最終更新日:2026/4/1

(株)デンソークリエイト

業種

  • ソフトウエア
  • 情報処理
  • 自動車・自動車部品

基本情報

本社
愛知県
資本金
9,500万円
売上高
43億円(2026年3月期)
従業員
317名(2026年4月時点)

デンソーグループにおいて初めて設立されたソフトウェアの研究・先行開発を専門に担う会社です。常に最先端の技術に携わり、ゼロからイチを創造する事を使命としています。

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企業のここがポイント

  • 技術・研究

    モビリティソフトウェア開発の最先端に立ち続け、ソフトウェア開発技術の高度化に取り組んでいます

  • 制度・働き方

    設立時より「ソフトウェアエンジニアが働きやすい環境」をつくることを追求し様々な制度設計がされています

会社紹介記事

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未来のクルマとクルマ社会を創造するためにモビリティソフトウェアの研究および先行開発を担います。
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ソフトウェアそのものだけでなく、それらをつくるための“しくみづくり”にも参加。世界のモビリティ開発をリードします。

常に最先端の技術に携わるエンジニアとしての成長と活躍に期待

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「私も元々はソフトウェア開発の技術者。皆さんと同じスタートラインにいました」と語る宮川代表。

【世界の自動車開発をリードする存在に】

デンソークリエイトは、元々デンソーの中にあったソフトウェア開発部門が独立してできた会社です。1991年の会社設立当時は、自動車に搭載されている電子機器や制御システムが今ほど多くなかったことを考えると、まさに「未来の自動車のために設立された会社である」といっても過言ではありません。

それから30年あまりが過ぎ、今や自動車にとって電子機器や制御システムはなくてはならないものになりました。現在の一般的な車種においても、100近い制御システムが複雑に連携しながら、走行の安全性と運転の快適性を実現しています。そしてそんな様々な制御システムの基盤をつくり、今もなお新しい技術に挑戦しているのが、私たちデンソークリエイトなのです。

自動車の技術開発は、大きく“先行開発”と“量産開発”に分けられます。前者は文字通り、これから世の中に出る新しい技術を開発していくこと。後者はすでに活用されている技術を、いかに効率よく量産するかをテーマとしています。当社が携わっているのは、前者の部門。デンソーグループの中でも最先端の技術会社であり、これから世の中に出る新しい技術を具現化するための役割を担っています。最近では海外などの幅広い自動車メーカーとの提携も増えつつあります。

代表取締役社長 宮川 英明

会社データ

事業内容
デンソークリエイトはデンソーグループの中でも、ソフトウェア開発を対象とした先進技術開発に特化し取組んでいる会社です。
具体的には事業領域“もの・しくみ・市販事業”と機能領域“研究開発・人材開発”を軸とした組込みソフトウェア開発、開発支援ツール、プロセス開発、人材育成など、その領域は多岐にわたります。

当社の技術者によって開発・実証された技術やしくみを受けて、デンソーやそのグループ会社、ソフトウェア開発会社が各種モビリティソフトウェアの開発を行います。常に新しい事にチャレンジし、道のないところにロードマップを引いていくことで、デンソーグループのソフトウェア開発を牽引していく使命を担っています。

現在、当社ではソフトウェア開発の高度化と飛躍的な生産性・品質向上を狙った次世代のソフトウェア開発技術の開発、展開を主要なミッションと位置づけ研究、先行開発を行っています。
SDV(Software Defined Vehicle)を核とした新たなモビリティ社会実現に向けて、今やモビリティソフトウェア開発はIn-Car(先進運転支援システム、コックピット周りの情報表示など)のみに留まらずOut-Car(インフラ、クラウドサービス、スマートデバイスなど)も含めたIn/Out-Carクロスドメイン開発へと拡張しており、その開発は益々高度化、大規模化が進行しています。

その中で当社が担う高い品質を維持しながらも効率的で速やかな開発を実現する、次世代のソフトウェア開発技術は新たなモビリティ社会創出に向けて必要不可欠な技術となります。

■モビリティソフトウェアに関連する研究開発および先行開発
■開発支援ソフトウェア(プロジェクトマネジメントツール、レビュー支援ツールなど)の研究先行開発
■プロセス改善・品質監査およびソフトウェア構造改革推進
■デンソーおよびデンソーグループに対するソフトウェア技術者教育
本社郵便番号 460-0003
本社所在地 名古屋市中区錦2-14-19 名古屋伏見Kスクエア
本社電話番号 052-728-0771
設立 1991年2月14日
資本金 9,500万円
従業員 317名(2026年4月時点)
売上高 43億円(2026年3月期)
事業所 本社(愛知県名古屋市中区錦)
主要製品 【応用情報システム分野】
 ファイングラフィックメータ、ADAS(先進運転支援システム)

【制御システム分野】
 メータ制御、セキュリティ制御、AUTOSAR準拠のBSW開発

【通信システム分野】
 自動車用LAN、各種通信プロトコルドライバ、
 VIDCM(Vehicle Integrate Data Communication Module)

【基本ソフトウェア分野】
 リアルタイムOS、各種プラットフォーム、各種ドライバ

【開発環境支援システム・ツール分野】
 モデルベース開発環境、設計知見活用支援、プロジェクト管理ツール、HMIプログラム作成ツール

【プロセス改善分野】
 機能安全、セキュリティ、AutomotiveSPICEに基づくアセスメント、
 プロセス改善、プロダクトライン開発プロセス

【市販ソフトウェア開発ツール】
 TimeTracker NX(工数・プロジェクト管理ツール)、Lightning Review(レビュー支援ツール)、
 Next Design(次世代設計ツール)
沿革
  • 1991年
    • 日本電装(株)、現(株)デンソーのカーエレクトロニクス開発部門より分離独立
      日本電装クリエイト(株)として創立
      カーエレクトロニクス・ITS・自動車制御等をソフトウェアテクノロジ-で支援
  • 1996年
    • (株)デンソークリエイトに社名変更
  • 1997年
    • ISO9001認証取得 一般財団法人日本品質保証機構より、認証取得
      以後、ソフト品質活動は、現在の全社CMMI活動へ
  • 2004年
    • プロジェクト管理/工数管理市販ソフト発売(自動車・電気・ソフト・設備・シンクタンク等、広範な業界で採用)
  • 2007年
    • SPES2007(ソフトウェアプロセスエンジニアリングシンポジウム)「ベストプラクティス賞」受賞
  • 2008年
    • 自動車制御ソフト分野において、「CMMIレベル3」取得
      SPES2008 「ベストプラクティス賞」連続受賞
  • 2009年
    • SPES2009「ベストプラクティス賞」3年連続受賞
      SPI JAPAN2009(ソフトウェアプロセス改善カンファレンス)「プログラム委員長賞」受賞
  • 2010年
    • SPES2010 「プレゼンテーション賞受賞」
  • 2011年
    • モバイルプロジェクト・アワード2011「モバイルプラットフォーム部門 優秀賞」受賞
      SPES2011「ベストプラクティス賞」受賞、2007年より5年連続入賞
  • 2013年
    • SPES2013「特別賞」受賞
  • 2014年
    • ETロボコン2014チャンピオンシップ大会
      デベロッパー部門 アドバンストクラス 優勝
  • 2015年
    • WOCS:(Workshop Of Critical Software)クリティカルソフトウェアワークショップ「2015最優秀賞」受賞
  • 2018年
    • 健康経営優良法人2018に認定
  • 2019年
    • 健康経営優良法人2019
      共創プラットフォームをコンセプトとし設計した新オフィス(名古屋市栄)へ移転(12月)
  • 2020年
    • 健康経営優良法人2020
  • 2021年
    • 健康経営優良法人2021 ~ブライト500~
  • 2022年
    • 健康経営優良法人2022 ~ブライト500~(5年連続認定取得)
  • 2023年
    • 健康経営優良法人2023 ~ブライト500~
  • 2024年
    • 健康経営優良法人2024
  • 2025年
    • 健康経営優良法人2025(中小規模法人部門) ~ネクストブライト1000~
  • 2026年
    • 健康経営優良法人2026(中小規模法人部門) ~ネクストブライト1000~
      厚生労働省 子育てサポート企業認定制度「くるみん認定」
      名古屋市 子育て支援企業認定・表彰制度「優秀賞」
      名古屋市 女性の活躍推進企業認定制度「認定」

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 15.2
    2025年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 23時間
    2025年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 17
    2025年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2025年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 6 0 6
    取得者 4 0 4
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2025年度

    男性

    66.7%

    女性

    0%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • -%
      (-名中-名)
    • -年度

社内制度

研修制度 制度あり
【導入教育】
入社後、約6カ月間実施します。
社会人基礎教育をはじめ、プログラミングについても基礎から学んで頂けます。
また、実際にチームで社内ツール開発も行います。
グローバルに活躍する技術者への成長のため、非常に重要なステップとして位置付けています。

【階層別教育】
必要なタイミングでマネージメント的側面、技術的側面双方の教育を行います。

【各種奨励教育】
当社の社員であれば誰でも自由に参加できる教育プログラムを随時開催しています。
自らが選択し、希望すれば受講可能です。
直接自身の業務に関係のない教育であっても関係なく受講が可能です。
自己啓発支援制度 制度あり
通信教育支援:会社指定の通信教育を受講し、受講料を補助します。
メンター制度 制度あり
入社後1年間はメンターがフォローします。
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度あり
・デンソー技術検定制度
・スペシャリスト認定制度

採用実績

採用実績(学校)

<中部・北陸エリア>
愛知県立大学、愛知工業大学、金沢大学、金沢工業大学、岐阜大学、岐阜工業高等専門学校、静岡大学、信州大学、椙山女学園大学、鈴鹿工業高等専門学校、富山大学、富山県立大学、豊田工業大学、豊田工業高等専門学校、豊橋技術科学大学、中京大学、名古屋大学、名古屋工業大学、南山大学、福井大学、北陸先端科学技術大学院大学、三重大学、名城大学

<関東・北日本エリア>
岩手大学、岩手県立大学、神奈川大学、群馬大学、千歳科学技術大学、中央大学、東京工業大学、東京大学、東京理科大学、東京農工大学、東北大学、法政大学、明治大学、山梨大学、早稲田大学

<近畿・中四国・九州エリア>
大阪大学、大阪工業大学、岡山県立大学、香川大学、関西大学、九州工業大学、京都大学、京都工芸繊維大学、京都産業大学、同志社大学、鳥取大学、奈良女子大学、奈良先端科学技術大学院大学、広島市立大学、立命館大学、高知工科大学、山口大学

※順不同

採用実績(人数)     2022年 2023年 2024年 2025年 2026年
------------------------------------------------------------
院了   2名   6名   8名   6名   5名
大卒   6名   5名   3名   8名   9名
高専卒  1名   0名   0名   0名   0名
採用実績(学部・学科) 情報系・機械系・電気系・数学系・航空宇宙系・材料系・農学系・化学系・文系
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 10 4 14
    2024年 9 2 11
    2023年 8 3 11
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 14 0 100%
    2024年 11 0 100%
    2023年 11 0 100%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2027に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2028年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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