最終更新日:2026/6/8

東洋商事(株)

業種

  • アミューズメント
  • 幼稚園・保育園
  • ホテル・旅館

基本情報

本社
広島県
資本金
1,000万円
売上高
38億円(2025年4月末)
従業員
56人

Mission-ココロオドル場所をプロデュースせよ!-

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企業のここがポイント

  • 職場環境

    2024年度の月平均所定外労働時間は3時間で短く、働きやすい環境です。

  • 制度・働き方

    従業員の働き方環境の改善や社会進出支援を推進しています。

  • やりがい

    企画や創造に関わるプロデューサーとして、ココロオドル場所を提供し続けることがやりがいです。

会社紹介記事

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ココロオドル場所のプロデューサーとして、お客様の”ココロオドル瞬間”を創り提供することが私たちの仕事です!
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私たちは日本一、業界の非常識に挑戦しています。誰でもアイデアや意見を言いやすい環境も魅力の1つです!

私たちは"ココロオドル場所プロデューサー"である。

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経営者や上司と近い距離で働くことができます。質の高いフィードバックがすぐもらえる環境だからこそ無限大の挑戦と成長を感じられます!

【大切なのはココロオドルか!
 世代を超え、喜びの場を創造する!】
私たち東洋商事の理念は、
「私たちは、一人ひとりの
 ココロオドル源であり続ける!」。

アミューズメント事業に加え
保育事業、宿泊事業など幅広い事業を展開し、
老若男女問わず、多種多様な
“ココロオドル場所”を提供しています。

そんな東洋商事で働く我々は、
1人ひとりがココロオドル場所を
“企画”し、”創造する”プロデューサー。

事業部や年次関係なく、
お客様を喜ばせるアイディアは
どんどん実現していくことができます。

そんな当社の社長の口癖は
「いいじゃん!やってみたら?」

10年前に現社長の長谷川が就任してから、
私たちは新たに経営理念を策定し、
スタッフが一丸となるように
社内の整備をしてきました。

そして、団結力が強まった今、
私たちに求められることは、
変わり続ける世の中で、
変化し、成長し続けること!

直近5年以内では
保育事業、宿泊事業を展開するなど
スピード感を持って変革を始めています。

これからは既存事業の規模をさらに大きくし、
一方で新規事業も展開をしていく予定です。

会社データ

事業内容
■アミューズメント事業
お客様にとってココロオドル場所となるべく
高いサービスとホスピタリティを提供しています。
また、アミューズメント事業と他事業との相互連携を常に模索し、
ココロオドル新しい方向性への転換を図っています。

■宿泊・ホテル事業
国内外から観光でお越しになられる方を主な対象として、
簡易宿泊事業を展開しています。ココロオドル部屋を提供しています。

■保育園事業
企業主導型保育園として、従業員の働き方環境の改善や、
女性の社会進出支援を推進しています。
地域社会、そして従業員への貢献として、
すべての人がココロオドル日々を過ごせるように
事業を展開しています。

■成長加速支援事業
2023年2月からスタートした新事業です。
弊社で成功している事例を紹介するベンチマークツアーや
新卒採用支援を行っております。

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東洋の商事の年1ビックイベント!T-award!笑いが絶えない楽しいイベントになっています!

本社郵便番号 730-0856
本社所在地 広島県広島市中区河原町13-14
本社電話番号 082-234-1040
設立 1974年
資本金 1,000万円
従業員 56人
売上高 38億円(2025年4月末)
事業所 広島市(中区・佐伯区)
平均年齢 33歳
沿革
  • 1974年
    • 東洋商事(株) 設立
  • 1975年 4月
    • ニュートーヨーOPEN
  • 1991年 6月
    • トーヨー河原町店OPEN
  • 1994年 11月
    • トーヨー中央店OPEN
  • 2014年 3月
    • トーヨー中央店全面リニューアルOPEN
  • 2015年 1月
    • プロバスケットボールチーム 広島ドラゴンフライズとスポンサー契約
  • 2018年 11月
    • 宿泊施設「ORIGAMINN」開設
  • 2019年 6月
    • 企業主導型保育園「おりがみ保育園」開園
  • 2021年 4月
    • おりがみ保育園 いつかいち園 開園
  • 2021年 9月
    • トーヨー河原町店 リニューアルオープン
  • 2023年 2月
    • 新規事業「採用支援事業」スタート!
  • 2023年 4月
    • 新オフィス「Tpark」OPEN
  • 2024年 2月
    • GPTW取得!!(働きがいのある会社)
  • 2024年 5月
    • ベンチマークツアー開始!!!
  • 2024年 10月
    • ホワイト企業認定 PLATINUM取得!!!

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 4
    2025年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 3時間
    2025年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 7
    2025年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2025年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0 1 1
    取得者 0 1 1
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2025年度

    男性

    0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 20.0%
      (5名中1名)
    • 2025年度

社内制度

研修制度 制度あり
内定者フォローアップ研修、スキルアップ研修、マネジメント研修、リーダー研修、階層別研修、新卒者育成研修
自己啓発支援制度 制度なし
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 0 1 1
    2024年 2 0 2
    2023年 0 1 1
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 1 0 100%
    2024年 2 0 100%
    2023年 1 0 100%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2027に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2028年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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