最終更新日:2026/9/3

(株)TD Holdings[グループ募集]

業種

  • 情報処理
  • 設備工事・設備設計
  • その他電子・電気関連
  • サービス(その他)
  • ソフトウエア

基本情報

本社
広島県
資本金
3,315万円
売上高
24.3億円 (2025年5月末現在)
従業員
119名 (2026年1月末現在)

広島から世界へ。技術と人で、社会の未来を動かす。

モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます

企業のここがポイント

  • 戦略・ビジョン

    複合技術を武器に、社会インフラと未来の事業を同時につくる

  • 職場環境

    社風が決めてで選ぶ社員も

  • キャリア

    1年目から実践。挑戦と失敗を成長に変える育成環境

会社紹介記事

PHOTO
拠点を越えてつながるチーム。互いを認め合い、共に成長できる環境があります。
PHOTO
社会課題を解決する仕事に挑戦。仲間と共に、新しい仕組みを生み出しませんか?

1年目から事業を動かす。挑戦を任せてもらえる会社。

PHOTO

介護業界 営業の若手社員にインタビュー(入社3年目/2023卒)

――――― 入社理由を教えてください
「1年目からここまで任せてもらえるのは面白い、成長できる」と思ったことが入社の決め手です。
就職活動では中小から大手、海外企業まで幅広く見ていましたが、ZIPCAREは営業がほぼ一人の状態で、まさに成長の過渡期。
「このフェーズに関われるのは今しかない」と感じました。
社長や直属の上司と直接話し、自分のやりたいことをすり合わせた上で、心から納得できたのも大きかったです。

――――― 入社前後でギャップはありましたか?
ギャップは全くありません。
入社前に聞きたいことをすべて整理し、社長に直接質問できたので、不安は解消された状態で入社できました。
想像していた通り、挑戦を後押ししてくれる環境でした。

――――― 仕事内容を教えてください
大きく分けて3つあります。
1つ目は、見守り介護ロボット「MAMORUNO」の営業。介護施設を訪問し、製品の提案やPRを行っています。
2つ目は、新規企画。AI開発など、新しい取り組みの企画立案をしています。
3つ目はマーケティング。割合はまだ少ないですが、ビジネスデザインチームと連携しながら挑戦しています。

――――― 仕事の魅力・やりがいは何ですか?
営業・企画・マーケティングの3つの視点を持てることです。
相手が何を考えているのかを深く理解でき、多角的な提案ができるようになります。
大変ですが、成長スピードが速く、武器をたくさん持てる感覚がやりがいにつながっています。

――――― 会社の好きなところを教えてください
新卒でもチャレンジさせてもらえるところです。
営業として売上を出すことが最優先ですが、「やりたい」と提案したことに可能性があれば、社長やリーダーが本気で向き合い、投資してくれます。
新卒から意見を出せる環境は、当たり前ではないと思っています。

――――― 今後の目標を教えてください
営業としての売上目標を達成すること、そして自分が立ち上げている新規企画を事業として軌道に乗せることです。
営業と新規事業の両方で成果を出したいと思っています。

会社データ

事業内容
東洋電装グループは、社会に不可欠なインフラから最先端技術まで、多角的な事業を展開しています。

◇制御盤システム事業
産業・公共分野に対応した制御盤を設計・製造。長年培った技術力が事業の基盤。

◇空調システム事業
ビル・産業用空調分野における制御盤・システム開発を通じ、快適で効率的な環境づくりに貢献。

◇高速道路システム事業
高速道路の安全を支えるシステム・製品を開発し、社会インフラの信頼性を支える。

◇介護医療システム事業
介護施設に特化したネットワーク・ITソリューションを提供し、現場の負担軽減に挑戦。

◇IoTシステム開発事業
最新技術を活用し、データを価値に変えるシステムを提案・開発。

◇ロボットSI事業 (バロ電機工業)
工場の自動化・省人化を実現するロボットシステム・制御技術を提供。

◇衛星通信事業 (TD衛星通信システム)
災害時や通信インフラ未整備地域に、衛星ブロードバンド通信を提供。

◇介護見守りプロダクト事業 (ZIPCARE)
見守り介護ロボット「MAMORUNO」の研究開発・設計・製造を行い、介護の未来を創る。

PHOTO

介護見守りプロダクト事業 (ZIPCARE)

本社郵便番号 731-0103
本社所在地 広島県広島市安佐南区緑井四丁目22番25号
本社電話番号 082-831-2363
創業 1973年(2023年12月で設立50周年を迎えました)
資本金 3,315万円
従業員 119名
(2026年1月末現在)
売上高 24.3億円
(2025年5月末現在)
事業所 ・本社
・可部事業所
・バロ電機工業
・東京office
・神戸office
関連会社 東洋電装株式会社
バロ電機工業株式会社
株式会社ZIPCARE
株式会社TD衛星通信システム
募集会社 (株)TD Holdingsにて一括採用後に各社へ在籍出向となります。 


【東洋電装株式会社】
・正式社名:東洋電装株式会社
・本社郵便番号・所在地・電話番号:
〒731-0103 広島県広島市安佐南区緑井4丁目22番25号
TEL:082-831-2363(代表)
・資本金:1,015万円
・従業員数:138名(グループ公表ベース)
・売上高(+決算年月):22億57百万円(2023年5月期・公表ベース)
・事業内容:
制御盤製作および各種システム開発(社会インフラ向け制御・IoT・空調・高速道路・介護医療分野 等)
・参照URL:
https://t-denso.com/company/about/
https://www.pref.hiroshima.lg.jp/go-hiroshima-database-kigyo/go-data-00979.html

【株式会社ZIPCARE】
・正式社名:株式会社ZIPCARE
・本社所在地:〒731-0103 広島県広島市安佐南区緑井4丁目22番25号
・電話番号:03-5817-8767(東京オフィス)
・資本金:1,000万円
・従業員数:10名未満(公表情報ベース)
・売上高:非公開
・事業内容:
福祉・介護機器の研究開発、設計、製造
見守り介護ロボット/IoTプラットフォーム「まもるーの(MAMORUNO)」シリーズの開発・提供
・参照URL:
https://zipcare.co.jp/company/
https://2ndlabo.com/M64/

募集会社 【TD衛星通信システム株式会社】
・正式社名:株式会社TD衛星通信システム
・本社所在地:〒731-0103 広島県広島市安佐南区緑井4丁目22番25号
・電話番号:03-5809-2074(東京事業本部)
・資本金:非公開
・従業員数:非公開
・売上高:非公開
・事業内容:
衛星ブロードバンド通信サービスの提供
衛星IP電話、可搬型・車載型衛星通信
災害対策・BCP向け通信インフラサービス
・参照URL:
https://planet-net.jp/company/
https://info.gbiz.go.jp/hojin/ichiran?hojinBango=8240001052554
【株式会社TD Holdings】
・正式社名:株式会社TD Holdings
・本社所在地:〒731-0103 広島県広島市安佐南区緑井4丁目22番25号
・電話番号:082-831-2363
・資本金:約1,015万円
・従業員数:約35名(2025年時点)
・売上高:約22億5,700万円(直近公表ベース)
・事業内容:
グループ経営戦略の策定・管理
総務・人事・経理・広報等の間接部門統括
製造業を中心としたDX推進・デジタルイノベーション事業
・参照URL:
https://td-hd.co.jp/about/company/
https://job.career-tasu.jp/corp/00212682/

・正式社名:バロ電機工業株式会社
・本社所在地:〒731-3165 広島県広島市安佐南区伴中央7丁目8番1号
・電話番号:082-849-6677
・資本金:2,000万円
・従業員:21名
・売上高(+決算年月):約2億4,000万円
・事業内容:
制御盤製作、電気・ソフトウェア開発、電気工事施工
機械設計、機械装置製作、部品販売、ロボットSIer(ロボットシステムインテグレータ)
・設立:1986年2月(1972年12月 創業)
・事業所所在地:本社:広島県広島市安佐南区伴中央7丁目8番1号
参照URL:会社概要 - バロ電機工業株式会社

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 3.9
    2025年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 17.5時間
    2025年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 8
    2025年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2025年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 2 4 6
    取得者 1 4 5
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2025年度

    男性

    50.0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 0%
      (12名中0名)
    • 2025年度

    次年度に2名の女性が昇格

社内制度

研修制度 制度あり
・IT研修、江田島研修(外部)
・ビジネス基礎研修(社内)
・プロジェクトマネジメント研修
・TDベース研修 社長からのクレド研修(対面)
・仮配属先でのOJT研修
・E-ラーニング
自己啓発支援制度 制度あり
・研修は全額会社負担(教育研修・講習・社外研修)
・資格は事業に関わるものについて、受験費用を全額会社負担
メンター制度 制度あり
1on1によるフォロー&キャリアデザイン(月1回)
キャリアコンサルティング制度 制度あり
人事評価制度
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
関西学院大学、広島工業大学、島根大学
<大学>
東京電機大学、東海大学、京都工芸繊維大学、東京工芸大学、東洋大学、明治学院大学、目白大学、拓殖大学、神奈川大学、日本文化大学、二松学舎大学、清泉女子大学、大阪経済大学、大阪産業大学、大阪商業大学、京都産業大学、神戸大学、立命館大学、梅花女子大学、近畿大学、広島大学、広島市立大学、広島工業大学、安田女子大学、広島修道大学、比治山大学、広島経済大学、広島国際大学、広島国際学院大学、岡山商科大学、山口大学、東亜大学、島根大学、松山大学、高知大学、鹿児島大学
<短大・高専・専門学校>
水戸日建工科専門学校、広島工業大学専門学校、専門学校広島工学院大学校、広島県立三次高等技術専門校、広島YMCA専門学校、トリニティカレッジ広島医療福祉専門学校

採用実績(人数)       2024年 2025年 2026年(予)
-------------------------------------------------
大学院卒   ―   1名   ―
大卒    4名  1名   3名
短大卒    ―    ―    ―
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 2 0 2
    2024年 3 1 4
    2023年 2 2 4
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 2 0 100%
    2024年 4 0 100%
    2023年 4 3 25.0%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2027に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2028年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

画像からAIがピックアップ

(株)TD Holdings

似た雰囲気の画像から探すアイコン(株)TD Holdingsの画像と似た雰囲気の画像から企業をおすすめしています。

(株)TD Holdingsを志望している他のマイナビ会員は、このような企業も志望しています。

トップへ

  1. トップ
  2. (株)TD Holdingsの会社概要