企業研究では、自分の興味のある業種や知っている業種ばかりを見るのではなく、視野を広げながら情報収集を進めていただきたいと思います。例えば、「ジムのインストラクターになりたい」という思いをそのまま形にしようとすると、進むべき道は限られてしまいます。しかし、「人に教えることが好き」「誰かの成長を支える仕事がしたい」といった形で抽象化して捉えることで、さまざまな業界や仕事が選択肢に入ってくるはずです。その意味でも、自分がやりたいことや大切にしたい価値観を言語化し、抽象化して捉える努力を重ねていただきたいと思います。
一方で、業種や業界がある程度定まり、企業を絞り込んでいく段階では、自分が何を優先したいのかをしっかり整理することが大切です。仕事内容や職種、福利厚生、社風など、自分なりの優先順位を定め、企業ごとにレーダーチャートなどの評価表を作りながら比較していくと、納得感のある企業研究につながるのではないでしょうか。
職場見学やインターンシップなど、職場の雰囲気を知ることができる機会も積極的に活用していただきたいですね。人事だけでなく現場で働く社員の人柄に触れ、仕事の大変さややりがいについて理解を深めていくことが、自分に合った会社を見つける近道になるはずです。