最終更新日:2026/9/30

(株)カナメ

業種

  • 住宅
  • 住宅(リフォーム)
  • 不動産
  • インテリア・住宅関連
  • 専門コンサルティング

基本情報

本社
栃木県、岡山県
資本金
8,800万円
売上高
56億円(2025年4月期)
従業員
150名

【転勤なし/最大8連休/創業以来85年間連続黒字】安定した環境で、安心して挑戦を。

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企業のここがポイント

  • 制度・働き方

    社宅・家賃補助のほか、資格取得支援や内定者・新卒研修など教育・研修制度が充実しています!

  • 安定性・将来性

    創業以来85年間連続黒字&無借金経営!安定した基盤のもと、挑戦ができます。

  • やりがい

    浅草寺の施工実績があるなど、若手から100年先まで残るプロジェクトを経験できます。

会社紹介記事

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80年前から屋根事業に始まり、リフォーム・ソーラーパネルと事業展開をしてきたカナメ。開発した製品や手掛けた物件で様々な賞を受賞しています。
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東京浅草の雷門で有名な浅草寺。その本堂・五重塔・宝蔵門の屋根には、私たちが世界で初めて開発した「チタン瓦」が使われています。

―【100年先まで誇れる自分】になりたくないですか?―

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社員一人一人が「経営者」視点を持ち、お客様の課題解決に真剣に向き合います。

私たちは、「挑戦したい人」を応援しています。
少しでも頑張りたいと思ってくれたなら、全力でサポートします。
85年間黒字の安定した経営基盤の中で、とことんチャレンジしてみませんか?


◆挑戦を支える、確かな土台
創業85年。一度も赤字を出さず、無借金経営を続けてきたカナメ。
この揺るがない経営基盤は若手が思いきり挑戦するための土台です。
数千万円から数億円規模の仕事を若いうちから任せ、困ったときはベテラン社員が全力でサポートします。
安心して挑戦できる環境が、あなたの成長を加速させます!

◆100年先まで残る仕事
社寺仏閣事業では、浅草寺など100年先まで残るプロジェクトを手がけることができます。
100年後まで自分の仕事が残るやりがいは何にも変え難いです!

◆業界No.1の実績
社寺仏閣の金属屋根の施工は業界No.1の実績を誇ります。
「カナメ」という社名を知らない人はいないほど有名なので、新卒でも魅力を伝えやすいという特徴もあります!


【検索キーワード】
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会社データ

事業内容
~歴史を守り、これからの未来をつくる。~
5つの事業部が、それぞれにしかできないモノづくりを極め、カナメ独自の価値を生み出しています。
製品の開発から、提案・販売、施工管理、アフターフォローまで一気通貫で行います。
私たちが手がけるのは、社寺仏閣や住宅など、何十年、何百年と残り続けるもの。
自分が関わった仕事が未来にも残っていくやりがいは、何にも変えられません!


◆ルーフ事業部
ー幼稚園や道の駅など、大型建築物を対象とした屋根・壁の外装工事、屋根材の販売。

◆寺社事業部
ー日本全国の社寺仏閣の屋根工事を中心とした総合社寺建築。

◆リフォーム事業部
ー屋根・外壁の外装リフォームを中心とした総合リフォーム事業。

◆ルーフシステム事業部
ー金属屋根・太陽光関連製品の開発・製造・販売。

◆ソーラー事業部
ー独自の太陽電池システムや取付金具の販売、施工。

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5つの事業部が確立して力を伸ばし、強固な基盤を作っている。

本社郵便番号 321-0905
本社所在地 栃木県宇都宮市平出工業団地38-52
本社電話番号 028-660-3831
創業 1941年(昭和16年)6月
設立 1971年(昭和46年)10月
資本金 8,800万円
従業員 150名
売上高 56億円(2025年4月期)
事業所 〈栃木県〉
・本社
・矢板支店
・宇都宮支店
・那須工場
・新製品開発(R&D)

〈岡山県〉
・岡山支店
・中四国支店

〈東京都〉
・東京支店

〈福島県〉
・喜多方支店
・郡山営業所
・喜多方工場

〈愛知県〉
・名古屋支店

〈兵庫県〉
・神戸営業所

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 12.6年
    2026年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 30.0時間
    2026年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 7日
    2026年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2026年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0名 0名 0名
    取得者 0名 0名 0名
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2026年度

    男性

    0%

    女性

    0%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 17.5%
      (40名中7名)
    • 2026年度

社内制度

研修制度 制度あり
・新入社員研修
社会人・組織の一員としての意識、必要な基本スキルなどを約1カ月間学びます。

・階層別研修
理念やモノの考え方、目標管理など、会社の価値観や方針を共有します。

・部門別研修・勉強会
仕事に必要な知識・技術・技能など、テーマごとに社内、協力会社の方が講師となり、スキルアップ、品質向上に取り組んでいます。

★本社研修棟もあり!
各種研修、勉強会を実施する施設を本社に完備。懇親会を行う場としてもよく利用し、会食・宿泊を通じて、部門・職種間を越えた社員間交流を図っています。
自己啓発支援制度 制度あり
社内で研修講座を受けることができ、取得した資格に応じて資格手当が支給されます!

資格手当:月額3,000円~30,000円
メンター制度 制度あり
新入社員1人につき先輩社員1名が専属で担当します!
キャリアコンサルティング制度 制度あり
半年に1回、所属事業所長との面談があるため、キャリアの方向性も明確になります。
社内検定制度 制度あり
実力管理者通信講座、ビジネス実務法務検定3級、実力中堅社員通信講座があり、これらに受かることは昇進昇格条件の一つでもあります!

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
信州大学
<大学>
愛知淑徳大学、足利大学、宇都宮大学、江戸川大学、大阪経済大学、神奈川大学、神奈川工科大学、関東学院大学、関東職業能力開発大学校(応用課程)、皇學館大学、高知大学、高知県立大学、城西大学、上武大学、専修大学、拓殖大学、玉川大学、大東文化大学、中央大学、中部大学、筑波大学、帝京大学、東北学院大学、東北福祉大学、同志社大学、長崎大学、日本大学、日本工業大学、白鴎大学、文教大学、法政大学、武蔵大学、明治大学、横浜商科大学、立正大学、早稲田大学

採用実績(人数) 2022年:3名
2021年:2名
2020年:6名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2026年 2名 2名 4名
    2025年 2名 0名 2名
    2024年 1名 1名 2名
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2026年 4名 0名 100%
    2025年 2名 0名 100%
    2024年 1名 1名 0%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2027に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2028年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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