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最終更新日：2026/5/22
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所定外労働時間10.8時間・年間休日127日という好待遇なため、直近3年間の新卒入社の定着率は100%です。
ゴルフコースの管理・メンテナンスや公園・道路などの公共事業を基盤に、住空間の外構等を提供しています。
官公庁や大手企業など、幅広いお客様との取引により安定した経営を行っています。
「ヤハギ緑化に入社して良かった」そう言ってもらうような環境は整っています。
◆ヤハギ緑化の３つの「力」様々なシーンで緑化を支えているのは、50年の経験に基づく技術力と、時代のニーズに応える提案力です。緑化の第一歩は、お客様を深く理解し、お客様に信頼していただける関係を結ぶこと。愚直でいい。真面目で、誠心誠意であれ。それがヤハギ緑化の社員に浸透している文化であり、人間力です。◆緑化で目指すこと緑化とは、社会の中で緑のチカラを最大限に生かすこと。美しい景観のために。自然と人の共存のために。未来へとつなぐ環境のために。さらに、世界的にSDGsが謳われるこの時代にあって、環境コンサルティングという役割を自負するヤハギ緑化は、「緑化の視点で企業価値を高める提案をしていきたい」という目標を掲げています。◆感動を生む仕事へ誕生から50年超の歴史を経ても尚、ヤハギ緑化は変化を恐れず、次の50年へと常に前進する企業でありたい。そして、緑化という事業を、感動を生むものにしたい。その志をスローガンに託して、広く社会に伝えていく。―――「緑」で人々を幸せにする。 これがヤハギ緑化の使命です―――
マンション、オフィス、工場、公共施設、ゴルフ場など人々が活動する空間を、植物が持つ緑のチカラで豊かに創造し、持続可能な社会づくりに貢献していきます。
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＜大学＞ 名城大学、愛知工業大学、岐阜大学、明治大学、三重大学、千葉大学、中京大学、中部大学、名古屋工業大学、名古屋産業大学、南山大学、山梨大学、愛知淑徳大学、椙山女学園大学、大同大学、日本福祉大学、東京農業大学、愛知東邦大学、愛知県立芸術大学、福井工業大学、福岡工業大学
