最終更新日:2026/9/8

海部建設(株)

業種

  • 建設
  • 設備工事・設備設計
  • 建築設計
  • 建材・エクステリア
  • 道路管理

基本情報

本社
愛知県
資本金
4,500万円
売上高
44億円(2025年11月期実績)
従業員
80名

◎転勤なし◎優良工事表彰多数受賞◎5/31マイナビインターンシップ&キャリア発見フェア【建築土木】 名古屋会場に参加予定!◎海抜ゼロメートル地帯を守る技術者集団

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企業のここがポイント

  • 戦略・ビジョン

    地域の守り手として、海抜ゼロメートル地帯のこの地域で安心・安全・快適に暮らせる社会を実現します。

  • 職場環境

    2024年度の年平均有給休暇取得日数は15日と多く、休暇を取得しやすい環境です。

  • 技術・研究

    建設業界のIT化に対応し、測量やドローンなどの技術を積極的に導入しています。

会社紹介記事

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【海抜ゼロメートル地帯を守る技術者集団】思いやりがあってチームワークが良く、お互いに助け合う風土がある会社です。優良工事表彰も多数受賞しています。
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20代の若手社員が多数在籍しており、楽しく仕事をしています。 わからないことがあっても、優しく丁寧に教えてくれる先輩ばかりで、とても働きやすい会社です。

海抜ゼロメートル地帯のこの地域で安心・安全・快適に暮らせる社会を実現する

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海部建設は、愛知県西部を中心とする地域密着型の総合建設会社です。
私たちが拠点を置く海部地域の大部分は、先人たちが海を干拓して切り拓いた土地であり、地表面が海面よりも低い「日本最大の海抜ゼロメートル地帯」です。この特殊な地理的条件において、住民の皆様の尊い命、大切な家屋、そして豊かな田畑などの財産を水害から守ることは当社の至上命題です。
具体的には、水を排出する大規模な排水機場の建設や緻密な排水路の整備、外部からの越水を防ぐ強固な堤防の強化など、地域の生命線となる治水対策を最前線で担っています。

また近年、気候変動の影響もあり自然災害が頻発し、大規模地震をはじめ、猛烈な台風や局地的な集中豪雨が各地に甚大な被害をもたらしました。
予測困難な災害を未然に防ぎ、いざという時にも被害を最小限に食い止める「強靭なインフラ整備」のニーズはかつてないほど高まっています。
私たちは、この地域の地勢や環境を知り尽くした建設のプロフェッショナルとして、皆様が安心・安全・快適に暮らせる社会を実現するという、極めて重要で誇り高い役割を担っています。

地域密着型である当社最大の強みは、強固なチームワークと機動力です。
現場のすぐ近くに常に信頼できる仲間がおり、困難な課題にも迅速にお互いを助け合う風土が根付いています。
日々の業務における改善点や反省点は、社内勉強会等を通じて全社で共有・蓄積してきました。
こうした地道な努力と技術研鑽を70年間実直に積み重ねた結果、発注者から高い技術力と品質が評価され、優れた成績で施工した企業のみに贈られる「優良工事表彰」を多数受賞する会社へと成長いたしました。

さらに今、建設業界は「建設とITの融合(建設DX)」が猛スピードで進む歴史的な変革期にあります。
現場でスマートフォンを駆使した施工管理、ドローンによる高精度な測量、3次元設計データを活用したICT建設機械の自動制御など、最先端テクノロジーを取り入れたスマートな光景が当たり前になりつつあります。これからの新しい建設業界は、幼い頃からITに慣れ親しんできたデジタル・ネイティブ世代のスキルが最大限に活かせる、チャンスに溢れたフィールドです。
伝統ある確かな技術力と最新のデジタル技術を掛け合わせ、私たちと共に次世代の豊かで安全な地域社会を創り上げていきませんか。

会社データ

事業内容
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

 海抜ゼロメートル地帯のこの地域で
    安心・安全・快適に暮らせる社会を実現する

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

私たちが守るこの海部地域(蟹江町、飛島村、弥富市、愛西市、あま市、津島市、大治町など)は、
「海抜ゼロメートル地帯」です。
だからこそ、自然災害から住民の皆様の安心・安全・快適な暮らしを守る「地域の守り手」としての役割は決して欠かすことができません。
当社は国土交通省や愛知県、各市町村から厚い信頼をいただき、多岐にわたる公共インフラ整備を担っています。

1. 農業農村整備工事(地域の基幹産業を支える生産基盤づくり)
2. 河川/海岸工事(水害から命と財産を守る強固な堤防整備)
3. 港湾工事(物流と産業の拠点を海から支えるインフラ構築)
4. 道路工事(人々の快適な移動と経済活動の動脈を整備)
5. 上下水道工事(日々の生活に不可欠なライフラインの維持)
6. 造成/駐車場工事(豊かな街づくりの土台となる土地形成)

━海部建設で働く魅力と、長く活躍できる確かな理由━

当社が継続して「優良工事表彰」を多数受賞できる背景には、社員同士の強固なチームワークがあります。
現場では若手からベテランまでお互いに助け合う風土が根付いており、
愛知工業大学、中部大学、大同大学、名城大学をはじめとする愛知県内の大学出身者が数多く在籍し、
各現場の最前線で第一線のプロフェッショナルとして活躍しています。

また、地域密着型だからこそ「転勤がない」のも大きな特長です。愛着のある地元に腰を据え、
自分の仕事が地図に残り、地域の発展に直結するやりがいを日々実感できます。


━充実のワークライフバランスと、成長を後押しする環境━

社員一人ひとりが心身ともに健やかに働けるよう、労働環境の整備にも力を入れています。
完全週休2日制はもちろん、年次有給休暇の平均取得率は80.3%(2024年度実績)と、
建設業界の中でもトップクラスの働きやすさを実現しています。

さらに、「建設DX」の推進や、若手が段階的にスキルを磨き、
着実にステップアップを描けるような明確なキャリア育成体制の構築にも注力しています。
最新のテクノロジーを活用しながら、オンとオフを充実させ、自分らしいキャリアを築ける環境がここにはあります。

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本社郵便番号 497-0040
本社所在地 愛知県海部郡蟹江町城四丁目351番地
本社電話番号 0567-95-2022
創業 1921年4月
設立 1949年12月
資本金 4,500万円
従業員 80名
売上高 44億円(2025年11月期実績)
事業所 本社:愛知県海部郡蟹江町城四丁目351番地
鍋蓋工事事務所:愛知県海部郡蟹江町南三丁目10番地
主な取引先 ・国土交通省
・愛知県
・蟹江町
・飛島村
・弥富市
・愛西市
・あま市
・津島市
・大治町
沿革
  • 1921年4月
    • 創業
  • 1949年12月
    • 創立 資本金50万円
      木全藤一 社長就任
  • 1959年2月
    • 資本金200万円に増資
  • 1960年5月
    • 吉田菊次郎 社長就任
  • 1969年12月
    • 資本金を1000万円に増資
  • 1973年6月
    • 木全脩 社長就任
  • 1976年10月
    • 資本金を3000万円に増資
  • 1978年9月
    • 本社ビル 新築
  • 1979年7月
    • 資本金を4500万円に増資
  • 1986年10月
    • 鍋蓋工事事務所 新築
  • 1998年1月
    • 木全哲久 社長就任
  • 1999年10月
    • ISO9001認証取得
  • 2005年1月
    • ISO14001認証取得
  • 2007年9月
    • 愛知県安全なまちづくり・交通安全パートナーシップ企業に登録
  • 2008年7月
    • ファミリー・フレンドリー企業に登録
  • 2018年10月
    • 鍋蓋工事事務所 改築
  • 2026年1月
    • 木全謙裕 社長就任

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 20
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 5時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 15
    2025年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0 1 1
    取得者 0 1 1
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • -%
      (-名中-名)
    • -年度

社内制度

研修制度 制度あり

◎新入社員研修
◎ビジネスマナー研修
◎測量実習
◎社内勉強会
◎ロジカルシンキング講座
◎問題解決力向上講座
◎現場代理人能力向上講座
など

社員への教育に力を入れています。
自己啓発支援制度 制度あり

◎資格取得支援制度
1級土木施工管理技士や2級土木施工管理技士などの資格取得に必要な費用
(申込書代、受験料、テキスト代、準備講習受講費など)は会社が負担しています。

合格した場合は、報奨金や資格手当が支給されます。
社員の資格取得を積極的に支援しています。
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
愛知工業大学、大同大学、中部大学、三重大学、名城大学

採用実績(人数)      2021年 2022年 2023年 2024年
-------------------------------------------------
大卒    2名   2名   2名   1名
採用実績(学部・学科) 工学部 土木工学科
工学部 社会基盤学科
工学部 都市建設工学科
理工学部 社会基盤デザイン工学科
工学部 建築学科
建築学部
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 1 0 1
    2023年 2 0 2
    2022年 2 0 2
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2024年 1 0 100%
    2023年 2 0 100%
    2022年 2 0 100%

先輩情報

思いやりがあってチームワークの良い会社
K
2019年入社
27歳
愛知工業大学
工学部 土木工学科
工事部
施工管理
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会社概要に記載されている内容はマイナビ2027に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2028年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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