィック全般の幅広い業務があります。
本社郵便番号 105-0013
本社所在地 東京都港区浜松町2-3-8 WTC annex 9F
本社電話番号 03-6327-3800(代表)
設立 1982(昭和57年)年1月
資本金 10,000,000円
従業員 49名 ※2026年2月現在
売上高 非公開
主な取引先 株式会社 電通
取引銀行 みずほ銀行 築地支店
関連会社 株式会社ファイブエス(TVCM制作)
平均年齢 35歳
平均勤続年数 9.5年

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 9.5
    2026年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 20時間
    2026年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 7
    2026年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2026年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0 0 0
    取得者 0 0 0
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2026年度

    男性

    0%

    女性

    0%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 33.3%
      (3名中1名)
    • 2026年度

社内制度

研修制度 制度あり
●新入社員研修
4月、5月に実施。
●スキルアップ研修
自己啓発支援制度 制度なし
メンター制度 制度あり
新卒社員1ずつ、専任のメンターが付きます
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
大妻女子大学、神奈川大学、金沢美術工芸大学、多摩美術大学、千葉大学、東京造形大学、東洋大学、名古屋学芸大学、日本大学、松山大学、武蔵野美術大学、明治大学

採用実績(人数)      2024年 2025年 2026年
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大卒    5名   3名   5名
※デザイナー職を含む
採用実績(学部・学科) 学部・学科不問
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2026年 3 2 5
    2025年 2 1 3
    2024年 2 3 5
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2026年 5 0 100%
    2025年 3 0 100%
    2024年 5 2 60.0%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2027に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2028年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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