最終更新日:2026/2/4

(株)そごう・西武【障がい者採用】

業種

  • 百貨店

基本情報

本社
東京都
資本金
1億円
売上高
496,342百万円(23年2月期)
従業員数
4,068名(2024年2月末現在)

「想像以上の提案で、お客さまに発見を。」~私たちが、もっとも大切にするのは「今までにない提案」です。~

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企業のここがポイント

  • 企業理念

    「想像以上の提案で、お客さまに発見を。」私たちが、もっとも大切にするのは「今までにない提案」です

会社紹介記事

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事務スタッフは、パソコンでのデータ入力作業のほか、従業員への書類の配布や回収、郵便物の仕分けなどを行います。
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清掃スタッフは、主にバックヤード(売場以外の場所)の清掃を行います。「ワークサポーター」(西武池袋本店)では、チーム体制で清掃や軽作業を行っています。

会社データ

事業内容
私たちは、国内で10店舗の百貨店を運営する店舗事業をはじめ、法人向けの幅広いサービスを提供する商事事業や、海外店舗と連携した海外事業を展開しています。
・店舗事業では、フルラインアップの大都市型店舗からデイリーニーズにお応えするショッピングセンター型店舗まで立地特性を生かした多様な店舗展開をおこなっています。
・商事事業では、約2000社の法人・団体を対象に、多様なニーズや課題解決を提案。セールスプロモーション、ユニフォーム・アパレル、防災・衛生用品、ギフト・記念品など、幅広いソリューションを提供しています。
・海外事業では、商標ライセンサーとして、各国・地域の現地企業が運営する海外店舗における商標ライセンスの管理や契約業務を担っています。
これらの事業を通じて、お客さまやパートナー企業との信頼関係を築き、さまざまな分野で価値を提供しています。
郵便番号 171-0022
所在地 東京都豊島区南池袋1-18-21 西武池袋本店書籍館
本社問い合わせ先 そごう・西武 障がい者採用事務局 <challenged@sogo-seibu.co.jp>
創業 創業 1830年
設立 2009年8月1日
資本金 1億円
従業員数 4,068名(2024年2月末現在)
売上高 496,342百万円(23年2月期)
店舗数 10店舗:西武池袋本店、そごう横浜店、そごう千葉店、そごう広島店、西武渋谷店、そごう大宮店、西武所沢S.C、西武秋田店、西武福井店、西武東戸塚S.C
関連会社 株式会社e.デパートマーケティング、株式会社八ヶ岳高原ロッジ、株式会社ごっつお便
沿革
  • 1930年(天保元年)
    • そごう)初代十合伊兵衛(そごう いへい)が、創立の基となる“大和屋”を大阪坐摩神社近くに開業
  • 1877年(明治10年)
    • そごう)大阪心斎橋筋に大和屋を移転、"十合呉服店"と名付ける(大阪店の前身)
  • 1919年(大正08年)
    • そごう)株式会社 十合呉服店として本格的な百貨店経営をスタート
  • 1940年(昭和15年)
    • そごう)「株式会社 十合」と社名変更
  • 1940年(昭和15年)
    • 西武)株式会社 武蔵野デパート(西武池袋本店)開業
  • 1949年(昭和24年)
    • 西武)株式会社西武百貨店に社名変更
  • 1960年(昭和35年)
    • 西武)西武カストマーズカード発行
  • 1996年(平成08年)
    • 西武)クラブ・オンメンバーズシステム導入
  • 1999年(平成11年)
    • 西武)ISO14001認証取得
  • 2001年(平成13年)
    • 株式会社十合・株式会社西武百貨店、包括的業務提携を締結
  • 2002年(平成14年)
    • 十合・西武統合商品部(SSMG)発足
  • 2003年(平成15年)
    • ミレニアムリテイリンググループ発足
  • 2009年(平成21年)
    • ミレニアムリテイリング・そごう・西武百貨店3社合併、「そごう・西武」に
  • 2011年(平成23年)
    • そごう・西武全店でのISO14001の認証決定
      そごう・西武運営によるショッピングサイト 「e.デパート」スタート
  • 2021年(令和03年)
    • デパ地下グルメお届け便 e.デパチカ 西武池袋本店スタート
      西武渋谷店にメディア型OMOストアであるCHOOSEBASE SHIBUYAオープン
      クラブ・オン/ミレニアム アプリ 新サービススタート
  • 2022年(令和4年)
    • 西武池袋本店 リニューアルスタート

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 23.7年
    2022年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 14.3時間
    2022年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • -日
    -年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    -年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 -名 -名 -名
    取得者 -名 -名 -名
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    -年度

    男性

    -%

    女性

    -%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 13.6%
      (354名中48名)
    • 2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
入店研修
自己啓発支援制度 制度あり
【通信教育講座】
約150講座の中から、自分の学びたい内容を学習できる制度です。修了者には最大80%の補助があります。
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

採用実績(学校)

<大学院>
お茶の水女子大学、関西大学、関西学院大学、京都大学、京都市立芸術大学、神戸大学、国際基督教大学、昭和女子大学、城西国際大学、上智大学、成蹊大学、千葉大学、筑波大学、帝京大学、東京農業大学、東京理科大学、日本大学、法政大学、放送大学、北海道大学、明治大学、横浜国立大学、立教大学、早稲田大学
<大学>
青山学院大学、亜細亜大学、桜美林大学、関西学院大学、学習院大学、学習院女子大学、京都産業大学、近畿大学、慶應義塾大学、甲南大学、駒澤大学、上智大学、成城大学、清泉女子大学、大正大学、多摩大学、千葉大学、中央大学、中部大学、東京家政大学、東京女子大学、東洋大学、同志社大学、獨協大学、名古屋外国語大学、日本大学、文京学院大学、武蔵野大学、武蔵野美術大学、明治大学、横浜市立大学、立教大学、立命館大学、早稲田大学

※総合職における採用実績です。

採用実績(人数) 2024年度 36名
2023年度 39名
2022年度 29名
※総合職における採用実績です。

  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 8名 28名 36名
    2023年 10名 29名 39名
    2022年 10名 19名 29名
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    -年 -名 -名 -%
    -年 -名 -名 -%
    -年 -名 -名 -%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2027に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2028年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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