最終更新日：2026/7/16

しずおか焼津信用金庫

業種

信用金庫・労働金庫・信用組合

基本情報

本社: 静岡県

出資金: 32億円（2026年3月31日現在）

預金量: 1兆7,659億円（2026年3月31日現在）

役職員数: 866名（2026年3月31日現在※嘱託職員含む）

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ

「地域に”とことん寄り添う”金融のかかりつけ医」として、地域・経済・お客さまに貢献する活動しています！

企業のここがポイント

やりがい

金融を通じてお客様に近い距離で長期間に亘りお役に立てることはとてもやりがいのある仕事です。
職場環境

基本方針に「職員の幸せを追求する」と掲げており、働きやすい職場環境が整っています。
制度・働き方

充実した教育・研修制度や、ジョブローテーションにより様々な職種を経験できます。

会社紹介記事

金融の「かかりつけ医」として、お客様の課題やニーズに寄り添った対応が当金庫の強みです。

: 金融の「かかりつけ医」として、お客様の課題やニーズに寄り添った対応が当金庫の強みです。

地域密着型金融機関として地域との共存共栄を目指し、地域になくてはならない存在へ。

静岡市葵区相生町。本部・本店営業部のあるレンガ色のビルは街のランドマークでもあり集いの場でもあります。1Fにはギャラリーを併設しています。	地域になくてはならない金融機関、信用金庫の根幹といえる「Face to Face」に基づいた、お客さま、地域への貢献を全職員が心掛け、全国で約250ある信用金庫の中でも当金庫は上位規模の【メガ信金】です。　お客さま、地域の皆様に安心、信頼して当金庫をご利用してもらうだけではなく、専門的相談拠点である「静岡相談プラザ」をはじめとする相談機能を強化することにより、多様化・高度化する顧客ニーズに対して、深度ある金融サービスの提供を行えることも当金庫の強みであります。

静岡市葵区相生町。本部・本店営業部のあるレンガ色のビルは街のランドマークでもあり集いの場でもあります。1Fにはギャラリーを併設しています。

　地域になくてはならない金融機関、信用金庫の根幹といえる「Face to Face」に基づいた、お客さま、地域への貢献を全職員が心掛け、全国で約250ある信用金庫の中でも当金庫は上位規模の【メガ信金】です。
　お客さま、地域の皆様に安心、信頼して当金庫をご利用してもらうだけではなく、専門的相談拠点である「静岡相談プラザ」をはじめとする相談機能を強化することにより、多様化・高度化する顧客ニーズに対して、深度ある金融サービスの提供を行えることも当金庫の強みであります。

会社データ

事業内容	預金、融資、内国為替、外国為替などの一般業務のほか、国債・投資信託・損害保険・生命保険の窓口販売、日本銀行・信金中央金庫・日本政策金融公庫・住宅金融支援機構など政府・公共団体の代理業務、株式払い込み、ディーリング業務、年金・公共料金などの自動振替、カード業務、貸金庫など。

本社郵便番号	420-0838
本社所在地	静岡県静岡市葵区相生町1-1
本社電話番号	054-247-6597
設立	1931年1月
出資金	32億円（2026年3月31日現在）
役職員数	866名（2026年3月31日現在※嘱託職員含む）
預金量	1兆7,659億円（2026年3月31日現在）
事業所	静岡市、焼津市、藤枝市、富士市、島田市、牧之原市、榛原郡吉田町に計63店舗（インターネット支店・出張所含む）他に本部・事務センター有り
代表者	理事長　田形　和幸
関連会社	静岡焼津ビジネス(株) 静岡焼津マネジメント（株）静岡焼津リース（株）静岡信用保証(株) 以上4社
会員数	79,449名（2026年3月31日現在）
平均年齢	42歳5カ月
平均勤続年数	16.9年
業績	年度　　　　預金残高　　　融資残高ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 2024年3月末　　1兆8,305億円　　9,127億円 2025年3月末　　1兆8,490億円　　9,266億円 2026年3月末　　1兆7,659億円　　9,454億円
沿革	1931年1月産業組合法による有限責任静岡市信用組合設立 1931年4月静岡市平屋町4番地にて業務を開始 1943年4月市街地信用組合法の施行により改組、静岡市信用組合と名称変更 1948年4月静岡市信用組合を静岡信用組合に、支所を支店に変更 1949年6月静岡市追手町に本店を移転 1951年10月信用金庫法の施行に伴い改組、静岡信用金庫に名称変更 1982年1月静岡市相生町1番1号に本店を移転 1995年4月 VI導入、同時に「静岡信用金庫」から「しずおか信用金庫」に表記変更 1998年12月証券投資信託窓口販売業務を開始 2001年4月損害保険の窓口販売業務を開始 2001年12月確定拠出年金業務を開始 2002年10月個人年金保険の窓口販売業務を開始 2004年4月「ビジネスサポートセンター」を開設 2008年5月保険商品第三分野（医療保険・がん保険）の窓口販売業務を開始 2009年3月エコアクション21認証・登録取得 2010年9月中部4信金共催第1回ビジネスマッチング「つなぐチカラ」を開催 2015年11月メセナアワード優秀賞を受賞 2017年7月県内信用金庫では初となる「インターネット支店」を開設 2017年9月焼津信用金庫との合併を発表 2019年7月しずおか焼津信用金庫の誕生 2020年7月お客様の多様化・高度化する経営課題に対する専門的相談拠点「静岡相談プラザ」を移転・リニューアルオープン 2021年3月「健康経営優良法人2021」認定取得 2021年4月創立90周年 2023年1月県内信用金庫では初となる、経済産業省「DX（デジタルトランスフォーメーション）認定」を取得 2026年3月「健康経営優良法人2025（ホワイト500）」の認定を直近4年連続取得

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 16.9年
2025年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 8.9時間
2025年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 13.4日
2025年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2025年度
対象者	18名	16名	34名
取得者	9名	16名	25名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2025年度

男性

50.0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 32.8%
  （253名中83名）
- 2025年度
■全監督職（係内におけるマネジメント、検証）に占める女性監督職の割合

社内制度

研修制度	制度あり ■新入職員研修（1年目） ■キャリアパス研修（1年目～5年目） ■本業支援プログラム（3年目～7年目等） ■金庫内・外部研修等 ■通信教育・資格試験等支援
自己啓発支援制度	制度あり ■資格取得奨励金支給　…　所定の公的資格取得時における奨励金支給制度あり
メンター制度	制度あり 2018年度より新設 ■メンター・メンティー参加の「ぶかすぽ」研修
キャリアコンサルティング制度	制度あり ■部店長との定期的な面談 ■人事部職員との1on1ミーティング ■キャリア支援研修（入庫3・6・10年目職員対象）
社内検定制度	制度あり ■金庫内実務試験

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞愛知大学、愛知学院大学、青山学院大学、亜細亜大学、学習院大学、神奈川大学、金沢大学、関西大学、関西外国語大学、関東学院大学、京都産業大学、京都女子大学、金城学院大学、慶應義塾大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、埼玉大学、静岡大学、静岡英和学院大学、静岡県立大学、静岡産業大学、静岡文化芸術大学、信州大学、専修大学、高崎経済大学、多摩大学、玉川大学、千葉大学、中央大学、中京大学、筑波大学、東海大学、東京経済大学、同志社大学、東洋大学、常葉大学、名古屋商科大学、日本大学、法政大学、武蔵大学、明治大学、明治学院大学、名城大学、山梨学院大学、立命館大学、新潟大学＜短大・高専・専門学校＞大原簿記情報医療専門学校静岡校、静岡英和学院大学短期大学部もっと見る
採用実績（人数）	2024年　2025年　2026年 ──────────────────── 大卒　　　　37名　　 44名　　 64名　　　　短大・専卒　 1名　　　4名　　　3名
採用実績（学部・学科）	経済学部・経営学部・商学部・経営情報学部・社会学部・法学部・教育学部・外国語学部・人文学部・文学部ほか