最終更新日:2026/9/10

アチハ(株)

業種

  • 電力
  • 建設
  • 物流・倉庫
  • 商社(機械・プラント・環境)
  • 専門コンサルティング

基本情報

本社
東京都、大阪府
資本金
9,300万円
売上高
90億円 (2025年)
従業員
201名(2026年3月)

【事業立案】【環境】【風力発電】【鉄道】オンリーワンの技術と幅広い企業とのネットワークを武器に、100年後の未来を支えるソーシャルイノベーション企業

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企業のここがポイント

  • 戦略・ビジョン

    【100年後の地球のために】社会の“課題”を“価値”に変えるソリューション企業

  • 製品・サービス力

    【文理不問】オンリーワン技術を活かした一気通貫体制で、インフラのプロフェッショナルへと成長

  • 制度・働き方

    【適材適所】新規事業立案から技術の専門職まで。“好き”と“得意”を活かせる環境!

会社紹介記事

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風力発電の企画調査開発から、実際の設計・調達・建設・据付、その後の運用保守(O&M)・解体までを自社で実施。再生可能エネルギーで地球の未来に貢献します。
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これまでに1000両以上の列車の輸送を担当。一見するととても通行不能なサイズのモノを運ぶためには熟練の技術と抜群のチームプレーが欠かせません。

国内初の事業も推進!社会の“課題”を“価値”に変えるソリューション企業

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再生可能エネルギー事業を皮切りに、今後は様々な社会問題の解決に貢献するビジネスを展開していきます!

■社会の“課題”を“価値”に変えるソリューション企業
社会のあらゆる課題を“ソリューションビジネス”を通して解決するのが当社。事業会社・プラント工事(風力発電)会社・重機工会社の3つの柱で100年後の未来を支えるビジネスを展開しています。
2025年2月には、風力発電分野で国内初の取り組みを実現。今後は、さらなる海外展開も視野に入れ、上場も予定しています。目指すは2040年、1000名・1000億円。時代にあった“デカい”ものに挑戦し続けることをコンセプトに、未来を見据えて「今何をすべきか」を考え世の中にイノベーションを起こし続けます。

■オンリーワン技術を活かしたインフラのプロフェッショナル
元々のメインビジネスは、超大型輸送事業。新幹線や飛行機、戦闘機、大型テーマパークのアトラクションなど、とにかく長くて大きい物を輸送し、据え付けるというビジネス。鉄道に関して言えば、これまでに1000両以上の輸送を担当してきました。運ぶもののサイズが大きく長くなるほど、その輸送にも特殊技術が必要とされます。
そのオンリーワンの技術を活かして参入したのが、風力発電事業。特殊大型重量物の輸送技術により風車の羽を運び、商流を遡って風力発電所の建設、そして運用から企画開発まで、“事業承継型ベンチャー”として、風力発電事業を一気通貫で行うまでに成長させました。それぞれのスペシャリストが力を合わせて事業を拡大してきた結果、安定した経営基盤を実現。次の50年、100年の地球環境のために「脱炭素・CO2削減」をミッションに掲げて、再生可能エネルギーの普及に全力を注いでいます。「100年後の地球の為に、そして100年後も子供達が外で楽しく遊べるように」その想いが私たち社員全員の原動力です。

会社データ

事業内容
■【適材適所】“好き”と“得意”を活かせる環境!
業界が定まらない当社の最大の魅力は、幅広い職種から自分に合った仕事を選べること。例えば、環境問題に興味がある方は風力発電事業に。列車や大きいものが好き!な方は超大型輸送事業に。そして、自分のアイデアを形にしたい、様々な社会問題解決に貢献したい方は、事業開発に。勉強が得意な方、スポーツを頑張ってきた方、自分の趣味を大事にしてきた方、どんな人でも活躍できるフィールドを用意しています。「自分に何が向いているかわからないけど、世の中に貢献したい」そんな方も大歓迎!もちろん、最初に選んだ職種に拘る必要もなく、経験を積んだ後にその経験を活かしたキャリアアップも可能。各社員が自分の個性を活かしながら、互いに協力してチームとして仕事を完成させるのが当社の流儀です。

■“ベンチャーの気質”と“安定雇用”の両立
・年間休日122日(土日祝日休み)
・平均残業時間18.7時間
・有給消化率76%
100年後の子供達の笑顔を守る前に、まずは社員とその家族の笑顔を守るため、働きやすい環境づくり、風土づくりに取り組んでいます。
オフィスも大阪本社、汐留オフィスともに、従業員が働きやすい環境のためのこだわりが至るところに散りばめられています。(ぜひ一度見学に来てください!)
年に1度は従業員の家族全員をユニバーサル・スタジオ・ジャパンに招待したり、WELBOXを活用したりと家族にも応援される会社になるべく、福利厚生の充実に取り組んでいます。

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風力発電のローター解体作業

本社 郵便番号 559-0033
本社 所在地 大阪府大阪市住之江区南港中1-1-67
本社 電話番号 06-6616-7600
梅田オフィス 郵便番号 530-0015
梅田オフィス 所在地 大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル23階
梅田オフィス 電話番号 06-6612-0001
設立 2000年(平成12年)
資本金 9,300万円
従業員 201名(2026年3月)
売上高 90億円 (2025年)
事業内容 100年後の未来を支えるソーシャルイノベーション企業

◆建設業の請負並びに委託業務
 風力発電機及びその他設備の建設
 風力発電機の電気工事・メンテナンス事業

◆運送事業
 鉄道車両や飛行機、戦闘機等の自社トレーラを用いた輸送

◆貿易業務
 海外からの風車部材の輸入にあたる国際業務
 古物の輸出入にかかる国際業務等

◆自動車整備事業
◆古物の売買及び輸出入業

◆アチハ‘sキーワード◆
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事業所 東京支社:東京都港区
秋田オフィス:秋田県秋田市
平均年齢 40.6歳
平均給与 651万
企業理念 1.我々は全従業員の物心両面の幸せを追求し、素晴らしい人生が送れるように努めます。
2.日本一の絆でデカいに挑戦します。
3.世の為、人の為、そして地球の為に貢献致します。
メディア実績 2017年10月18日 テレビ東京 ガイアの夜明け
2020年9月24日 フジテレビ 禁断の運び屋
2021年12月16日 テレビ朝日 ウラ撮れちゃいました
2022年3月27日 テレビ朝日 完全版ウラ撮れちゃいました
2022年5月21日 NHKBSプレミアム 超密着!世界の凄ワザキング 第4弾
2024年5月2日 NHKニュース 列島ニュース
2024年11月3日 テレビ東京 一茂カズレーサーの巨大なモノをどうやって壊す?
2025年4月1日 テレビ東京 解体職人実況スタジアム
2025年12月12日 TBS NEWSデジタル Nスタ
2026年1月5日 TBS NEWS THE TIME’(ザタイムダッシュ内)
2026年3月22日 テレビ朝日 朝メシまで。特別編
ホームページ https://www.achiha.co.jp

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • -
    -年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 19.9時間
    2025年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 8.5
    2025年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2025年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 5 1 6
    取得者 5 1 6
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2025年度

    男性

    100%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 8.3%
      (36名中3名)
    • 2025年度

社内制度

研修制度 制度あり
・入社時研修
・管理者研修
・現場研修
・リーダー研修
・安全教育研修
・新入社員研修(1カ月間)
・新卒社員フォローアップ研修(3か月、6か月、1年)
自己啓発支援制度 制度あり
・資格取得支援制度:本人意欲・能力により、会社指定の推奨資格取得を推進(研修受講料・受験費用は会社支給 ※条件あり)
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
大阪府立大学
<大学>
芦屋大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪市立大学、大阪体育大学、大阪府立大学、関西大学、関西外国語大学、関西学院大学、岐阜協立大学、京都大学、京都産業大学、京都女子大学、京都橘大学、近畿大学、慶應義塾大学、甲南大学、神戸大学、駒澤大学、産業能率大学、滋賀県立大学、四天王寺大学、城西国際大学、専修大学、拓殖大学、中央大学、東海大学、東京学芸大学、東京経済大学、東北学院大学、新潟産業大学、日本大学、姫路獨協大学、兵庫県立大学、桃山学院大学、立命館大学、龍谷大学
<短大・高専・専門学校>
愛甲学院専門学校、大原簿記法律専門学校難波校、日本航空大学校北海道

(順不同)

採用実績(人数)   2022年 2023年 2024年
----------------------------------------------
  14名   8名   11名    
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2026年 13 3 16
    2025年 3 2 5
    2024年 9 2 11
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2026年 16 - -%
    2025年 5 - -%
    2024年 11 - -%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2027に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2028年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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