最終更新日:2026/4/1

NRIシステムテクノ(株)【野村総合研究所(NRI)グループ】

業種

  • 情報処理
  • ソフトウエア

基本情報

本社
神奈川県
資本金
1億円
売上高
非公開
従業員数
388名(2026年4月1日現在)

味の素グループのIT戦略を支えるプライムベンダー 直接顧客と関わり、食品製造業のトップ企業を支えるやりがいを実感

モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます

企業のここがポイント

  • やりがい

    味の素グループのIT戦略を担い、食品製造業界トップ企業の成長を支えるやりがいを実感!

  • 制度・働き方

    若手成長のメソッドを可視化し、SEとして体系的にステップアップできる!

会社データ

正式社名
NRIシステムテクノ株式会社
正式社名フリガナ
エヌアールアイシステムテクノ
事業内容
情報システムに関するコンサルティング業務
情報システムの設計及び開発業務の受託
情報システムの維持業務の受託
各種情報サービスの受託
情報システムに関するハードウェア及びソフトウェアの賃貸及び売買
前各号に付帯する一切の業務
本社郵便番号 220-0012
本社所在地 神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-1
本社電話番号 045-336-8000(代表)
設立 1990年1月31日
資本金 1億円
従業員数 388名(2026年4月1日現在)
売上高 非公開
事業所 横浜本社
株主構成 株式会社野村総合研究所:51%
味の素株式会社:49%
平均年齢 41.2歳(2025年10年1日時点)
平均勤続年数 15.1年(2025年10年1日時点)
沿革
  • 1990年1月
    • 味の素(株)情報システム部を分離独立し、味の素(株)の100%子会社として設立
  • 1990年4月
    • 業務開始
  • 1996年10月
    • 味の素(株)海外拠点への支援開始
  • 2001年9月
    • ISO9001認証取得
  • 2004年11月
    • ISMS認証取得(2006年11月 ISO27001へ移行)
  • 2006年5月
    • 味の素(株)基幹業務システムのオープンシステム化完了
  • 2009年5月
    • 味の素グループ川崎データセンターの(株)野村総合研究所データセンターへの移設完了
  • 2012年4月
    • 味の素(株)が株式の51%を(株)野村総合研究所に譲渡、NRIグループに。「NRIシステムテクノ株式会社」に社名変更

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 15.1
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 22.0時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 13
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 2 6 8
    取得者 2 6 8
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    100%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 11.1%
      (99名中11名)
    • 2024年度

社内制度

研修制度 制度あり
・入社1年目の研修(社会人基礎、ITスキル、ビジネススキル、資格勉強会、1年後フォロー研修)
・若手社員を対象にしたITスキル研修
・基本情報技術者、応用情報技術者試験の勉強会
・階層別研修(昇格時研修)
・健康系研修(セルフケア等)
・社外研修の受講料補助 等
自己啓発支援制度 制度あり
・情報処理推進機構(IPA)「情報処理技術者試験」受験料の全額補助
・会社が定める一部資格に対する学習支援(E-Learning教材、テキストの配布)の費用補助
・会社が定める一部資格に対する合格者への報奨金支給
メンター制度 制度あり
メンター活動として、有志で社員がメンターとなって3年目までの社員に対して相談、人脈形成に役立てています
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
青山学院大学、茨城大学、岩手県立大学、大阪工業大学、大阪府立大学、岡山大学、お茶の水女子大学、鹿児島大学、九州大学、九州工業大学、京都大学、慶應義塾大学、県立広島大学、高知工科大学、公立はこだて未来大学、静岡県立大学、湘南工科大学、電気通信大学、東京情報大学、東京都立大学、東京農業大学、東京理科大学、東北大学、豊橋技術科学大学、長岡技術科学大学、奈良先端科学技術大学院大学、文教大学、北陸先端科学技術大学院大学、山形大学、横浜国立大学
<大学>
会津大学、青山学院大学、秋田県立大学、茨城大学、岩手県立大学、桜美林大学、大阪工業大学、小樽商科大学、お茶の水女子大学、神奈川大学、金沢工業大学、九州工業大学、九州産業大学、九州職業能力開発大学校(応用課程)、近畿大学、慶應義塾大学、工学院大学、高知工科大学、公立はこだて未来大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、埼玉大学、埼玉工業大学、産業能率大学、静岡大学、芝浦工業大学、成蹊大学、摂南大学、専修大学、創価大学、拓殖大学、多摩大学、玉川大学、千葉大学、千葉工業大学、中央大学、中京大学、筑波大学、東海大学、東京工科大学、東京工業大学、東京情報大学、東京女子大学、東京電機大学、東京都市大学、東京農業大学、東京理科大学、同志社大学、富山大学、長崎県立大学、日本大学、日本女子大学、弘前大学、広島大学、福井工業大学、文教大学、法政大学、宮城大学、明治大学、明治学院大学、明星大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立教大学、立正大学、龍谷大学、早稲田大学
<短大・高専・専門学校>
熊本高等専門学校

採用実績(人数)       2024年  2025年  2026年
---------------------------------------------------
修士了    4名    3名    8名
学部卒   12名    20名   20名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 18 5 23
    2024年 10 6 16
    2023年 11 5 16
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 23 - -%
    2024年 16 - -%
    2023年 16 - -%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2027に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2028年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

画像からAIがピックアップ

NRIシステムテクノ(株)【野村総合研究所(NRI)グループ】

似た雰囲気の画像から探すアイコンNRIシステムテクノ(株)【野村総合研究所(NRI)グループ】の画像と似た雰囲気の画像から企業をおすすめしています。

NRIシステムテクノ(株)【野村総合研究所(NRI)グループ】と業種や本社が同じ企業を探す。
NRIシステムテクノ(株)【野村総合研究所(NRI)グループ】を志望している他のマイナビ会員は、このような企業も志望しています。

トップへ

  1. トップ
  2. NRIシステムテクノ(株)【野村総合研究所(NRI)グループ】の会社概要