宮脇車輌工業(株)

「車両工事」「車両検修」「建築設備」を軸に、東京の鉄道インフラを支えてきた当社。車両の改造や修理、更新修繕、点検に加え、駅や車両基地の設備工事も担い、都市機能を止めないという重要な使命を果たしてきました。鉄道は、都市の営みを支えるために不可欠な社会インフラです。その最前線で培われた品質と安全へのこだわりは、他のフィールドにも展開できる技術力へと発展。現在では、オフィスや学校の空調・給排水設備工事など、活躍の場を広げています。

私が経営で大切にしているのは、絶えずチャレンジし続けることです。現在も従来の枠にとらわれない事業領域へ進出し、新たな柱の確立を見据えた取り組みを進めています。目指しているのは、社会に必要とされる存在であり続けながら、高い技術力によって新しい価値を創出し続ける企業。今後も、社会の発展に貢献していきたいと考えています。

当社では、安全・環境・社会への責任を重視した経営を実践。ESG・SDGsの観点から省エネルギー化や設備効率の向上に注力し、持続可能な社会の実現に寄与しています。また、社員の健康を成長基盤と捉え「健康経営優良法人2026」を取得。社員とそのご家族のためにも、働きやすい職場づくりも推進しています。さらに、災害時の迅速な復旧を実現するため、BCP(事業継続計画)を強化し、大規模災害を想定した体制を整備。「止めない社会」を支える企業として、非常時にも機能する仕組みづくりを進めています。

当社で働く魅力は、安定した基盤のもとで技術を磨き、新たな挑戦を通じて成長と価値創出の両方を叶えられることです。現場の第一線では多数の若手社員が、常に「今以上」を目指して試行錯誤しながら活躍しています。高い専門性が求められる仕事ですが、文系出身者も少なくありません。挑戦する姿勢を重んじ、前向きな失敗を歓迎するカルチャーが根づいているからこそ、多様な人材が力を発揮できる環境が整っています。

当社で活躍している社員に共通するキーワードは、「主体性」と「責任感」です。自ら考えて行動し、品質にこだわってやり抜き、変化を前向きに捉えて担当領域を広げていける人ほど、大きく成長しています。

＜宮脇 法彦さん＞

2004年に新卒で入社し、車両部内装課に配属されました。当時は、車両をリフォームする際に、内装パネルやシートなどの部品をすべて取り外し、新しいものに取り替えていく仕事などを担当していました。エアーで動くドライバーやドリルといった工具を使用し、部品同士が干渉する場合には切断も行うなど、実際に手を動かして作業に取り組むため、完成するたびに大きな達成感を味わえました。

内装課では最終的に課長補佐のポジションまで任されたのですが、2023年に一度退職。異業種にチャレンジすることでやりがいを持って取り組んでいましたが、子どもを育てる中で次第にワークライフバランスに課題を感じるようになり、このままでは難しいと考え、再び転職を意識するようになりました。

当社の元同僚に悩みを打ち明けたところ、会社に相談してくれ、「社長も『戻ってくればいいのに』と言っているよ」と声をかけてもらい、もう一度この会社で頑張ろうと決意。退職者を再び雇用するアルムナイ採用を経て、2026年4月に再入社しました。変わらず温かく迎えてもらえたことに、心から感謝しています。

現在は車両部配管構体課に所属し、車両の構体(骨組み)の溶接や配管などの取付作業を担当しています。同じ車両部ではあるものの、仕事内容が大きく変わったため、周囲に教わりながらゼロから新しい知識やスキルを吸収している段階です。新鮮な気持ちで一つひとつの作業に向き合い、着実に技術を積み上げています。

復帰の決め手にもなったとおり、当社はワークライフバランスが整った働きやすい環境です。私は現在、時短勤務で3人の子育てをしながら、仕事と家庭を両立しています。保育園へのお迎えは私の担当で、毎晩3人の子どもたちと夕食を囲み、一緒にお風呂に入るなど、家族との時間を大切にできる毎日。理想の働き方ができていることが、私の原動力となっています。私以外にも、育休を1年間取得している社員がいるなど、会社全体として制度を利用しやすい雰囲気があることも、魅力の一つだと感じています。

今後の目標は、着実にスキルを磨きながら、他部署とのコミュニケーションも意識し、会社の成長に貢献していくことです。ゆくゆくは、キャリアアップにも再び挑戦していきたいです。

＜A.U.さん＞

学生時代は、鉄道関連の知識やスキルを学ぶ学校に通っていました。子どもの頃から鉄道が好きだったため、就職活動ではこの業界に絞って企業研究を行いました。就職先として当社を選んだ理由は、改造や修理、更新修繕を通して、車両の細部にまで触れることができるからです。また、東京だけでなく地方の電車に関われる点も、志望理由の一つでした。

車両部電装課に配属され、最初に任されたのは、車両にセキュリティ用カメラを設置する業務です。新人時代は先輩の指示のもとで作業を行っていましたが、忙しい時期でもしっかりと面倒を見ていただいたおかげで、入社2年目には図面や仕様書を確認しながら自分で段取りを組み、業務を進められるまでに成長。配線作業のスピードも向上し、より短時間で正確に仕上げられるようになりました。

現在は、20～25年経過した大規模修繕を迎える車両の更新修繕に携わっています。車両に張り巡らされたすべての配線を交換するほか、空調設備の入れ替えや、液晶モニターに広告を表示する車内ビジョンの設置なども担当しています。限られた工期の中で進めるため、大変な場面もありますが、自分が修繕に携わった車両が実際に走行している姿を見るたびに、大きなやりがいを感じています。

チームで進める仕事であるため、職場では互いに協力しながら業務を進めています。作業が滞った際には、先輩が手を差し伸べてくれますし、質問や相談もしやすく、安心して働くことができています。入社して実感しているのは、当社で活躍するためには、技術力に加えてコミュニケーション力も重要だということ。また、スピーディに成長するためには、自ら率先して行動する姿勢も必要だと感じています。

高い技術力と専門性が求められる仕事なので、入社4年目の今でも学びの連続です。直近の目標は、率先して新たな知識やスキルを習得し、自分をアップデートしていくこと。その繰り返しでできることを増やし、任される仕事の幅をさらに広げていきたいと思っています。

＜K.H.さん＞