最終更新日:2026/10/5

アクセンチュア(株)

業種

  • コンサルティングファーム
  • ソフトウエア
  • 情報処理
  • 広告制作・Web制作

基本情報

本社
東京都
資本金
3億5,000万円
売上高
697億USドル(グローバル全体:2025年9月期)
従業員数
約799,000人(グローバル) 約30,000人(日本) ※2026年6月時点

テクノロジーの力で、”まだ見ぬ未来”を創る

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企業のここがポイント

  • 戦略・ビジョン

    戦略から実行まで、End to Endでお客様を支援するビジネスモデル

  • 職場環境

    52か国200都市以上に広がるグローバルネットワーク

  • 制度・働き方

    ワークとライフの両面で社員のウェルビーイングを支え、個人およびキャリア目標の達成をサポート

会社紹介記事

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「Think straight, talk straight(とことん考え抜き、ストレートに伝える)」立場に関わらず、自分の考えを率直に発言することが歓迎されるカルチャーです
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アクセンチュアは「テクノロジーと人間の創意工夫で、まだ見ぬ未来を実現する」をミッションとして掲げています

世界中の仲間とともにテクノロジーでビジネスを変える仕事をしませんか?

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グローバルメンバーと協働するプロジェクトなど、世界中の社員と働く環境があります

アクセンチュアはお客様である企業や公的機関の経営や業務における課題の解決、海外進出などの事業成長の支援を行っています。 テクノロジーが進化し人々の生活に大きな影響を与え、ビジネスを取り巻く環境が急激に変化する中で、企業や公的機関は日々のビジネス運営を超えて何かを大きく変えること、つまり"変革"を迫られることが多々あります。 そんな時、アクセンチュアは変革のプロ、ビジネスパートナーとして、お客様が目指す姿を実現すべく変革の道のりをともに歩みます。

そしてビジネスにおいてITは不可欠ですが、アクセンチュアは創立時から長年に渡りテクノロジーを活用してお客様のビジネスを変える支援をしてきました。AIをはじめとする世界中の先端ITにアンテナを張り、その時々で最適なテクノロジーを活用できる力。 これは、アクセンチュアの大きな強みです。

会社データ

事業内容
アクセンチュアは、私たちのお客様である世界をリードする企業や公的機関の中核にデジタル技術を実装し、AIの力を最大限に活用することで、迅速な価値創出と継続的な変革を実現するプロフェッショナルサービス企業です。変革のすべての道のりである戦略立案から業務変革、IT開発、運用までを一貫して担い、変革を実現するまで伴走し、支援します。アクセンチュア一社の中にさまざまなタイプの変革に必要な力を備えており、約799,000人の人材とアクセンチュア独自のアセット、さまざまな業界や業務そしてITの知見、エコシステムパートナーとの連携を組み合わせることで、大規模かつ実効性の高いソリューションを提供しています。

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アクセンチュアでは、個々のお客様に対して、その変革に必要な専門領域を持った様々な職種のメンバーがチームを組んでプロジェクトを実行します

本社郵便番号 107-8672
本社所在地 東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIR
本社電話番号 03-3588-3000
創業 1962年
設立 1995年12月
資本金 3億5,000万円
従業員数 約799,000人(グローバル)
約30,000人(日本)
※2026年6月時点
売上高 697億USドル(グローバル全体:2025年9月期)
事業所 北海道、宮城、福島、前橋、東京、神奈川、名古屋、大阪、京都、福岡、熊本
沿革
  • 1962年
    • 日本でコンサルティング業務を開始。
  • 1995年
    • 日本において株式会社設立。
  • 1996年
    • 勝どきソリューション・デリバリーセンター設立。
  • 2001年1月
    • アクセンチュアに社名変更。
  • 2002年8月
    • アクセンチュア・テクノロジー・ソリューションズ(株)を設立。
  • 2003年3月
    • アクセンチュア大連デリバリー・センターを開所。
  • 2006年11月
    • 北海道札幌市にデリバリーセンターを開所。
      (現・アクセンチュア・イノベーションセンター北海道 )
  • 2008年3月
    • 大阪府大阪市にアクセンチュア(株) 大阪オフィスを開所。
      (現・関西オフィス)
  • 2011年8月
    • 福島県会津若松市にアクセンチュア・イノベーションセンター福島を設立。
  • 2012年5月
    • アクセンチュア・テクノロジー・ソリューションズ(株)および(株)ソピアをアクセンチュアに統合。
  • 2014年10月
    • 熊本県熊本市にアクセンチュア(株) 熊本BPOセンターを開所。
      (現:アクセンチュア・インテリジェント・オペレーションセンター熊本)
  • 2017年7月
    • 北海道札幌市に北海道デリバリー・センターを移転・拡充。
      (現:アクセンチュア・イノベーションセンター北海道 )
  • 2018年1月
    • アクセンチュア・イノベーション・ハブ東京を開設。
  • 2018年2月
    • 関西オフィスを拡充。
  • 2019年1月
    • 福岡県福岡市に「アクセンチュア・インテリジェント・オペレーションセンター福岡」を開設。
  • 2024年11月
    • 京都府京都市「アクセンチュア・アドバンスト・AIセンター京都」を開設。

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 6年
    2025年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • -時間
    -年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 13日
    2023年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    -年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 -名 -名 -名
    取得者 -名 -名 -名
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    -年度

    男性

    -%

    女性

    -%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • -%
      (-名中-名)
    • -年度

社内制度

研修制度 制度あり
製品を作らないアクセンチュアにとって、人材と知財が財産です。そのため、優秀な人材を育てるため、研修に多大な投資を行っています。必須トレーニング以外に様々なプログラムの中からご自身に適したものを選択することができます。

【入社前学習サポート】
英語学習サポート、日本語学習サポート(日本語がネイティブでない方向け)、e-learningのコースをご用意しています。

【国内トレーニング】
共通・所属別・スキル別に用意されたスクール形式のトレーニングがあります。

【海外トレーニング】
最新のビジネスやテクノロジー動向を学ぶとともに、クロスカルチャー研修の場ともなっています。
自己啓発支援制度 制度あり
社員の成長を支えるため、アクセンチュアは継続的な学びの場を網羅的に提供しています。
オンラインでいつでも受講できる研修や、クラウド・AI・ブロックチェーン・メタバースなどの主要テクノロジーを学ぶ機会があり、2020年度からは全社員向けのテクノロジー理解促進プログラムティーキューも導入しています。公式のトレーニング以外にも有志主催の勉強会も頻繁に開催されており、社員同士でナレッジを共有し、お互いを高め、スキルアップするカルチャーが根付いています。
メンター制度 制度あり
【キャリアカウンセリング制度】
アクセンチュアでは、社員一人ひとりに業務上の上司(スーパーバイザー)とは別にピープルリードと呼ばれるメンター社員がつき、キャリア構築の相談やフィードバックを受けることができます。社員は自分でPeople Leadを選ぶことも可能で、上司に話しづらいような業務上の悩みや中長期的なキャリアについても、ざっくばらんに相談することができます。
キャリアコンサルティング制度 制度あり
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
青山学院大学、秋田大学、宇都宮大学、愛媛大学、大阪大学、大阪公立大学、岡山大学、お茶の水女子大学、関西学院大学、北九州市立大学、九州大学、九州工業大学、京都大学、京都工芸繊維大学、慶應義塾大学、神戸大学、国際基督教大学、埼玉大学、滋賀大学、芝浦工業大学、上智大学、信州大学、西南学院大学、創価大学、千葉大学、中央大学、筑波大学、津田塾大学、電気通信大学、東京大学、東京外国語大学、東京工業大学、東京電機大学、東京都立大学、東京農工大学、東京理科大学、同志社大学、東北大学、東洋大学、豊田工業大学、長崎大学、名古屋大学、名古屋工業大学、奈良女子大学、奈良先端科学技術大学院大学、日本大学、日本女子大学、一橋大学、兵庫県立大学、広島大学、法政大学、北陸先端科学技術大学院大学、北海道大学、前橋工科大学、三重大学、武蔵野美術大学、明治大学、山梨大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立教大学、立命館大学、早稲田大学
<大学>
愛知淑徳大学、会津大学、青山学院大学、愛媛大学、大阪大学、大阪芸術大学、大阪公立大学、大阪市立大学、大阪府立大学、大妻女子大学、岡山大学、小樽商科大学、お茶の水女子大学、学習院大学、学習院女子大学、関西大学、関西外国語大学、関西学院大学、九州大学、京都大学、京都産業大学、京都女子大学、京都府立大学、近畿大学、熊本大学、群馬大学、慶應義塾大学、神戸大学、神戸市外国語大学、公立千歳科学技術大学、國學院大學、国際教養大学、国際基督教大学、駒澤大学、滋賀大学、静岡大学、芝浦工業大学、上智大学、昭和女子大学、成城大学、聖心女子大学、西南学院大学、西南女学院大学、創価大学、高崎経済大学、多摩美術大学、千葉大学、千葉工業大学、中央大学、筑波大学、津田塾大学、デジタルハリウッド大学、電気通信大学、東京大学、東京外国語大学、東京学芸大学、東京芸術大学、東京工業大学、東京女子大学、東京都市大学、東京都立大学、東京農業大学、東京農工大学、東京理科大学、同志社大学、東北大学、東洋大学、鳥取大学、長崎大学、長崎県立大学、名古屋大学、名古屋外国語大学、名古屋市立大学、奈良女子大学、南山大学、新潟大学、日本大学、日本女子大学、一橋大学、兵庫県立大学、広島大学、フェリス女学院大学、福岡大学、福島大学、法政大学、北海道大学、三重大学、武庫川女子大学、武蔵大学、武蔵野大学、武蔵野美術大学、明治大学、明治学院大学、明治薬科大学、名城大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立教大学、立命館大学、立命館アジア太平洋大学、早稲田大学
<短大・高専・専門学校>
熊本高等専門学校、鈴鹿工業高等専門学校、仙台高等専門学校、東京工業高等専門学校、弓削商船高等専門学校

Cornell University、Lakeland College、Paul Smith's College 、Saint Johns University、Stanford University、UC Berkeley、University of California, Los Angeles、Yonsei University、Politecnico di Milano、Boston University、Paris Institute of Political Studies、University of Zurich、University of California,Los Angeles、University College London、University College London他

採用実績(人数) 2024年入社実績 数百名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    -年 -名 -名 -名
    -年 -名 -名 -名
    -年 -名 -名 -名
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    -年 -名 -名 -%
    -年 -名 -名 -%
    -年 -名 -名 -%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2027に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2028年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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