最終更新日:2026/2/4

(株)スター・トレーディング

業種

  • アパレル(メーカー)
  • 商社(アパレル・ファッション関連)
  • 専門店(アパレル・ファッション関連)
  • 日用品・生活関連機器
  • 通販・ネット販売

基本情報

本社
福岡県、鹿児島県
資本金
3900万
売上高
30億3,651万円(2024年3月 実績)
従業員
58名(パート18名を含む)

\残業月10時間 & 年3回の長期休暇あり&福岡限定勤務/履物、服飾雑貨等のファッション商品を通して時代に「カチ」を創造する

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企業のここがポイント

  • やりがい

    提案した商品が店頭に並び、多くのお客様に手に取っていただける喜びがあります

  • 制度・働き方

    少数精鋭の環境だからこそ、若手のうちから幅広い仕事に挑戦して成長できます

  • 安定性・将来性

    創業26年の実績を持ち、全国展開を進めながら着実に成長を続けている会社です

会社紹介記事

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靴、キャリーケースなどの試作をなんども重ねている様子
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会議の際は和やかな雰囲気です

困っている人がいれば自然に声をかける文化があり、チームワークを大切にする職場です

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副社長の桂が採用担当です!

【事務職:松元さん】
私は経理事務を担当しています。現金預金や売上管理、銀行とのやり取りなど、数字に関わる業務が中心です。会社の雰囲気はとても良いです。距離感も心地よく、雑談もできる環境なので、毎日安心して働けます。 仕事のやりがいは、請求書や出納帳の金額がきちんと合ったとき。『自分の仕事が会社の信頼を支えている』という実感があります。さらに、業務効率化やデジタル化にも挑戦していて、マニュアルやノウハウを作成し、誰が休んでも業務が回る仕組みづくりを目指しています。
事務職は単なる入力作業ではなく、会社全体の流れを理解しながら改善に取り組む仕事です。学生の皆さんには『気負わずにまずは来てほしい』と伝えたいです。頑張り次第で信頼され、任せてもらえる環境があります。

【営業職:川口さん】
お客様はスーパーセンターやディスカウントストアへの提案で、シューズやサンダル、キャリーケースなどを扱っています。季節に合わせて商品を提案し、他社との比較や陳列方法も考えながら、売り場全体の魅力を高める仕事です。
営業の面白さは、人情とデータの両方を駆使して提案すること。数字だけではなく、バイヤーとの信頼関係を築き、会話の中からニーズを引き出し、最適な商品を提案しています。自分の提案が採用され、実際に売り場に並んだときの達成感は大きいです。
さらに、中国での商品開発にも関わり、素材やデザイン、トレンドを考えながら商品をつくることもあります。最近は軽量で耐久性の高いキャリーケースの開発に携わり、色や形の細部までこだわりました。こうした商品をお客様が持っていると嬉しいです。

出張や展示会など移動もありますが、スケジュールをコントロールできるようになると楽しい仕事だと感じます。全国を回り、時には中国の工場にも足を運びます。現場で得られる情報や経験は、営業としての成長に欠かせません。
そして、私が大切にしているのは『会社の成長のために、自分の役割を超えて挑戦すること』です。営業という枠にとどまらず、経営陣に近い視点で動くことで、会社をより強くする。それが私のやりがいです。
学生の皆さんには『積極的な姿勢を持ってほしい』と伝えたいです。営業は待っているだけでは成果が出ません。自分で情報を集め、提案できる人が活躍できます。挑戦を楽しめる方には、やりがいのある仕事です。

会社データ

事業内容
靴、サンダル、スリッパ、長靴、安全靴、安全長靴、スーツケース、服飾小物を国内で企画を行い、海外で製造、輸入を行い国内卸を行っている
本社郵便番号 891-0123
本社所在地 鹿児島県鹿児島市卸本町6-21
本社電話番号 099-263-5171
新潟センター所在地 新潟県新潟市北区濁川4306-1
福岡センター所在地 福岡県八女郡広川町藤田1400-2 大善運輸(株)内
創業 26年
設立 1999年12月
資本金 3900万
従業員 58名(パート18名を含む)
売上高 30億3,651万円(2024年3月 実績)
事業所 名古屋 〒451-0062 愛知県名古屋市西区花の木3-15-11
東京  〒131-0041 東京都墨田区八広6-4-6
新潟  〒950-3131 新潟県新潟市北区濁川4306-1
福岡  〒834-0123 福岡県八女郡広川町藤田1400-2
業績  決算期    売上高   経常利益
2022年3月   2,218    77
2023年3月   2,715    -28
2024年3月   3,036    10
(単位:百万円)
主な取引先 ワークマン・トライアル・ダイレックス・東京デリカ
平均年齢 42
平均給与 約28万円
沿革
  • 1999年12月
    • 設立
  • 2000年1月
    • 開業、名古屋営業所開設
  • 2000年7月
    • 東京営業所開設
  • 2004年1月
    • 新潟営業所及び物流センター開設
  • 2005年3月
    • 開業5年での年商10億円の達成
  • 2005年4月
    • 鹿児島本社物流センターと新潟物流センターのオンラインによるデータ一括管理スタート
  • 2006年3月
    • 開業6年で年商15億円の達成
  • 2008年3月
    • 株式会社スター・トレーディングに商号変更
  • 2009年3月
    • 開業9年での年商20億円の達成
  • 2009年4月
    • 上海事務所開設
  • 2010年11月
    • 現地法人(独資)上海東秦商貿有限公司の設立
  • 2013年5月
    • 福岡営業所及び物流センター開設。本社とのオンライン開始
  • 2024年9月
    • 新潟営業所及び物流センターを自社センターへ移転
  • 2025年3月
    • 開業25年で売上30億円の達成

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 8.3
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 8時間
    2025年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 8
    2025年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2025年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0 1 1
    取得者 0 1 1
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2025年度

    男性

    0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 1.7%
      (58名中1名)
    • 2025年度

    2026年度からは4名へ(6.9%)へ上昇予定

社内制度

研修制度 制度あり
新人研修、営業研修
自己啓発支援制度 制度なし
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度あり
社長、副社長との面談で明確に目指したいキャリアに必要なことを指示共有
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

今までは高卒、中途採用がメインでした。新卒で大卒、大学院卒採用をするのは初です。

採用実績(人数) 新卒採用1期生の募集となります!
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 0 0 0
    2024年 0 0 0
    2023年 0 0 0
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 0 0 0%
    2024年 0 0 0%
    2023年 0 0 0%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2027に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2028年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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