最終更新日：2026/8/26

金森産業(株)

業種

商社（化学・石油・ガス・電気）
商社（薬品・化粧品）
化学
機械設計
試験・分析・測定

基本情報

本社: 富山県

資本金: 4,738万5,000円

売上高: 247億円（2026年3月期）自己資本比率50.7%

従業員: 218名（グループ合算、2026年3月末）

会社紹介記事
会社データ
働き方データ

「何を商売にしても良い」。挑戦を歓迎する文化とリアル×デジタルの事業基盤を武器に「人と技術をつなぐパートナー」としてイノベーションを創り出す！

企業のここがポイント

幅広い事業基盤

商社としては珍しく、メディア事業を運営。デジタルxアナログのハイブリッドな事業基盤が強みです
安定×ベンチャー精神

創業150年以上の歴史と基盤を持ちながら「何を商売にしても良い」と新しい事業への挑戦を応援しています
希望勤務地を尊重

東京・大阪・北陸を中心に事業を展開。ライフイベントを考慮した柔軟な配属を行っています

会社紹介記事

「何を商売にしても良い」が裏スローガン。誠実・半歩先・フルスロットルを大切にし、挑戦と創造をチームで後押しする自由で柔軟な組織風土です。明治3年創業。国内外11拠点の人的ネットワークと、月10万人超が利用するWebメディアを強みに、デジタルとアナログを融合した事業を展開。

: 「何を商売にしても良い」が裏スローガン。誠実・半歩先・フルスロットルを大切にし、挑戦と創造をチームで後押しする自由で柔軟な組織風土です。

: 明治3年創業。国内外11拠点の人的ネットワークと、月10万人超が利用するWebメディアを強みに、デジタルとアナログを融合した事業を展開。

つなげよ、世界のかがやくテクノロジー

「何を商売にしても良い」と社内起業・新規ビジネスへのチャレンジを奨励するなど、社員の挑戦を後押しする環境を整備しています。代表取締役社長金森洋平	＜社長メッセージ＞　「何を商売にしても良い」この言葉ほど当社をよく表した言葉は無いでしょう。私たちは「人と技術をつなぐパートナー」としてイノベーションの創出を目指しています。ですがイノベーションに近道無し。正解は事前に判らず、様々な試行錯誤が必要です。実際、「瓢箪から駒」で、実現可能性が低いと思われていたアイディアが成果につながることもしばしばです。　こうしたチャレンジを支えるのが、「イノベーション志向の柔軟な組織風土」と「リアルとデジタルのハイブリッドな事業基盤」。「15%ルール」や「チャレンジ投資枠」といった制度で一人一人の自由な発想や挑戦を会社としてバックアップ。そして150年以上かけて培ったリアルな取引先ネットワークにメディア事業の毎月10万人以上のデジタルタッチを掛け合わせた次世代型のハイブリッドな事業基盤を整備。「日本で一番リードが取れる化学品専門商社」を目指しています。　私たちが大切にするのは「誠実」「半歩先」「フルスロットル」の3つの価値観。全力で時代を先取りする挑戦的な組織でありながら、「誠実」であることを最も重視しています。当社が150年以上にわたり事業を継続できたのは、お客さま、仕入先、地域社会、そして社員に対して誠実であり続けたから。　次の150年を創るのは、皆さんです。私たちとともに、「人と技術をつなぐパートナー」として新しいイノベーションに挑戦してみませんか。

「何を商売にしても良い」と社内起業・新規ビジネスへのチャレンジを奨励するなど、社員の挑戦を後押しする環境を整備しています。代表取締役社長金森洋平

＜社長メッセージ＞

　「何を商売にしても良い」この言葉ほど当社をよく表した言葉は無いでしょう。

私たちは「人と技術をつなぐパートナー」としてイノベーションの創出を目指しています。ですがイノベーションに近道無し。正解は事前に判らず、様々な試行錯誤が必要です。実際、「瓢箪から駒」で、実現可能性が低いと思われていたアイディアが成果につながることもしばしばです。

　こうしたチャレンジを支えるのが、「イノベーション志向の柔軟な組織風土」と「リアルとデジタルのハイブリッドな事業基盤」。「15%ルール」や「チャレンジ投資枠」といった制度で一人一人の自由な発想や挑戦を会社としてバックアップ。そして150年以上かけて培ったリアルな取引先ネットワークにメディア事業の毎月10万人以上のデジタルタッチを掛け合わせた次世代型のハイブリッドな事業基盤を整備。「日本で一番リードが取れる化学品専門商社」を目指しています。

　私たちが大切にするのは「誠実」「半歩先」「フルスロットル」の3つの価値観。全力で時代を先取りする挑戦的な組織でありながら、「誠実」であることを最も重視しています。当社が150年以上にわたり事業を継続できたのは、お客さま、仕入先、地域社会、そして社員に対して誠実であり続けたから。

　次の150年を創るのは、皆さんです。私たちとともに、「人と技術をつなぐパートナー」として新しいイノベーションに挑戦してみませんか。

会社データ

事業内容	「人と技術をつなぐパートナー」をスローガンに技術のシーズとニーズをマッチングさせイノベーションの創出を図る化学品専門商社です。北陸、東京を地盤に全国のプラスチック、ヘルスケア関連製造業、その他幅広い業種の製造業のお客さまの製品開発や安定生産をお手伝いしています。 #合成樹脂本部電機・電子や自動車、産業機械、ドローン、ロボット、建材、パッケージなど、幅広い業種のプラスチック製品・部品の原料となる合成樹脂や関連する機械設備、サービスを取り扱っています。プラスチック部品の試作サービスであるPlaQuickが好調。試作から量産、リサイクルまで幅広いステージでお客さまのイノベーションを支えています。 #ヘルスケア原材料本部医薬品や食品、化粧品といった人体に関わる製品の原材料や関連する機械設備、サービスを取り扱っています。グループの安全性研究センターとの連携した分析・試験体制が特徴です。健康やQuality of Lifeの向上を縁の下で支えています。 #工業材料本部合成樹脂、ヘルスケア原材料以外の幅広いジャンルの工業材料、機械設備、サービスを取り扱っています。化学、リサイクル、製紙、金属、電子、土木、建築などお客さまの業種は多岐に渡ります。幅広い業界との取引を通じて培った知見とネットワークを活かし、お客さまの課題に対して多面的なソリューションを提案しています。 #メディア&マーケティング本部シーエムシー出版やPlaBase、Chematelsといったメディア運営を通じ、毎月10万人以上の方に化学やバイオ、素材に関する情報をお届けしています。大学等の基礎研究からスタートアップ、研究開発、量産、リサイクルまで技術の社会実装に向けて幅広いステージでニーズとシーズをつないでいます。国内だけでなく海外に向けた情報発信にも取り組んでいます。

事業内容

「人と技術をつなぐパートナー」をスローガンに技術のシーズとニーズをマッチングさせイノベーションの創出を図る化学品専門商社です。
北陸、東京を地盤に全国のプラスチック、ヘルスケア関連製造業、その他幅広い業種の製造業のお客さまの製品開発や安定生産をお手伝いしています。

#合成樹脂本部
電機・電子や自動車、産業機械、ドローン、ロボット、建材、パッケージなど、幅広い業種のプラスチック製品・部品の原料となる合成樹脂や関連する機械設備、サービスを取り扱っています。プラスチック部品の試作サービスであるPlaQuickが好調。試作から量産、リサイクルまで幅広いステージでお客さまのイノベーションを支えています。

#ヘルスケア原材料本部
医薬品や食品、化粧品といった人体に関わる製品の原材料や関連する機械設備、サービスを取り扱っています。グループの安全性研究センターとの連携した分析・試験体制が特徴です。健康やQuality of Lifeの向上を縁の下で支えています。

#工業材料本部
合成樹脂、ヘルスケア原材料以外の幅広いジャンルの工業材料、機械設備、サービスを取り扱っています。化学、リサイクル、製紙、金属、電子、土木、建築などお客さまの業種は多岐に渡ります。幅広い業界との取引を通じて培った知見とネットワークを活かし、お客さまの課題に対して多面的なソリューションを提案しています。

#メディア&マーケティング本部
シーエムシー出版やPlaBase、Chematelsといったメディア運営を通じ、毎月10万人以上の方に化学やバイオ、素材に関する情報をお届けしています。大学等の基礎研究からスタートアップ、研究開発、量産、リサイクルまで技術の社会実装に向けて幅広いステージでニーズとシーズをつないでいます。国内だけでなく海外に向けた情報発信にも取り組んでいます。

本社郵便番号	933-8558
本社所在地	富山県高岡市昭和町1丁目4-1
本社電話番号	0766-25-0123
創業	1870年2月
設立	1950年2月
資本金	4,738万5,000円
従業員	218名（グループ合算、2026年3月末）
売上高	247億円（2026年3月期）自己資本比率50.7%
事業所	本社：　富山県高岡市支店・営業所：　東京、大阪、富山、金沢、福井
関連会社	カナモリ技販株式会社株式会社安全性研究センター株式会社安全性研究センター高岡金森産業（香港）有限公司金盛貿易（上海）有限公司 Kanamori Industries Vietnam Co.ltd. ヤクシ化成株式会社株式会社シーエムシー出版
採用実績（学校）	富山大学、立命館大学、金沢大学、金沢星稜大学、高岡法科大学、大阪経済法科大学、金沢工業大学、北海道科学大学、桜美林大学、大阪大学、大阪学院大学、岡山理科大学、神奈川大学、京都産業大学、近畿大学、慶應義塾大学、駒澤大学、埼玉大学、専修大学、拓殖大学、千葉工業大学、中央学院大学、中京大学、中部大学、東海大学、同志社大学、東北大学、徳山大学、富山国際大学、奈良産業大学、新潟大学、福井工業大学、前橋工科大学、三重大学、明星大学
モデル年収・平均年収	総合職1年目：4,700,000円総合職3年目：5,483,000円総合職5年目：5,735,000円 ※平均年収　6,568,000円（全職種、2025年度実績）
沿革	明治3年2月初代金森伊平が高岡市源平町に於いて植物染料、藍及び雑貨の販売を営む昭和25年2月金森伊平個人営業を株式会社金森伊平商店と株式組織に改め資本金180万円で設立する昭和35年9月東京営業所を設置昭和37年3月富山営業所を設置昭和40年6月大阪営業所を設置昭和41年6月金沢営業所を設置昭和41年10月会社名を金森産業株式会社と改称する昭和54年9月カナモリ技販株式会社を設立する昭和56年1月福井営業所を設置平成18年7月東京営業所を東京支店とする平成23年9月 Kanamori Industries Vietnam Co.ltd.設立平成24年2月金森産業（香港）有限公司設立平成27年1月金盛貿易（上海）有限公司営業開始平成27年6月名古屋営業所を設置平成28年6月株式会社安全性研究センターを子会社化する平成29年10月株式会社安全性研究センター高岡を設立する令和元年5月千代田通商株式会社を子会社とする令和3年8月株式会社アルタケミカルを子会社とする

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 14.1年
2025年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 9.8時間
2025年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 12.5日
2025年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	0名	3名	3名
取得者	0名	3名	3名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- -%
  （-名中-名）
- -年度

社内制度

研修制度	制度あり新入社員研修セブ島語学研修マナー研修ビジネス研修（グロービズ）
自己啓発支援制度	制度あり資格取得・研修参加支援制度有り・危険物取扱者・貿易実務検定・TOEIC ・日商簿記検定・グロービスクリティカルシンキング・ITパスポート、等
メンター制度	制度なしメンターはつきませんが、チューター（指導係）がつきます。
キャリアコンサルティング制度	制度あり 360度評価実施 MBO評価実施
社内検定制度	制度あり PC利用ガイドライン確認テスト ※日経TESTやGMAP、ITパスポートなどの外部試験を活用し、客観的なスキル把握を優先しています」