最終更新日：2026/5/13

武蔵野グループ[グループ募集]

業種

食品
物流・倉庫
商社（食品・農林・水産）

基本情報

本社: 埼玉県

資本金: 武蔵野：1億円　フーズ：3,600万円　ロジ：2,625万円

売上高: 武蔵野：1,598億8,037万円　フーズ：348億5,363万円　ロジ：186億3434万円

従業員: 13,827名（2025年実績）

会社紹介記事
会社データ
働き方データ

＜大手コンビニ商品の開発・製造＞福利厚生の充実｜若手から活躍｜幅広い事業展開＜食品メーカー＞

企業のここがポイント

制度・働き方

入社後8か月研修等の研修制度が充実していて、同期との交流が盛んです！相談できる心強い同期がいます！
職場環境

若手から挑戦、成長できる環境があるので、やりがいを感じることができます！フォローも充実しています。
キャリア

幅広い職種があるので、様々な経験を積み、若手からリーダーとして活躍している社員も在籍しています！

会社紹介記事

開発から物流までの流れを一貫して担う体制により、”中食”業界を支えてきた武蔵野グループ。商品開発や製造管理など、さまざまな部署で若手社員が活躍している。セブン-イレブンで人気の「ツナマヨネーズおむすび」や「金の食パン」を武蔵野グループが開発。消費者に愛される定番商品やヒット商品を次々と市場に送り出している。

: 開発から物流までの流れを一貫して担う体制により、”中食”業界を支えてきた武蔵野グループ。商品開発や製造管理など、さまざまな部署で若手社員が活躍している。

: セブン-イレブンで人気の「ツナマヨネーズおむすび」や「金の食パン」を武蔵野グループが開発。消費者に愛される定番商品やヒット商品を次々と市場に送り出している。

商品開発の前線に立ち、食の未来を牽引するキーパーソン+F56:Y80

「商品開発部で開発された商品は、セブン‐イレブンの全国の店舗で販売されます。スケールの大きな仕事に携わりながら、日々、成長を実感しています」(渡部)	武蔵野グループは、セブン‐イレブン向けのおにぎりやお弁当、チルド弁当、調理パン、調理麺、惣菜、冷凍食品、スイーツなど、PB製品の製造・開発を行う食品製造会社です！おにぎりの定番『ツナマヨネーズおむすび』やヒット商品の『金の食パン』は当グループの商品。“中食”業界において、常に新しい価値を創造しながら、おいしさを追求してきました。 ▼商品開発部で活躍中の若手社員にインタビュー！商品開発部では、新商品・リニューアル商品の企画・開発を行っています。私はお弁当カテゴリーを担当し、取引先であるセブン‐イレブンの会議に向けて商品の提案準備を進めています。まずは使用する材料や配合を検討。原価も考慮した上で、取引先のニーズにマッチする商品を考えます。そして試作品を調理し、ブラッシュアップを重ねながら完成度を高めていきます。商品化が決まってからも工場でロットテストを行い、見た目や品質が維持できているかを最後まで確認。販売後は売上データから課題を見つけ、再提案につなげていきます。この一連の流れを担うので、商品開発は会社の売上に直結する重要な役割だと感じています。入社1年目、初めて担当した商品開発では、量産化の難しさを痛感しました。開発ラボでの試作時は問題なかったのに、いざ、工場でテスト生産をしたら思うようにいかず、立ち止まってしまったのです。納期が迫る中、調理方法や温度設定を見直し、何度もテストを繰り返して目標品質にたどり着いたときには、工場の先輩とハイタッチをして喜びを分かち合いました。当グループでは、1～3か月と短いサイクルで商品開発を進めていくので、早い段階で数多くの開発プロジェクトに携わることができます。そして、上司や先輩が若手の挑戦を応援してくれるので、のびのびと成長することができます。挑戦に対して「まずやってごらん」と背中を押してくれる。その環境が、私たち若手を前へと進ませてくれます。商品開発は、調理の経験がなくても挑戦できる仕事です。大切なのは、食への興味と、より良いものを追求する姿勢。自分の提案が新しい「おいしさ」をつくり、それが消費者に届く。その責任と達成感を、これから入社する方々にも感じてほしい。同じ想いを持つ仲間と一緒に、商品づくりに挑戦できる日を楽しみにしています。 (渡部　泰樹／首都圏商品開発部／2024年入社)

「商品開発部で開発された商品は、セブン‐イレブンの全国の店舗で販売されます。スケールの大きな仕事に携わりながら、日々、成長を実感しています」(渡部)

武蔵野グループは、セブン‐イレブン向けのおにぎりやお弁当、チルド弁当、調理パン、調理麺、惣菜、冷凍食品、スイーツなど、PB製品の製造・開発を行う食品製造会社です！おにぎりの定番『ツナマヨネーズおむすび』やヒット商品の『金の食パン』は当グループの商品。“中食”業界において、常に新しい価値を創造しながら、おいしさを追求してきました。

▼商品開発部で活躍中の若手社員にインタビュー！

商品開発部では、新商品・リニューアル商品の企画・開発を行っています。私はお弁当カテゴリーを担当し、取引先であるセブン‐イレブンの会議に向けて商品の提案準備を進めています。まずは使用する材料や配合を検討。原価も考慮した上で、取引先のニーズにマッチする商品を考えます。そして試作品を調理し、ブラッシュアップを重ねながら完成度を高めていきます。商品化が決まってからも工場でロットテストを行い、見た目や品質が維持できているかを最後まで確認。販売後は売上データから課題を見つけ、再提案につなげていきます。この一連の流れを担うので、商品開発は会社の売上に直結する重要な役割だと感じています。

入社1年目、初めて担当した商品開発では、量産化の難しさを痛感しました。開発ラボでの試作時は問題なかったのに、いざ、工場でテスト生産をしたら思うようにいかず、立ち止まってしまったのです。納期が迫る中、調理方法や温度設定を見直し、何度もテストを繰り返して目標品質にたどり着いたときには、工場の先輩とハイタッチをして喜びを分かち合いました。

当グループでは、1～3か月と短いサイクルで商品開発を進めていくので、早い段階で数多くの開発プロジェクトに携わることができます。そして、上司や先輩が若手の挑戦を応援してくれるので、のびのびと成長することができます。挑戦に対して「まずやってごらん」と背中を押してくれる。その環境が、私たち若手を前へと進ませてくれます。

商品開発は、調理の経験がなくても挑戦できる仕事です。大切なのは、食への興味と、より良いものを追求する姿勢。自分の提案が新しい「おいしさ」をつくり、それが消費者に届く。その責任と達成感を、これから入社する方々にも感じてほしい。同じ想いを持つ仲間と一緒に、商品づくりに挑戦できる日を楽しみにしています。

(渡部　泰樹／首都圏商品開発部／2024年入社)

会社データ

事業内容	【(株)武蔵野】 ◆弁当・おにぎり・調理パン・惣菜等調理済み食品の製造および販売全国17の工場で1日約370万食の商品を製造し、セブン-イレブン向けにお弁当・おにぎりなどを供給しています。人気の定番商品・ツナマヨネーズのおにぎりも当社がいち早く商品化したもの。そうした商品開発力に強みを持つ会社です。また食品分野のみならず、「身体と心の健康」をテーマにスポーツ・レジャー事業を展開。「舞浜ユーラシア」などのレジャー施設を運営しています。【(株)武蔵野フーズ】 ◆セブン＆アイ向けのPB食パン・菓子パンの他、業務用冷凍麺や惣菜、糖尿病・腎臓病患者向けの治療食などの販売・製造セブン-イレブンで販売されるサンドイッチ用の食パンの約1万5,000店舗（青森～兵庫店舗分）を毎日生産してサンドイッチ製造工場に納品しています。また、食パン、ミニ食パン、ロールパンは「セブンプレミアム商品」としても採用され、青森県から兵庫県、中国・四国エリアまでの約1万6,500店舗に供給しています。もう一つの主要事業が、健康宅配事業。糖尿病・腎臓病の患者さん向けの宅配食だけではなく、エネルギー調整がされた食事など、健康に関する多様な宅配食を開発・製造・販売しています。【(株)武蔵野ロジスティクス】 ◆運送業・倉庫業・旅客運送・引越業武蔵野・武蔵野フーズが製造するセブン-イレブン向け商品の配送業務を主体に成長。コンビニエンスストアへの納品は日に2,000軒以上、物流倉庫（3温度帯＝常温・冷蔵・冷凍）を構え、広く外食企業（居酒屋業態・レストラン業態・給食業態）の物流も展開し、1日に6,000軒以上商品を供給しております。　採用については、運転手職（ドライバー）採用ではなく、配送管理・倉庫管理・サポートを一緒に行う方の採用を行っております。　創業40年を越える当社は物流業として日々様々な分野で成長をし続けております。

事業内容

【(株)武蔵野】
◆弁当・おにぎり・調理パン・惣菜等調理済み食品の製造および販売
全国17の工場で1日約370万食の商品を製造し、セブン-イレブン向けにお弁当・おにぎりなどを供給しています。人気の定番商品・ツナマヨネーズのおにぎりも当社がいち早く商品化したもの。そうした商品開発力に強みを持つ会社です。
また食品分野のみならず、「身体と心の健康」をテーマにスポーツ・レジャー事業を展開。「舞浜ユーラシア」などのレジャー施設を運営しています。

【(株)武蔵野フーズ】
◆セブン＆アイ向けのPB食パン・菓子パンの他、業務用冷凍麺や惣菜、糖尿病・腎臓病患者向けの治療食などの販売・製造
セブン-イレブンで販売されるサンドイッチ用の食パンの約1万5,000店舗（青森～兵庫店舗分）を毎日生産してサンドイッチ製造工場に納品しています。
また、食パン、ミニ食パン、ロールパンは「セブンプレミアム商品」としても採用され、青森県から兵庫県、中国・四国エリアまでの約1万6,500店舗に供給しています。もう一つの主要事業が、健康宅配事業。糖尿病・腎臓病の患者さん向けの宅配食だけではなく、エネルギー調整がされた食事など、健康に関する多様な宅配食を開発・製造・販売しています。

【(株)武蔵野ロジスティクス】
◆運送業・倉庫業・旅客運送・引越業
武蔵野・武蔵野フーズが製造するセブン-イレブン向け商品の配送業務を主体に成長。コンビニエンスストアへの納品は日に2,000軒以上、物流倉庫（3温度帯＝常温・冷蔵・冷凍）を構え、広く外食企業（居酒屋業態・レストラン業態・給食業態）の物流も展開し、1日に6,000軒以上商品を供給しております。
　採用については、運転手職（ドライバー）採用ではなく、配送管理・倉庫管理・サポートを一緒に行う方の採用を行っております。
　創業40年を越える当社は物流業として日々様々な分野で成長をし続けております。

本社郵便番号	351-0034
本社所在地	埼玉県朝霞市西原1-1-1
本社電話番号	048-487-1111
創業	1967（昭和42）年8月
設立	1969（昭和44）年12月
資本金	武蔵野：1億円　フーズ：3,600万円　ロジ：2,625万円
従業員	13,827名（2025年実績）
売上高	武蔵野：1,598億8,037万円　フーズ：348億5,363万円　ロジ：186億3434万円
募集会社	【(株)武蔵野】【(株)武蔵野フーズ】【(株)武蔵野ロジスティクス】
募集会社1	【(株)武蔵野】社名／(株)武蔵野〒351-0034　埼玉県朝霞市西原1-1-1 TEL：048-487-1111 資本金／1億円従業員数／11,260名売上高／1,598億8,037万円（2024年3月期）事業内容／セブン‐イレブンの弁当・おにぎり・調理パン・惣菜等調理済み食品の製造および販売
募集会社2	【(株)武蔵野フーズ】社名／(株)武蔵野フーズ〒351-0034　埼玉県朝霞市西原1-1-1 TEL：048-470-2800 資本金／3,600万円従業員数／1,531名売上高／348億5,363万円（2024年3月期）事業内容／セブン＆アイ向けのPB食パン・菓子パンの他、業務用冷凍麺や向けの惣菜、糖尿病・腎臓病患者向けの治療食などの販売・製造
募集会社3	【(株)武蔵野ロジスティクス】社名／(株)武蔵野ロジスティクス〒354-0045　埼玉県入間郡三芳町大字上富167 TEL：049-258-3000 資本金／2,626万円従業員数／926名売上高／186億3434万円（2024年3月期）事業内容／グループ内外で製造している商品の配送、及び倉庫業
沿革	1967年8月現会長・安田定明が創業 1969年12月 (株)武蔵野フーズ法人設立 1983年3月三井物産(株)が資本参加 1991年 3月　九州に瀬高冷凍麺工場を開設調理パン工場および配送センターとして横浜第二工場、戸塚センターを開設 7月　米飯、調理パン工場および配送センターとして千葉第二工場、八千代センターを開設 1992年 4月　埼玉県朝霞市に武蔵野ビル竣工、本社機構を移転導入により(株)武蔵野に商号を変更、シンボルマーク作成カムス(株)の商号を(株)武蔵野東海に変更 7月　(株)サンフーズの商号を(株)武蔵野東日本に変更 (株)チロルの商号を(株)武蔵野西日本に変更 (株)武蔵野東日本が仙台工場を開設 1994年 6月　(株)武蔵野東日本が栃木第二工場を開設 9月　集約化を目的に、埼玉工場を開設 1995年11月生産効率の改善等を目的に、武蔵野と武蔵野東海、武蔵野東日本、武蔵野西日本が合併資本金1億400万円に増資 1996年4月需要の急増等への対応を目的にムサシノ食品(株)から朝霞工場を買収し、埼玉第二工場(現・朝霞工場)を開設 1997年12月関西圏に初進出となる神戸工場を開設 1999年12月武蔵野創立30周年記念式典開催 2000年 7月　旧横浜工場、横浜第二工場及び戸塚センターを閉鎖、横浜工場を開設 (株)コヤマ・フーズを吸収合併 12月　資本金1億3,000万円に増資 2002年6月旧千葉工場、千葉第二工場及び旧八千代センターを閉鎖、千葉工場及び、八千代センターを開設 2003年9月資本金2億6,000万円に増資 2004年3月大阪工場を開設 2006年9月旧神奈川工場を閉鎖、神奈川工場を開設 SPA＆HOTEL舞浜ユーラシアを開設 2009年11月ホテルユーラシア(舞浜ユーラシア新館)を開設 2012年11月京都工場を開設 2014年 3月　東海工場を開設 7月　埼玉工場を開設 2015年2月武蔵野グループR＆Dセンターを開設 2017年 2月　朝霞工場を開設 10月　旧群馬工場を閉鎖。群馬工場を開設。 12月　プライムデイリーフーズ(株)の全株式を取得 2019年 2月　ホテルユーラシア舞浜アネックスを開設 3月　京都工場隣接地に増築棟を開設 6月　(株)武蔵野沖縄　沖縄工場を開設 11月　リーベルホテルアットユニバーサル・スタジオ・ジャパンを開業 2021年1月カムス第三工場を開設 2022年10月群馬フローズンファクトリーを開設 2025年2月ファウンテン・デリ(株)の全株式を取得 2026年1月 (株)デリカシェフの全株式を取得

働き方データ

平均勤続勤務年数
- -年
-年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- -時間
-年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 10日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	77名	24名	101名
取得者	39名	23名	62名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

50.6%

女性

95.8%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- -%
  （-名中-名）
- -年度

社内制度

研修制度	制度あり 8カ月間の工場研修（入社後）、1年目・2年目・3年目研修、昇格者研修、工場長研修、海外研修等 ※各社共通
自己啓発支援制度	制度あり【通信教育制度】 ⇒受講し修了すれば全額会社が負担 ※各社共通
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞東京大学、京都大学、早稲田大学、慶應義塾大学、学習院大学、明治大学、青山学院大学、立教大学、中央大学、法政大学、関西大学、関西学院大学、同志社大学、立命館大学、日本大学、東洋大学、駒澤大学、専修大学、東京理科大学、大阪大学、筑波大学、埼玉大学、神戸大学、東京工業大学、東京農工大学、九州大学、名古屋大学、鹿児島大学、宮城大学、金沢大学、三重大学、山梨大学、茨城大学、東北大学、宇都宮大学、京都産業大学、新潟大学、明治学院大学、弘前大学、横浜市立大学、一橋大学、千葉大学、静岡大学、東京農業大学、東京海洋大学、鳥取大学、獨協大学、東京国際大学、東京経済大学、上武大学、女子栄養大学、城西大学、石巻専修大学、帝京大学、佐賀大学、北海道大学、名古屋学芸大学、日本獣医生命科学大学、同志社女子大学、東京医療保健大学、東海大学、千葉商科大学、実践女子大学、山形大学、神戸学院大学、玉川大学、福岡大学、駿河台大学、甲南大学、東北学院大学、甲子園大学、関東学園大学、水産大学校、杏林大学、神奈川大学、拓殖大学、国士舘大学、麻布大学、立正大学、近畿大学、大東文化大学、北里大学、武庫川女子大学、工学院大学、崇城大学、明星大学、芝浦工業大学、下関市立大学、神奈川県立保健福祉大学、成城大学、成蹊大学、信州大学、埼玉県立大学、群馬大学、京都府立大学、九州産業大学、鎌倉女子大学、金沢工業大学、岩手大学、秋田大学、青森公立大学、愛知淑徳大学、琉球大学、大阪市立大学、大阪電気通信大学、熊本大学、広島大学、日本工業大学、静岡県立大学、阪南大学、宮城学院女子大学、秋田県立大学、中央学院大学、産業能率大学、県立広島大学、淑徳大学、東京電機大学、大阪芸術大学、龍谷大学、岡山理科大学、長岡技術科学大学、東京学芸大学、沖縄大学、山形県立米沢栄養大学もっと見る
採用実績（人数）	2024年　98名（グループ合計） 2023年　80名（グループ合計） 2022年　94名（グループ合計）

採用実績（学校）

＜大学＞
東京大学、京都大学、早稲田大学、慶應義塾大学、学習院大学、明治大学、青山学院大学、立教大学、中央大学、法政大学、関西大学、関西学院大学、同志社大学、立命館大学、日本大学、東洋大学、駒澤大学、専修大学、東京理科大学、大阪大学、筑波大学、埼玉大学、神戸大学、東京工業大学、東京農工大学、九州大学、名古屋大学、鹿児島大学、宮城大学、金沢大学、三重大学、山梨大学、茨城大学、東北大学、宇都宮大学、京都産業大学、新潟大学、明治学院大学、弘前大学、横浜市立大学、一橋大学、千葉大学、静岡大学、東京農業大学、東京海洋大学、鳥取大学、獨協大学、東京国際大学、東京経済大学、上武大学、女子栄養大学、城西大学、石巻専修大学、帝京大学、佐賀大学、北海道大学、名古屋学芸大学、日本獣医生命科学大学、同志社女子大学、東京医療保健大学、東海大学、千葉商科大学、実践女子大学、山形大学、神戸学院大学、玉川大学、福岡大学、駿河台大学、甲南大学、東北学院大学、甲子園大学、関東学園大学、水産大学校、杏林大学、神奈川大学、拓殖大学、国士舘大学、麻布大学、立正大学、近畿大学、大東文化大学、北里大学、武庫川女子大学、工学院大学、崇城大学、明星大学、芝浦工業大学、下関市立大学、神奈川県立保健福祉大学、成城大学、成蹊大学、信州大学、埼玉県立大学、群馬大学、京都府立大学、九州産業大学、鎌倉女子大学、金沢工業大学、岩手大学、秋田大学、青森公立大学、愛知淑徳大学、琉球大学、大阪市立大学、大阪電気通信大学、熊本大学、広島大学、日本工業大学、静岡県立大学、阪南大学、宮城学院女子大学、秋田県立大学、中央学院大学、産業能率大学、県立広島大学、淑徳大学、東京電機大学、大阪芸術大学、龍谷大学、岡山理科大学、長岡技術科学大学、東京学芸大学、沖縄大学、山形県立米沢栄養大学

採用実績（人数）

2024年　98名（グループ合計）
2023年　80名（グループ合計）
2022年　94名（グループ合計）

過去3年間の新卒採用者数（男女別）