平岩建設(株)

大学で国際社会学を学び、観光業界を目指していた私が「施工管理」の仕事に興味を持ったのは、土木の施工管理職として働く父に影響を受けたためです。幼い頃から父と一緒に現場へ足を運んだ経験から建設業への憧れが自然と育まれ、大学卒業後、施工管理職の仕事に就きました。そして、「長く働ける環境で、しっかりとキャリアを築きたい」と考え、平岩建設への転職を決めました。

入社後、リニューアル工事部に配属となり、さまざまな建築物の改修工事に携わるようになりました。仕事内容は、安全管理や品質管理、職人さんとの打ち合わせ、各工程の写真管理、現場の巡回など多岐にわたります。現在は工場の火災復旧工事に携わり、元の状態に戻すだけでなく、安全面や今後の運用も見据えながら災害に強い建物に復旧できるよう工事を進めています。

新築工事と違って、リニューアル工事には「既存の建物を生かしながら施工すること」に特徴があります。施工を進める中で既存の設備と干渉してしまうこともあります。先日も鉄骨建方工事（建物の骨組みを組み立てる工事）でボルトが干渉していることに気づき、先輩が職人さんと状況を確認しながら対応を判断しました。

私は知識や経験が不足して不安になることが多かったのですが、その都度、所長や先輩が丁寧に理由を説明しながら教えてくれました。私自身も経験を積む中で、二つのことを心がけるようになりました。一つ目は、自分の目で現場を見ること。知識や経験がまだ浅いからこそ現場を歩き回り、気になることはその場で確認しています。二つ目は、現場全体を常に意識すること。一つの作業が遅れるとほかの工程にも影響が出るため、自分の担当業務が工事全体のどこにつながるかを念頭に置くようにしています。

福利厚生も充実しており、家賃補助や食事補助など生活面でのサポートも手厚く整っています。子育て支援制度もあり、ライフステージが変わっても長く働ける環境だと感じています。

現場では多くの人が関わり、それぞれの立場や考え方が異なります。誰か一人が負担を抱えるのではなく、皆が前向きに働ける現場をつくれる存在になりたいと思っています。

平岩建設の土木工事部は道路・河川・橋梁・上下水道など、生活に直結するインフラの整備を担っており、民間工事から官公庁工事まで幅広く手がけています。私は道路工事に興味があり、「土木工事部で働きたい」という思いを持って平岩建設に入社しました。

現在入社2年目で、これまでに三つの現場を経験してきました。最初の現場は電車の下をくぐる「アンダーパス（立体交差）工事」で、躯体構造物の施工にあたり測量や写真撮影を担当しました。二つ目の現場は「雨水貯留槽工事」で、掘削前の準備段階の工事を経験しました。現在は最初の現場に戻り、測量のほか、自治体に提出する安全書類の作成なども担当しています。

平岩建設は教育研修がとても充実しているため、大学で土木や建築を学んだ人はもちろん、専門外の人でも安心して経験を積めると思います。私は入社後の新人研修でビジネスマナーや各部署の業務内容を学んだ後、5月に現場配属となりました。以来、現場で所長や先輩に指導を受けながら土木施工管理に必要なスキルを習得しています。例えば測量は、計測した高さや位置などの数値を基に構造物の高さが決められます。平岩建設では、最新の情報通信技術を用いたICT測量機器を導入しており、私も所長に教わりながら操作方法を身につけました。写真撮影は工種ごとに記録を残すもので、撮影を続けることで工事の流れが自然と頭に入ってきました。

振り返ると、1年目は「現場の基礎を徹底的に学んだ時期」だったと思います。1年目は先輩に言われてから動くことが多かったのですが、2年目の今は「次に何が必要か」を考え、早めに準備できるようになりました。もちろん、所長や先輩には及びません。数ヶ月先まで見据えて予定を組む姿を見るたびに、「少しでも追いつけるよう頑張ろう」と心に誓っています。

平岩建設は資格取得のサポートも充実しており、セミナーや模擬試験の費用を負担してもらえるなど支援を受けることができます。私が入社1年目に2級土木施工管理技士補の資格を取得できたのも、こうしたサポートのおかげです。今後も経験を積み重ねながら1級土木施工管理技士の資格を取得し、現場代理人を任される存在になれたらと思います。

2018年の入社以来、これまでに病院・マンション・福祉施設など五つの現場を経験してきました。いずれも工期が1年以上の大規模な現場です。現在担当しているのはホテルの新築工事です。全国でホテルを展開する運営会社が施主のプロジェクトで、私は現場所長の次席として、工程管理を中心に原価管理の一部を担っています。特に最近は、業者との調整や打ち合わせを主導しながら、発注する建材が予算内に収まるよう判断したり、工程を調整したりする場面が増えました。例えば、現場の状況や条件を見て、「この方法のほうが効率的で低コストで済む」と判断し、所長に相談しながら進めることもあります。

どの現場も貴重な経験となり多くの学びを得られましたが、特に3現場目に入る頃に1級施工管理技士の資格を取得したことが大きな転機になっています。資格取得により現場の旗振り役を担うようになり、任される仕事の幅が一気に広がったからです。3現場目は規模が大きく、猛暑の中で工程がタイトになるなど苦労も多かったのですが、その分だけ自分を成長させてくれたと感じています。

平岩建設では、知識・経験ゼロからのスタートでも、経験を積み重ねることで所長に昇格することができます。最短で所長になるためには、上司や先輩の仕事を見て、学んだことを積極的に自分のものにしていく姿勢が不可欠です。また、施主や業者、職人さんとのコミュニケーションを大切にし、信頼関係を築くことも重要です。さまざまな人と関わりながら工事を進めるため、コミュニケーション力も所長に欠かせないスキルだと感じています。

仕事のやりがいは、入社当初から変わっていません。計画通りに一つの工事が終わった時の達成感、自分が携わった建物が形として残っていくこと。この二つが、仕事を続けるモチベーションになっています。

今後は、「所長になれる」と自信を持って感じられるレベルまで成長したいです。この目標を叶えるためにも、所長や先輩の判断や行動をただ見るだけでなく、「なぜその決断をしたのか」を意識して観察し、学びを吸収していくつもりです。