最終更新日:2026/2/4

(株)ガレージスピードライン

業種

  • 専門店(自動車販売・自動車関連)
  • 自動車・自動車部品
  • 商社(自動車関連・輸送用機器)
  • 専門店(スポーツ・レジャー関連)
  • 専門店(複合)

基本情報

本社
岡山県
資本金
2,700万円
売上高
10億円(2024年度実績)
従業員
21人

【岡山唯一のポルシェ正規販売店】特別な車を贈る会社が新卒1期生を募集!

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企業のここがポイント

  • 製品・サービス力

    【一つの出会い。関係と経験は一生モノ。】高額だからこそ、スタッフの人柄が最も重要な決め手になります。

  • やりがい

    一流ホテルのような極上のホスピタリティで、ポルシェを通じて夢と感動を届けることができる会社です。

  • キャリア

    エグゼクティブ層への接客を通じて、どこでも通用する丁寧できめ細かいサービスを身に付けられます!

会社紹介記事

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最高峰の技術と伝統に触れ、お客様の「憧れ」を現実に変える。ポルシェを扱う仕事は、毎日が情熱の連続であり、自分自身を究極の高みへと成長させてくれる最高の舞台です。
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最高峰を扱うからこそ、日々の地道な研鑽が信頼の礎となります。一歩ずつの積み重ねが、お客様の人生に深く寄り添う提案へと繋がり、あなたを唯一無二のプロへと導きます。

一つの出会い。関係と経験は一生モノ。

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ポルシェブランドを背負う誇りは、嘘のない誠実な姿勢に宿ります。地道に信頼を築き、お客様の期待に真摯に応え続けること。その積み重ねこそが、一生の絆を創り出します。

ポルシェを介して生まれる出会いは、
得てして特別だ。

確かな目を持つお客様と接するからこそ、
買って終わり、売って終わりではない、
深い世界が待っている。

他では味わえない特別な体験に、
手を伸ばさないか。
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ポルシェというブランドを扱う上で、実は「語る」こと以上に大切なことがあります。それが「聞き上手」であることです。

目の前のお客様が求めているのは、単なるスペックの優れた車ではありません。ご自身の人生の歩みや成功、あるいは未来への夢を託す「特別なパートナー」を探しに来られているのです。

例えば「走りのいい車が欲しい」という言葉ひとつ取っても、その裏側には「仕事の疲れを癒やす孤独な時間が欲しい」のか、「週末に家族を最高の景色へ連れて行きたい」のか、人によって全く異なる物語が隠れています。

派手なプレゼン技術よりも、まずは地道にお客様の価値観へ耳を傾けてみてください。*「自分の話を真剣に聞いてくれる」という安心感こそが、深い信頼の礎となります。

一生モノの買い物を託される喜びは、徹底して聞き役に徹し、お客様の心に寄り添った先に待っています。焦らず、まずは最高の聞き手を目指すことから始めてみませんか?

会社データ

事業内容

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最高峰の走りとお客様の理想を重ね、世界に一台の物語を紡ぐ。ライフスタイルに寄り添う提案は、単なる販売を超えた感動を創造する、この上ないやりがいに満ちています。

【当社について】
当社は岡山県で唯一ポルシェ自動車と正規ディーラー契約を結んでいます。
ポルシェブランドの価値を高めていただける意欲的な人材をお待ちしています。

【欧州車・車好きには、もってこいの職場環境】
車好きな人にとっては、ポルシェに囲まれて働けるので大変メリットに感じる事が出来ます。
好きな車に触れながら、その魅力をお客様に伝えご提案できる、大きなやりがいを感じるお仕事です。
本社郵便番号 702-8038
本社所在地 岡山県岡山市南区松浜町16-5
本社電話番号 086-264-0911
創業 1993年
設立 1993年
資本金 2,700万円
従業員 21人
売上高 10億円(2024年度実績)
事業所 〒701-8038
岡山県岡山市南区松浜町16-5

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 4
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 0.5時間
    2025年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 10
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0 0 0
    取得者 0 0 0
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    0%

    女性

    0%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 40.0%
      (5名中2名)
    • 2025年度

社内制度

研修制度 制度あり
新人研修
自己啓発支援制度 制度あり
中古自動車査定士の資格取得に関わる費用を負担します。
また、資格保持者には、別途資格手当を支給します。
メンター制度 制度あり
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度あり
保険についての資格がございます。

採用実績

採用実績(学校)

新卒1期生募集のためなし

採用実績(人数) 新卒1期生募集のためなし
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 0 0 0
    2024年 0 0 0
    2023年 0 0 0
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 0 0 0%
    2024年 0 0 0%
    2023年 0 0 0%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2027に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2028年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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