最終更新日：2026/5/14

日比谷総合設備(株)【東証プライム上場】

上場企業

業種

設備工事・設備設計
建設
プラント・エンジニアリング
建築設計
ガス・エネルギー

基本情報

本社: 東京都

資本金: 57億5,344万円

売上高: 940億円(2026年3月31日)

従業員: 967名(2026年3月31日)

会社紹介記事
会社データ
働き方データ

空気調和・給排水衛生・電気・情報通信等の設備事業を展開している総合エンジニアリングサービス企業です。建物に“命”を吹き込み、快適な環境を創造しています。

企業のここがポイント

制度・働き方

プライベートと仕事をより両立しやすい環境となっており、有給休暇やリフレッシュ休暇等の休暇制度が充実！
安定性・将来性

情報通信分野での豊富な実績と高い信頼性やデータセンター市場で強みを発揮し受注が大幅に増加しています。
やりがい

自分が携わった建物が、ずっと残り続けて、色々な人の目に映り、また利用される、誇りの持てる仕事です！

会社紹介記事

設備工事業者である当社の基本は現場！多くの若手社員が現場で活躍しています！当社では働き方改革に積極的に取り組んでいます。現場でも多くの女性が生き生き働いています！

: 設備工事業者である当社の基本は現場！多くの若手社員が現場で活躍しています！

: 当社では働き方改革に積極的に取り組んでいます。現場でも多くの女性が生き生き働いています！

私たちの仕事は、「建物に命を吹き込む仕事」です。

現場で働くことに不安はありません。頼りになる先輩と一緒になって建物施設を創り上げる喜びがあります。	◆建物に“命”を吹き込む総合エンジニアリング企業私たちは、設備の企画・設計・施工から、完成後の維持管理、リニューアルまで、建物のライフサイクル全体を支える総合エンジニアリングサービス企業です。空調・衛生・電気設備などを通じて、建物に快適性と安全性という“命”を吹き込み、社会や環境に貢献する空間づくりを行っています。 ◆社会における日比谷総合設備私たちは、オフィスビル、商業施設、データセンター、病院など多様な建物に幅広く携わり、社会インフラを支える重要な役割を担っています。地球環境への配慮や省エネ化へのニーズが高まる中、高い技術力と確かな実績で、高付加価値なソリューションを提供しています。建物が生まれてから役割を終えるまでの長い時間を見据え、社会と環境に貢献する設備づくりを追求しています。 ◆「人材」から「人財」へ。育成と社風も私たちの強みです社員の成長を会社の力と考え、新入社員研修・階層別研修など、段階に応じた教育制度を整えています。また、役職や年齢を問わず意見を言いやすいフラットな社風が特徴で、経営層との対話会やサークル活動など、風通しの良さとコミュニケーションの活発さも当社の魅力です。

現場で働くことに不安はありません。頼りになる先輩と一緒になって建物施設を創り上げる喜びがあります。

◆建物に“命”を吹き込む総合エンジニアリング企業

私たちは、設備の企画・設計・施工から、完成後の維持管理、リニューアルまで、
建物のライフサイクル全体を支える総合エンジニアリングサービス企業です。
空調・衛生・電気設備などを通じて、建物に快適性と安全性という“命”を吹き込み、社会や環境に貢献する空間づくりを行っています。

◆社会における日比谷総合設備

私たちは、オフィスビル、商業施設、データセンター、病院など多様な建物に幅広く携わり、社会インフラを支える重要な役割を担っています。
地球環境への配慮や省エネ化へのニーズが高まる中、高い技術力と確かな実績で、高付加価値なソリューションを提供しています。
建物が生まれてから役割を終えるまでの長い時間を見据え、社会と環境に貢献する設備づくりを追求しています。

◆「人材」から「人財」へ。育成と社風も私たちの強みです

社員の成長を会社の力と考え、新入社員研修・階層別研修など、段階に応じた教育制度を整えています。
また、役職や年齢を問わず意見を言いやすいフラットな社風が特徴で、経営層との対話会やサークル活動など、
風通しの良さとコミュニケーションの活発さも当社の魅力です。

会社データ

事業内容	空気調和設備、給排水衛生設備、電気設備、情報通信設備、建物セキュリティ設備及び各種システムの企画・提案・設計・施工・保守

本社郵便番号	108-6312
本社所在地	東京都港区三田3-5-27　住友不動産東京三田サウスタワー13F（住友不動産三田ツインビル西館）
本社電話番号	03-3454-1385
創業	1966（昭和41）年
設立	1966（昭和41）年3月
資本金	57億5,344万円
従業員	967名(2026年3月31日)
売上高	940億円(2026年3月31日)
事業所	本　店／東京支　店／北海道、東北、横浜、東海、北陸、関西、四国、中国、九州、沖縄営業所／13カ所研究所／千葉県（野田市）
施工実績	【オフィス】 JPタワー/ＫＩＴＴＥ、msb Tamachi 田町ステーションタワーS、住友不動産新宿南口ビル、ネクストサイト千葉ビル、ドコモ天神前ビル、NTT東日本仙台青葉通ビル、住友不動産東京三田ガーデンタワー、NTTWEST i-CAMPUS A棟、秋葉原UDX 【ホテル・リゾート】 The Okura Tokyo、メルキュール羽田、パティーナ大阪、フォーシーズンズホテル京都、ラビスタ東京ベイ、東京建物三津寺ビルディング、 THE THOUSAND KYOTO、箱根小涌園天悠【生産・物流施設】ヤマト運輸羽田クロノゲート、板橋トラックターミナル新3,4,7号棟、 GLP ALFALINK茨城1、NX鳥栖ロジスティクスセンター、放電精密加工研究所新工場、愛和ライト春日井工場、旭酒造酒蔵【医療・福祉施設】愛育病院、岡山大学（医病）中央診療棟、藤田医科大学岡崎医療センター、岐阜・西濃医療センター西濃厚生病院、宮崎東病院新病棟【教育施設】名古屋大学総合研究棟、東京電機大学東京千住キャンパス、日本大学生産工学部津田沼校舎39号館、大野学園、モード学園スパイラルタワーズ、札幌北斗学園札幌北斗高等学校、関西大倉学園、徳島大学藤井節郎記念医科学センター【複合施設】 MIYASHITA PARK、WITH HARAJUKU、虎ノ門アルセアタワー、渋谷アクシュ、渋谷スクランブルスクエア第1期(東棟)、GinzaNovo（旧東急プラザ銀座）、 CHASKA茶屋町、ららぽーと横浜、【その他施設】東京駅丸の内駅舎、東京中央卸売市場豊洲市場水産仲卸売場棟
業績	決算期　　受注高　売上高　経常利益（単位：億円） ―――――――――――――――――――― 2021年3月　　 743　　 731　　　45 2022年3月　　 789　　 754　　　61 2023年3月　　 873　　 839　　　66 2024年3月　　1055　　 837　　　64 2025年3月　　 936　　 897　　　81 2026年3月　　1115　　940　　　114
株主構成	日本マスタートラスト信託銀行(株)（信託口）、日比谷総合設備取引先持株会、光通信(株)、エヌ・ティ・ティ都市開発(株)、住友不動産(株)
平均年齢	45.1歳（2026年3月31日）
平均勤続年数	18.4年（2026年3月31日）
沿革	1966年 3月設立 1966年 7月大阪支店、名古屋支店、仙台営業所、広島営業所、福岡営業所、熊本出張所を開設東京設備(株)と大恵工事(株)をそれぞれ吸収合併し、両者の営業権を全面的に継承 1968年 8月札幌営業所を開設 1970年10月横浜出張所を開設 1977年11月東京証券取引所市場第二部に上場 1978年10月本社を東京都港区芝に移転 1979年10月シンガポール営業所を開設（昭和63年7月閉鎖） 1989年10月千葉県野田市に技術研究施設を開設 1995年 3月日比谷通商(株)を子会社とする 1995年 9月東京証券取引所市場第一部に上場 1999年 2月 ISO9001認証取得 2001年 8月東京本店を開設 2003年 3月ニッケイ(株)を子会社とする 2004年 6月 IS014001認証取得（平成21年9月 ISO14001認証取得） 2006年10月本社を現在地の東京都港区芝浦4丁目2番8号（住友不動産三田ツインビル東館）に移転 2008年 1月 (株)オーエンスと資本業務提携契約を締結 2010年 6月 HITエンジニアリング(株)[旧：富山工営(株)]の全株式を取得し、完全子会社化化 2013年 7月東京都中央区京橋に“Energy &Smart ”技術の積極PRを目的とした当社グループ初の常設展示場「HIBIYA E＆S PLAZA」をオープン 2014年 6月 IS027001認証取得 2016年12月羽田安全研修センターを開設 2017年9月本社を現在地の東京都港区三田三丁目5番27号に移転 2022年4月東京証券取引所プライム市場に上場

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 18.4年
2025年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 25.8時間
2025年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 12.0日
2025年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2025年度
対象者	7名	2名	9名
取得者	7名	2名	9名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2025年度

男性

100%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 7.7%
  （366名中28名）
- 2025年度

社内制度

研修制度	制度あり有【新入社員研修】　(全　員)オリエンテーション、現場実習研修　(技術系)基礎技術研修、現場OJT 　【マネジメント研修】　新任管理職研修、中核社員研修、リーダー研修、　他【スキルアップ研修】　技術研修1～5、設計積算実習、事務・営業研修　他【キャリアパス研修】　 1級（管・電）施工管理技士取得研修　他【その他】　コンプライアンス研修、情報セキュリティ研修、メンタルヘルス研修　他
自己啓発支援制度	制度あり有【公的資格取得関連】資格取得関連費用（受験費用、外部講習費用等）補助資格保有手当報奨金支給
メンター制度	制度あり
キャリアコンサルティング制度	制度あり有：年に2回、上長による面談制度
社内検定制度	制度あり有【省エネマスター制度（社内資格）】省エネに関する社会的関心が高まる中、公的な資格に省エネ診断力、実現力、実務経験などの弊社独自の指標を加えて評価し、技術者のブランドとして他社との差別化を図り、提案営業力を向上させ、更なる展開を図って行くことを目的に創設しました。本資格の運用を通して、お客様への提案活動が継続的に活性化する仕組みを構築します。

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞宇都宮大学、近畿大学、群馬大学、佐賀大学、東京工業大学、東京電機大学、東京理科大学、名古屋大学、日本大学、広島工業大学、法政大学、北海道大学、前橋工科大学、明治大学、立教大学、早稲田大学＜大学＞愛知大学、愛知工業大学、青山学院大学、秋田大学、秋田県立大学、茨城大学、大分大学、大阪経済大学、大阪工業大学、岡山大学、岡山理科大学、学習院大学、鹿児島大学、神奈川大学、神奈川工科大学、金沢工業大学、関西大学、関東学院大学、関東職業能力開発大学校（応用課程）、北九州市立大学、北里大学、北見工業大学、九州大学、九州共立大学、九州工業大学、九州産業大学、京都外国語大学、京都産業大学、近畿大学、金城学院大学、熊本県立大学、久留米工業大学、慶應義塾大学、工学院大学、高知工科大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、佐賀大学、札幌大学、芝浦工業大学、島根大学、淑徳大学、湘南工科大学、職業能力開発総合大学校、成城大学、清泉女子大学、摂南大学、専修大学、創価大学、崇城大学、大正大学、拓殖大学、玉川大学、千葉大学、千葉工業大学、中央大学、中京大学、中部大学、筑波大学、帝京大学、東海大学、東京学芸大学、東京工芸大学、東京電機大学、東京都市大学、東京都立大学、東京農業大学、東京理科大学、同志社大学、東北大学、東北学院大学、東北工業大学、東洋大学、鳥取大学、豊橋技術科学大学、中村学園大学、名古屋工業大学、奈良県立大学、南山大学、新潟医療福祉大学、日本大学、日本工業大学、広島大学、広島工業大学、フェリス女学院大学、福井大学、福井工業大学、福岡大学、福岡工業大学、福島大学、福山大学、文教大学、法政大学、北海学園大学、北海道大学、北海道科学大学、前橋工科大学、三重大学、武蔵大学、室蘭工業大学、明治大学、明治学院大学、名城大学、明星大学、目白大学、ものつくり大学、桃山学院大学、山口大学、横浜国立大学、立教大学、立命館大学、琉球大学、龍谷大学、早稲田大学もっと見る
採用実績（人数）	22年　23年　24年　25年　26年 ―――――――――――――――――――――――― 技術系　　 19名　20名　15名　20名　27名事務系　　　7名　 7名　 6名　 6名　 7名

採用実績（学校）

＜大学院＞
宇都宮大学、近畿大学、群馬大学、佐賀大学、東京工業大学、東京電機大学、東京理科大学、名古屋大学、日本大学、広島工業大学、法政大学、北海道大学、前橋工科大学、明治大学、立教大学、早稲田大学
＜大学＞
愛知大学、愛知工業大学、青山学院大学、秋田大学、秋田県立大学、茨城大学、大分大学、大阪経済大学、大阪工業大学、岡山大学、岡山理科大学、学習院大学、鹿児島大学、神奈川大学、神奈川工科大学、金沢工業大学、関西大学、関東学院大学、関東職業能力開発大学校（応用課程）、北九州市立大学、北里大学、北見工業大学、九州大学、九州共立大学、九州工業大学、九州産業大学、京都外国語大学、京都産業大学、近畿大学、金城学院大学、熊本県立大学、久留米工業大学、慶應義塾大学、工学院大学、高知工科大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、佐賀大学、札幌大学、芝浦工業大学、島根大学、淑徳大学、湘南工科大学、職業能力開発総合大学校、成城大学、清泉女子大学、摂南大学、専修大学、創価大学、崇城大学、大正大学、拓殖大学、玉川大学、千葉大学、千葉工業大学、中央大学、中京大学、中部大学、筑波大学、帝京大学、東海大学、東京学芸大学、東京工芸大学、東京電機大学、東京都市大学、東京都立大学、東京農業大学、東京理科大学、同志社大学、東北大学、東北学院大学、東北工業大学、東洋大学、鳥取大学、豊橋技術科学大学、中村学園大学、名古屋工業大学、奈良県立大学、南山大学、新潟医療福祉大学、日本大学、日本工業大学、広島大学、広島工業大学、フェリス女学院大学、福井大学、福井工業大学、福岡大学、福岡工業大学、福島大学、福山大学、文教大学、法政大学、北海学園大学、北海道大学、北海道科学大学、前橋工科大学、三重大学、武蔵大学、室蘭工業大学、明治大学、明治学院大学、名城大学、明星大学、目白大学、ものつくり大学、桃山学院大学、山口大学、横浜国立大学、立教大学、立命館大学、琉球大学、龍谷大学、早稲田大学

採用実績（人数）

　　　　　 22年　23年　24年　25年　26年

――――――――――――――――――――――――
技術系　　 19名　20名　15名　20名　27名
事務系　　　7名　 7名　 6名　 6名　 7名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）