最終更新日:2026/7/14

(株)IHIパーキングスクエア

業種

  • 機械
  • 機械設計
  • プラント・エンジニアリング
  • 検査・整備・メンテナンス
  • 重電・産業用電気機器

基本情報

本社
東京都
資本金
3億円
売上高
495億7,611万円(2026年3月期実績)
従業員
1,185名

パーキングシステムの企画から運営までを担うライフサイクルビジネスを展開し、都市の駐車インフラと次世代モビリティを支えるソリューションカンパニー

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企業のここがポイント

  • 安定性・将来性

    業界のパイオニアであり、現在もトップクラスのシェアを維持する業界のリーディングカンパニーです。

  • 制度・働き方

    フレックス、時短勤務、育児休暇など制度が充実。ジョブローテーションで様々な職種を体験可。

  • やりがい

    縁の下の力持ちとして、パーキングの視点から快適なまちづくりに貢献できます。

会社紹介記事

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技術と信頼で、世界の街づくりに貢献するパーキングのリーディングカンパニー。

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IHIパーキングスクエアは、IHIグループの『産業機械・汎用システム事業』領域の中核企業です。

当社は、機械式駐車装置と自走式駐車場をはじめとしたパーキングシステムの企画開発・販売・設計・製造・施工・メンテナンス・運営管理を主な事業としています。都市部の限られた敷地を有効活用するための技術力や、安全性・利便性・環境配慮を追求した製品開発により、業界のリーディングカンパニーとして確固たる地位を築いています。
近年は、製品の納品後も継続的に価値を提供する「ライフサイクルビジネス」に注力しています。これは、駐車場設備の保守メンテナンスや運営管理、リノベーションなどを通じて、顧客との長期的な関係性を構築し、最終的には建て替え需要の獲得や新設案件につなげていくことを目指すものです。全国規模のメンテナンス体制と柔軟な提案力により、顧客の多様なニーズに応え、安心・安全な駐車場運営を支えています。これにより、単なる設備メーカーに留まらず、駐車場インフラのトータルサポートを担う存在として社会に貢献しています。
さらに、機械式駐車装置や運営管理で培った搬送技術・ノウハウを新しい分野へ転用する挑戦も始めています。その代表例が「空飛ぶクルマ」の離着陸場開発です。上下・横方向への搬送技術を活かし、今後普及が期待される空飛ぶクルマのインフラ整備に参入すべく、さまざまな提案活動を行っています。これにより、既存のパーキングシステム事業を超えた新しい価値創造に取り組み、社会の変化や次世代モビリティの発展に貢献することを目指しています。当社は、パーキングシステム事業で培った技術力と経験をベースに、今後も社会インフラの進化と新しい分野への挑戦を続けていきます。

会社データ

事業内容
パーキングシステムの企画開発・販売・設計・製造・施工・メンテナンス・改修・運営管理事業

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本社郵便番号 104-0044
本社所在地 東京都中央区明石町8番1号(聖路加タワー)
本社電話番号 03-5550-5324
設立 1973年4月2日
資本金 3億円
従業員 1,185名
売上高 495億7,611万円(2026年3月期実績)
事業所 ●本社     ……東京都中央区明石町8-1 聖路加タワー
●沼津工場   ……静岡県沼津市原2440
●営業所    ……名古屋、大阪、福岡
●サービスセンター…全国54カ所
業績 【売上高】
2026年3月期実績 495億7,611万円
2025年3月期実績 823億8,149万円
2024年3月期実績 733億8,900万円

【経常利益】
2026年3月期実績 23億2,854万円
2025年3月期実績 57億6,744万円
2024年3月期実績 27億8,400万円

※過去業績には2025年7月に事業譲渡した運搬システム事業分も含む
主な取引先 ★主要納入先(五十音順)
穴吹工務店・大林組・鹿島建設・熊谷組・清水建設・住友不動産・積水ハウス・大成建設・タカラレーベン・竹中工務店・東急建設・東急不動産・戸田建設・西松建設・日鉄興和不動産・野村不動産・長谷工コーポレーション・フジタ・プレサンスコーポレーション・前田建設工業・三井住友建設・三井不動産・三井不動産レジデンシャル・三菱地所・三菱地所レジデンス・IHIグループ各社

★主要保守契約先(五十音順)
MS&ADビジネスサポート・住友不動産建物サービス・星光ビル管理・セコム・SOMPOコーポレートサービス・第一ビルディング・大京アステージ・大星ビル管理・大和ライフネクスト・東急コミュニティー・東京建物アメニティサポート・独立行政法人都市再生機構・野村不動産パートナーズ・三井不動産レジデンシャルサービス・三菱地所コミュニティ
関連会社(国内) (株)IHI
(株)IHI扶桑エンジニアリング
平均年齢 42.8歳
平均勤続年数 17.9年
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
財形貯蓄
住宅金融
共済年金積立
持株会
独身寮
借上社宅制度
保養所
確定拠出年金
諸手当 時間外手当(1分単位で全額支給)
休日振替手当
通勤手当
単身赴任手当
勤務制度 フレックス・タイム制度(コアタイム11:00-15:00)
在宅勤務制度
沿革
  • 1962年(昭和37年)
    • 日本初、日本橋・高島屋にタワーパーキング1号機納入(高島屋ウルパリフト スカイパーキング)
  • 1973年(昭和48年)
    • 石川島播磨重工業(株)(現 (株)IHI)が自動倉庫用クレーンとコンベヤの生産強化のため、静岡県沼津市に石川島沼津輸送機(株)(現 当社)設立 
  • 1974年(昭和49年)
    • 石川島沼津輸送機(株)がパーキングメーカーの関西輸送機(株)および(株)石川島沼津製作所を吸収合併。石川島輸送機(株)(現 当社)に商号変更し、本社を大阪府大阪市東区本町に移転
  • 1999年(平成11年)
    • 24時間365日体制で専門のオペレータが対応するPaSCC(Parking Support & Control Center)開設
  • 2000年(平成12年)
    • 沼図生産センターに沼津メカトロセンター(研究開発施設)開設
  • 2003年(平成15年)
    • 六本木ヒルズ住宅棟にシャトルパーキングを4基納入
  • 2007年(平成19年)
    • 東京ミッドタウンにシャトルパーキング、エレベータパーキング、スクエアパーキング、二多段昇降横行式納入
  • 2009年(平成21年)
    • 商号をIHI運搬機械(株)(現 当社)に変更
  • 2012年(平成24年)
    • (株)大京から扶桑エンジニアリング(現 (株)IHI扶桑エンジニアリング)の株式を購入し子会社化
  • 2016年(平成28年)
    • 駐車場として初の建築物省エネルギー性能表示制度の最高評価を取得
  • 2023年(令和5年)
    • (株)IHIパーキングスクエア設立50周年
  • 2025年(令和7年)
    • 運搬システム事業を,(株)タダノへ事業譲渡
  • 2026年(令和8年)
    • 商号を(株)IHIパーキングスクエアに変更

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 17.9
    2025年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 23.1時間
    2025年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 16.8
    2025年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2025年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 29 2 31
    取得者 2 2 4
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2025年度

    男性

    6.9%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 1.6%
      (258名中4名)
    • 2025年度

社内制度

研修制度 制度あり
・指導員研修
・新入社員研修
・3年目研修
・中堅社員研修
・管理職研修その他階層別研修
・キャリアデザインセミナー(20代向け,30代向け,40代向け)
※その他階層別研修あり
自己啓発支援制度 制度あり
・公的資格報奨金制度
  ※必要な資格は会社負担で受験可能。
・IHIグループ公開講座
メンター制度 制度あり
指導員制度を運用しており,新入社員1名に対して1名の指導員がつきます。
指導員は事前に研修を受けており,万全の体制で指導を行ないます。
キャリアコンサルティング制度 制度あり
IHIグループの制度として,社内外のキャリアアドバイザー(キャリアコンサルタント有資格者)と自身のキャリアについて相談をすることができる制度があります。
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
宇都宮大学、岐阜大学、京都工芸繊維大学、工学院大学、埼玉大学、佐賀大学、芝浦工業大学、信州大学、東京工業大学、東京都市大学、東京農工大学、東京理科大学、豊橋技術科学大学
<大学>
青山学院大学、秋田大学、宇都宮大学、大阪市立大学、学習院大学、金沢工業大学、関西大学、関西学院大学、岐阜大学、九州工業大学、京都大学、京都工芸繊維大学、熊本大学、慶應義塾大学、工学院大学、埼玉大学、佐賀大学、上智大学、信州大学、成蹊大学、専修大学、千葉大学、中央大学、電気通信大学、東京大学、東京外国語大学、東京学芸大学、東京工業大学、東京電機大学、東京都市大学、東京理科大学、同志社大学、東北大学、東洋大学、豊橋技術科学大学、長岡技術科学大学、日本大学、一橋大学、広島工業大学、法政大学、明治大学、山梨大学、横浜国立大学、立教大学、立命館大学、早稲田大学
<短大・高専・専門学校>
小山工業高等専門学校、呉工業高等専門学校、高知工業高等専門学校、国際航空専門学校、サレジオ工業高等専門学校、東京都立産業技術高等専門学校、中日本航空専門学校、日本工学院専門学校、日本工学院八王子専門学校、日本航空大学校北海道、広島工業大学専門学校

採用実績(人数)      2024年 2025年 2026年
--------------------------------------------------------
修士了  3名   1名   1名
学部卒  7名   11名   4名
高専卒  1名   1名   -名
※2025年までは2025年7月に事業譲渡した運搬システム事業の採用数も含む
採用実績(学部・学科) 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 7 4 11
    2024年 12 2 14
    2023年 6 5 11
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 11 0 100%
    2024年 14 0 100%
    2023年 11 1 90.9%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2027に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2028年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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