最終更新日：2026/4/10

日本フネン(株)

業種

建材・エクステリア
住宅（リフォーム）
インテリア・住宅関連
金属製品
環境・リサイクル

基本情報

本社: 徳島県

資本金: 3億1,400万円

売上高: 164.1億円（2025年3月期）

従業員: 385名（2026年4月現在）

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ

「Security&Amenityで社会と共に豊かに」安全と快適のより高度な融合を目指します

企業のここがポイント

製品・サービス力

新築分譲マンションの市場において国内1位！52％のシェアを誇っています！
職場環境

不安なことや疑問があれば、いつでも先輩に質問・相談できる環境が整っています！
やりがい

ドアを通じ人々の生活や快適な環境を守り、地域社会に貢献することができます！

会社紹介記事

私たちは、年間17万枚ものドアの製造・販売を行っています。オーダーメイドの製品にこだわり、お客様のご要望にお応えすることで、オンリーワン企業を目指します。「機械でできるものは機械に任せ、人による創造的分野に挑戦し活動する」と掲げ、業界屈指の最新設備を構築、クリエイティブ能力を高める人材育成にも注力しています。

: 私たちは、年間17万枚ものドアの製造・販売を行っています。オーダーメイドの製品にこだわり、お客様のご要望にお応えすることで、オンリーワン企業を目指します。

: 「機械でできるものは機械に任せ、人による創造的分野に挑戦し活動する」と掲げ、業界屈指の最新設備を構築、クリエイティブ能力を高める人材育成にも注力しています。

人々の生活を守り、快適な環境を作るドアの機能とは。

ショールームには、様々な機能のドアを展示しております。実際に見て、触って、機能を体感していただくことができます。	火炎の延焼を遮る『防火性』ー。室内を快適に過ごすための暖気や冷気を逃がさない『断熱性』ー。室外から室内へ侵入する音や室内から室外へ漏れる音をさえぎる『遮音性』ー。地震があった時でもドアが開放できるような『対震性』ー。強引な侵入者から侵入を防ぐ『防犯性』ー。これらは私たちが開発した玄関ドアが持つ機能です。玄関ドアは室内と室外をつなぐ出入り口ですので、生活をする人々の生命や財産を守り、快適な環境を保つ役割を担っています。今まで、様々な機能を持つドアを開発してきましたが、更なる快適空間を作るために、これからも新たな機能開発を目指します。新たな未来のドアを一緒に作りたいと思う方に、出会いたいと思います。

ショールームには、様々な機能のドアを展示しております。実際に見て、触って、機能を体感していただくことができます。

火炎の延焼を遮る『防火性』ー。
室内を快適に過ごすための暖気や冷気を逃がさない『断熱性』ー。
室外から室内へ侵入する音や室内から室外へ漏れる音をさえぎる『遮音性』ー。
地震があった時でもドアが開放できるような『対震性』ー。
強引な侵入者から侵入を防ぐ『防犯性』ー。

これらは私たちが開発した玄関ドアが持つ機能です。玄関ドアは室内と室外をつなぐ出入り口ですので、生活をする人々の生命や財産を守り、快適な環境を保つ役割を担っています。
今まで、様々な機能を持つドアを開発してきましたが、更なる快適空間を作るために、これからも新たな機能開発を目指します。新たな未来のドアを一緒に作りたいと思う方に、出会いたいと思います。

会社データ

事業内容	玄関ドアを中心とした「建築部材」を製造・販売する会社です。 ◆「ドア製品」・玄関ドア（特定防火設備、防火設備）、鋼製建具、鋼製軽量建具、引戸、　PS、トランクルーム、宅配ボックス等 ◆「環境製品（LED）」・歩行者用信号機用LED電球、歩行者用押ボタン箱、　ブリンカーライト用LED電球　LED防犯灯、鶏舎用LED照明システム、ハニカムLEDディスプレイ等＜関連ワード＞＃玄関ドア＃防火ドア＃マンション＃新築分譲マンション＃スチールドア＃引き戸＃リフォーム＃リフォームドア＃ものづくり＃社会インフラ＃営業＃技術＃製造＃事務＃開発＃不燃＃防火＃耐火＃断熱＃防音＃防犯＃耐震＃創造＃革新＃挑戦＃吉野川市＃阿波市＃徳島市＃東京＃中央区＃日本橋茅場町＃大阪＃名古屋＃福岡＃博多独自の先端技術とデザイン力で業界をリードする「ドア製品」

事業内容

玄関ドアを中心とした「建築部材」を製造・販売する会社です。

◆「ドア製品」
・玄関ドア（特定防火設備、防火設備）、鋼製建具、鋼製軽量建具、引戸、
　PS、トランクルーム、宅配ボックス等

◆「環境製品（LED）」
・歩行者用信号機用LED電球、歩行者用押ボタン箱、
　ブリンカーライト用LED電球
　LED防犯灯、鶏舎用LED照明システム、ハニカムLEDディスプレイ等

＜関連ワード＞
＃玄関ドア＃防火ドア＃マンション＃新築分譲マンション＃スチールドア
＃引き戸＃リフォーム＃リフォームドア＃ものづくり＃社会インフラ
＃営業＃技術＃製造＃事務＃開発
＃不燃＃防火＃耐火＃断熱＃防音＃防犯＃耐震＃創造＃革新＃挑戦
＃吉野川市＃阿波市＃徳島市＃東京＃中央区＃日本橋茅場町
＃大阪＃名古屋＃福岡＃博多

独自の先端技術とデザイン力で業界をリードする「ドア製品」

本社郵便番号	779-3394
本社所在地	徳島県吉野川市川島町三ツ島新田179-1
本社電話番号	0883-25-4660
設立	1974年1月31日
資本金	3億1,400万円
従業員	385名（2026年4月現在）
売上高	164.1億円（2025年3月期）
事業所	［本社］・徳島県吉野川市川島町三ツ島新田179-1 ［工場］・本社工場：徳島県吉野川市川島町三ツ島新田179-1 ・阿波工場：徳島県阿波市土成町宮川内古田183 ［支店・営業所］・関東統括支店：東京都中央区日本橋茅場町2丁目13番11号　サンアイ茅場町ビル6F ・関西統括支店：大阪市中央区久太郎町1丁目4番8号　NTPR堺筋本町ビル4F ・名古屋支店：名古屋市西区名駅3丁目9番37号　合人社名駅3ビル5F ・福岡営業所：福岡市博多区博多駅東2丁目5番21号　博多プラザビル9F ・四国営業所：徳島県吉野川市川島町三ツ島新田179-1
平均年齢	38.9歳（2025年度）
経営理念	「Security＆Amenity」で社会と共に豊かに
社是・社訓	〇社是社会に安全とやすらぎを提供することにより、我々の生活の向上と地域社会に貢献する。〇社訓創造、革新、挑戦
職場の理想イメージ	明るい職場のイメージの中で、バラエティに富んだ人財が満ち溢れ、全員が顧客の方向を向いて仕事をし、より努力と熱意を発揮して取り組み、成果を上げた人が報われる職場。
沿革	1974年～1978年 1974年　日本フネン株式会社を設立 1975年　本社工場完成・操業開始 1976年　大阪営業所開設 1976年　四国営業所開設 1978年　東京営業所開設 1987年～1989年 1987年　名古屋営業所開設 1987年　東京支店開設（昇格） 1987年　大阪支店開設（昇格） 1987年　本社工場増築・電着塗装工場完成 1988年　福岡営業所開設、横浜営業所開設 1989年　東京ショールーム開設 1991年～1999年 1991年　脇町工場完成・操業開始 1992年　CIM生産管理システム導入・稼働 1999年　地域活性化貢献企業賞を受賞 1999年　徳島県から「創造法」認定を受ける 2004年～2006年 2004年　社団法人中小企業研究センター賞（地区表彰）受賞 2004年　徳島本社ショールーム開設 2004年　平成16年度知財功労賞を受賞 2004年　玄関ドア「ディンプルライン」が「グッドデザイン賞」を受賞 2004年　第1回徳島県経営品質賞受賞 2006年　阿波工場新設 2008年～2010年 2008年　昆山富耐安全門有限公司を設立 2009年　経営管理システム「FNWS」導入稼働 2010年　地球温暖化防止活動環境大臣賞(技術開発・製品化部門)受賞 2013年～2017年 2013年　阿波工場塗装ライン新設稼働 2016年　阿波工場ロボット塗装設備導入・稼働 2017年　大阪ショールーム開設 2017年　優良健康づくり事業所に認定 2017年　阿波工場接着塗布ライン増設稼働 2018年～2019年 2018年　「平成30年度　徳島企業BCP認定」を取得 2018年　本社工場第２工場完成 2019年　阿波工場第２工場完成 2020年 2020年　『四国でいちばん大切にしたい会社大賞』奨励賞受賞 2020年　『健康経営優良法人2020（大規模法人部門）』認定 2020年　『健康づくり推進活動功労者表彰(企業部門)』受彰 2020年　独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構理事長努力賞受賞 2022年～ 2022年　吉野川市民プラザのネーミングライツ取得 2022年　『SDGｓ宣言書』を策定

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 13.3年
2025年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 22.3時間
2025年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 14日
2025年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2025年度
対象者	4名	1名	5名
取得者	1名	1名	2名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2025年度

男性

25.0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 1.6%
  （62名中1名）
- 2025年度

社内制度

研修制度	制度あり新入社員研修、経営理念浸透研修、リーダー研修等
自己啓発支援制度	制度あり経営理念浸透研修、本人希望の研修について、会社が費用負担（業務に関係するもの）
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度あり入社5年程度までの社員に人事担当者による面談を実施
社内検定制度	制度あり社内作業マスター

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞東洋大学＜大学＞足利大学、追手門学院大学、大分大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪体育大学、大阪電気通信大学、岡山商科大学、岡山理科大学、神奈川大学、金沢工業大学、関西大学、関西学院大学、岐阜協立大学、京都産業大学、京都先端科学大学、杏林大学、近畿大学、高知大学、神戸学院大学、駒澤大学、四国大学、静岡大学、城西大学、駿河台大学、専修大学、仙台大学、玉川大学、中央大学、中京大学、中部大学、帝京大学、東海大学、東京農業大学、同志社大学、東北工業大学、徳島大学、徳島文理大学、豊橋技術科学大学、名古屋商科大学、西日本工業大学、日本大学、日本文理大学、阪南大学、広島経済大学、福井工業大学、福岡大学、福山大学、福山平成大学、法政大学、松山大学、宮崎産業経営大学、明星大学、目白大学、桃山学院大学、安田女子大学、山形大学＜短大・高専・専門学校＞浅野工学専門学校、阿南工業高等専門学校、関西外国語大学短期大学部、専門学校健祥会学園、神戸女子短期大学、神戸電子専門学校、四国大学短期大学部、四国職業能力開発大学校（専門課程）、四国職業能力開発大学校附属高知職業能力開発短期大学校、仙台青葉学院短期大学、中部ファッション専門学校、専門学校徳島穴吹カレッジ、徳島工業短期大学、徳島文理大学短期大学部、名古屋経営短期大学、日本理工情報専門学校、ミス・パリ・ビューティ専門学校大宮校もっと見る
採用実績（人数）	2022年　2023年　2024年　2025年　2026年(予) --------------------------------------------------------------------- 大卒　　　　　3名　　　2名　　　3名　　　5名　　　6名短大卒　　　　1名　　　1名　　　―　　　ー　　　　― 専門卒　　　　3名　　　―　　　 ―　　　 1名　　　 ―

採用実績（学校）

＜大学院＞
東洋大学
＜大学＞
足利大学、追手門学院大学、大分大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪体育大学、大阪電気通信大学、岡山商科大学、岡山理科大学、神奈川大学、金沢工業大学、関西大学、関西学院大学、岐阜協立大学、京都産業大学、京都先端科学大学、杏林大学、近畿大学、高知大学、神戸学院大学、駒澤大学、四国大学、静岡大学、城西大学、駿河台大学、専修大学、仙台大学、玉川大学、中央大学、中京大学、中部大学、帝京大学、東海大学、東京農業大学、同志社大学、東北工業大学、徳島大学、徳島文理大学、豊橋技術科学大学、名古屋商科大学、西日本工業大学、日本大学、日本文理大学、阪南大学、広島経済大学、福井工業大学、福岡大学、福山大学、福山平成大学、法政大学、松山大学、宮崎産業経営大学、明星大学、目白大学、桃山学院大学、安田女子大学、山形大学
＜短大・高専・専門学校＞
浅野工学専門学校、阿南工業高等専門学校、関西外国語大学短期大学部、専門学校健祥会学園、神戸女子短期大学、神戸電子専門学校、四国大学短期大学部、四国職業能力開発大学校（専門課程）、四国職業能力開発大学校附属高知職業能力開発短期大学校、仙台青葉学院短期大学、中部ファッション専門学校、専門学校徳島穴吹カレッジ、徳島工業短期大学、徳島文理大学短期大学部、名古屋経営短期大学、日本理工情報専門学校、ミス・パリ・ビューティ専門学校大宮校

採用実績（人数）

　　　　　　2022年　2023年　2024年　2025年　2026年(予)
---------------------------------------------------------------------
大卒　　　　　3名　　　2名　　　3名　　　5名　　　6名
短大卒　　　　1名　　　1名　　　―　　　ー　　　　―
専門卒　　　　3名　　　―　　　 ―　　　 1名　　　 ―

過去3年間の新卒採用者数（男女別）