最終更新日:2026/6/18

(株)飛竜企画

業種

  • 広告
  • 専門コンサルティング
  • インターネット関連
  • 人材派遣・人材紹介
  • 広告制作・Web制作

基本情報

本社
東京都
資本金
3000万円
取扱高
28億8969万円 (2023年3月実績)
従業員
84名(2024年3月)

年間休日126日|月給30万円~|転勤なし|53期目の安定企業│幅広く人材採用をお手伝いしています♪

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企業のここがポイント

  • 安定性・将来性

    常に新しいことに挑戦し続け、時代とともにノウハウを蓄積し続けてきた創業50年以上の総合広告代理店!

  • 製品・サービス力

    決まったものを売るのではなく、1社1社の課題に合った解決策を“オーダーメイド”で提案しています。

  • 制度・働き方

    年間休日126日、土日祝休みの完全週休2日制。各種制度も整えており、メリハリをつけて働ける環境です!

会社紹介記事

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1社1社の課題に合った解決策を“オーダーメイド”で提案しています。個性を存分に発揮し、“採用のプロ”として、活気ある社会を一緒につくっていきましょう。
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1社の企業に対して様々な部署が連携して課題解決を行っています。無形商材だからこそ、提案内容はアイデア次第。何百、何千通りもの可能性が広がっています。

企業に寄り添い、唯一無二の解決策で未来を拓く。

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テクノロジーやトレンドが早く移り変わる採用・広告業界だからこそ、革新的で柔軟なアイデアやサービスが求められています。

飛竜企画は、採用広告をはじめ、動画、SNS、Webサイト、イベントなどを通じ、
企業とヒトのマッチングを創造する総合広告代理店です。

目まぐるしく変化する社会の中で、企業もヒトも、
多種多様な働き方を求めるようになりました。

はたらく人々が、心の底からやりたいと思える仕事を。
企業が、この人と働きたいと思えるような出会いを。
私たちがつくっていくのは、そんな“生きがいあふれる社会”の姿です。

企業と求職者の代弁者である私たちは、
“人の想い”を理解し、伝え、動かす、
プロフェッショナルであり続けたいと考えております。

効果的なマーケティング戦略。
トレンドを意識した新しいコンテンツの活用。
魅力あふれる企画提案。

すべてはあなたのアイデア次第です。

個性を存分に発揮し、“採用のプロ”として、活気ある社会を一緒につくっていきましょう。

会社データ

事業内容
広告代理業
●リクルーティング分野
 ・中途採用広告
 ・新卒採用広告
 ・アルバイト採用広告
 ・採用ツール(パンフ/サイト/DVD等)制作
 ・人材教育/開発 他
 ※事業理念「雇用に関する全ての問題点を解決する企業」

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目先のテクニックではなく、人間力で切り拓く提案スキルが身に付きます。

本社郵便番号 153-0063
本社所在地 東京都目黒区目黒2-11-11
HKビル(自社ビル)
本社電話番号 03-3490-4221
設立 1974年7月
資本金 3000万円
従業員 84名(2024年3月)
取扱高 28億8969万円
(2023年3月実績)
事業所 〒153-0063
東京都目黒区目黒2-11-11
HKビル(自社ビル)

【アクセス】
JR山手線 もしくは 地下鉄南北線 目黒駅 徒歩約10分
実績(例) ●ネット系IT企業:エンジニア100名中途採用キャンペーン
●大手共済:新卒採用キャンペーン(メディア、パンフ/採用サイト制作、
 ダイレクトメール、アウトソーシング等)
●大手流通企業:薬学生採用キャンペーン(メディア、入社案内ツール4種制作、
 セミナー企画コンサルティング等)
●人材派遣会社:新規事業立ち上げ支援
●外資系ソフトウェアベンダー:コンサルタント採用キャンペーン
●業務請負会社:求人情報サイトの制作、SEO 他
関連会社 ●株式会社ワイエスプランニング
●株式会社ラーメンデータバンク
平均年齢 39.0歳(2024年3月1日時点)
平均勤続年数 9.7年(2024年3月1日時点)
沿革
  • 1974
    • 株式会社飛竜企画、設立。
  • 1975
    • 株式会社日本リクルートセンター発行「週刊就職情報」の代理店としてトップパートナー契約を結ぶ。
  • 1983
    • CQ出版社発行の有力2誌による合同求人別冊「Way」を企画・販売。
      コミュニティペーパー「Gooday」発刊、ミニFMラジオ局「Gooday」開局。
  • 1992
    • 飛竜企画本社ビル完成。
  • 1993
    • 新卒採用を中心に、テレマーケティング等の採用アウトソーシング業務を開始。
  • 1996
    • Webサイトの企画制作を開始。
  • 1997
    • ダイヤモンド社と提携し、適性テスト事業を開始。
  • 1999
    • 社内コンピュータネットワーク開設。 外部パートナーと提携し、人材紹介事業を開始。
  • 2001
    • EQジャパンと提携し、EQ/コンピテンシー診断ツールの販売を開始。
  • 2005
    • 採用実務に関する提案力強化のため社内にEQJ公認プロファイラーによる教育・研修部門を新設。
  • 2009
    • 携帯サイト「39moba」、電子スタンプサービス「39stamp」、メルマガシステム「39email」といったオリジナル商品「39シリーズ」の販売開始。
  • 2010
    • 東京ラーメンショー実行委員会を飛竜グループで全面バックアップ。
  • 2015
    • Indeed代理店となる。
  • 2018
    • indeedシルバーパートナーに。
  • 2024
    • indeedゴールドパートナーに。

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 9.7
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 20.3時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 9.8
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    -年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 - - -
    取得者 - - -
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    -年度

    男性

    -%

    女性

    -%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • -%
      (-名中-名)
    • -年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員導入研修、クラス別研修、リクルート研修(リクルーティングプランナー研修などテクニカルスキルのつく研修多数)、その他各種社内外研修
自己啓発支援制度 制度なし
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
青山学院大学、岩手大学、桜美林大学、鹿児島大学、神奈川大学、関西大学、学習院大学、九州大学、九州国際大学、慶應義塾大学、駒澤大学、駿河台大学、成城大学、専修大学、多摩美術大学、中央大学、筑波大学、帝京大学、東海大学、東京学芸大学、東京経済大学、東京女子大学、東京大学、東京電機大学、東京理科大学、東洋大学、獨協大学、新潟大学、日本大学、福岡県立大学、福岡大学、福島大学、福山大学、法政大学、三重大学、宮城大学、明治大学、名城大学、立教大学、立命館大学、和光大学、早稲田大学

採用実績(人数)      2024年 2025年 2026年(予)
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大卒   6名  6名   5名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 3 3 6
    2024年 3 3 6
    2023年 2 4 6
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    - - - -%
    - - - -%
    - - - -%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2027に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2028年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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