最終更新日:2026/2/4

(株)秋村組

業種

  • 建設
  • 住宅
  • 建築設計

基本情報

本社
滋賀県
資本金
5,000万円
売上高
30億円(2025年6月)
従業員
55名(2026年1月)

【学部学科不問】県内No1来場客数の大型商業施設を施工(転勤ナシ・県外出身活躍)創業80年以上!あなたの存在価値が高い会社です! 滋賀 施工 京都 施工管理

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企業のここがポイント

  • 制度・働き方

    資格取得支援:取得費用を全額会社負担+合格祝い金。教育制度:新人研修+現場で一から育成

  • やりがい

    自分が関わった建物が後世に残り、地域社会に貢献できます。技術だけでなく人間力を重視しています。

  • キャリア

    数億~数十億の工事を担当できるキャリア形成。実践を通じて学べる環境。着実に力を伸ばせる会社です。

会社紹介記事

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ラコリーナ近江八幡を施工した会社です。県内No1観光客来場者数の商業施設です!
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建築関連以外の学部出身者も、入社後に知識を習得しながら、少しずつプロになっていけます!分からないことは、遠慮せずにとにかく聞いていきましょう。

年間来店者数300万人を誇る滋賀県の新しいランドマークを手掛けました

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ぜひ、インターンシップなどに参加して、当社の仕事のおもしろさを実感してください!思い込みで躊躇するのはもったいないです。

建物が完成した時の感動は、格別です
入社の決め手は、憧れの建物『LACOLLINA近江八幡』を手掛けた企業だから。当社の施工実績に、その名を見つけた時に、絶対にここに入社したい!と強く思い、採用面接では、その気持ちを熱く伝えました。
入社後すぐに新しいLACOLLINAの建築現場に配属されたことは、かなり幸運でした。ただ、勉学と実務の間には大きな壁もあり、現場ではわからないことだらけで右往左往。協力業者様、関連企業様も含め、毎日50名前後の人が協力しながら現場を見て、こんなにたくさんの人が関わっているんだ!と、シンプルに驚いたほどでした(笑)。入社後すぐだったこともあり、当時は先輩の指示をこなすことだけで、精一杯の日々でした。それでも建物が完成した時の感動は、強烈な記憶として残っています。
今は、まだ勉強中の身ですが、このタイミングで1級建築士の資格取得を目指して、休憩時間の合間などに、勉強をしています。社内には有資格者の先輩がいるので、細やかなフォローしていただけるのが、とてもありがたいです。(入社2年目/施工管理職/K)

納得感があるから、仕事が楽しい
営業職として入社しましたが、施工管理と営業を2年ごとに経験してきています。工事現場と営業の両方を経験することで、それぞれの職務理解がとても深まり、経験の幅が広がったことは、働く上でかなりのメリットになったと実感しています。入社から7年の経験を積むことで、近頃「秋村」という会社の名前を背負っている責任感が強く芽生えてきました。また同時に、当社が地域の皆様から信頼されているということを実感できるシーンにも立ち会うことが多くなってきました。
例えば、工事の実施にあたり現場の近隣の皆様に名刺を持ってご挨拶に伺ったところ「秋村さんならいいね」と言っていただけたことも。一般の方は工事の施工会社など、意識することは少ないと思うのですが、80年以上の実績がこうした信頼を築いてきたのだなと、先輩方の仕事に改めて感謝の気持ちが芽生えました。
社内には、積算担当や製図の専門スタッフがいるのですが、時にはそうした業務も含めてすべて担当することも。もちろん、先輩方や専門スタッフにサポートはしていただくのですが、受注から完成まで、すべての領域に触れる機会が持てるのは、この会社で働く醍醐味です。(入社7年目/営業/N)

会社データ

事業内容

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道路・上下水道・河川・治山などの公共土木工事。ホテル・マンション・工場・店舗・オフィス・公共施設などの建築工事及び設計監理

他にはない施工物
ラコリーナ近江八幡などの大型商業施設などの実績があります。
将来の街づくりに携わる重要な仕事に携わることができます。

【建設・設備業界に興味がない方も一度見てみませんか?】
食品、化粧品、事務、ホテル、ゲーム、IT、アパレル、スポーツ、広告、など、、、
秋村組は、様々な業界に興味がある方にご応募頂き、活躍頂いております。

主な事業内容は
建築部門:学校・病院・オフィス・店舗など、人々の生活基盤を支える建物を施工
土木部門:道路・橋梁・河川工事など、地域のインフラを整備
設計監理:企画から完成までトータルで関わるワンストップ体制

建築部門は民間建築を中心に未来の街づくりを担う社会貢献を行っています。
土木部門は公共事業を中心に地域を支えるインフラを整備しています。

【施工実績】
ラコリーナ近江八幡 県内来場客数No1商業施設!
滋賀大学 イニシアティブ棟新営工事
野洲北中学校大規模改修・増築工事

吉川浄水場 場内整備工事
長命寺川広域河川改修 など

秋村組は、地域とともに生きる建設会社として、土木、建築、住宅、開発と幅広い分野での活動を展開しています。
環境に配慮した街そのものを開発工事した実績もあり、地域に根ざしながら、大規模プロジェクトにも参画しています。

1940年に創業して以来、県内初のISO取得や、積極的なIT化、新しいことに「挑戦」することが私たち秋村組の原点です。

内々定まで最短2週間で採用受付中です。

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<meta property="og:description" content="滋賀県近江八幡市の総合建設会社・秋村組の新卒採用ページ。建築・土木・設計監理を通じて地域の未来を築く仲間を募集しています。" />
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本社郵便番号 523-0892
本社所在地 滋賀県近江八幡市出町170
本社電話番号 0748-33-1211
創業 1940年5月
設立 1966年6月
資本金 5,000万円
従業員 55名(2026年1月)
売上高 30億円(2025年6月)
事業所 本社 滋賀県近江八幡市出町170番地
草津支店 草津市野路一丁目14番38-301
守山支店 守山市今浜町2530-1
彦根支店 彦根市長曽根町9-22 リベラ長曽根2F
京都支店 京都市東山区二町目73-2 京都三条大橋ビル5F
関連会社 (株)プラネットリビング
(株)アキムラピー・エム・エックス
(株)近江八幡エコファーム
沿革
  • 1940年5月
    • 創業
  • 1966年6月
    • (株)秋村組 土木建設会社として法人設立
  • 1993年
    • 建築の設計・施工に事業展開
  • 1997年
    • 社内の事業部をチーム制に。住宅・開発など継続的に事業展開
  • 1999年7月
    • ISO14001取得
  • 2003年3月
    • エコ村事業法人 (株)地球の芽設立
  • 2004年4月
    • 不動産チームが (株)アキムラ CIXとして分社
  • 2005年2月
    • グループ内の資産活用を目的に (株)アキムラ PMXを設立
  • 2005年4月
    • 住宅2チームが、(株)アキムラFlying-C、(株)Planet Livingとして分社
  • 2005年7月
    • 農業生産法人 (株)近江八幡エコファームを設立
  • 2007年10月
    • AKIMURAグループから(株)アキムラ CIXが独立
  • 2015年6月
    • 秋村昂が社長に就任
  • 2019年7月
    • AKIMURA SDGs宣言
  • 2019年10月
    • 秋村田津夫が会長を退任
  • 2022年5月
    • (株)アキムラPMXが(株)地球の芽を吸収合併
  • 2024年3月
    • 秋村洋が社長に就任

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 16.3
    2025年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • -時間
    -年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 6.0
    2025年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2025年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 1 0 1
    取得者 1 0 1
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2025年度

    男性

    100%

    女性

    0%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 18.2%
      (11名中2名)
    • 2025年度

    役員及び営業所所長の数から算出

社内制度

研修制度 制度あり
新人研修
ビジネスマナー
資格者講習(更新)
その他建設業に係るもの
自己啓発支援制度 制度あり
あり:資格取得の費用補助
メンター制度 制度あり
あり
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
滋賀県立大学、龍谷大学
<大学>
愛知工業大学、大手前大学、追手門学院大学、大阪経済法科大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪市立大学、金沢工業大学、京都大学、九州産業大学、久留米工業大学、國學院大學、滋賀県立大学、摂南大学、東海大学、同志社女子大学、富山大学、長崎総合科学大学、西日本工業大学、日本大学、福井工業大学、佛教大学、明治大学、桃山学院大学、立命館大学、龍谷大学
<短大・高専・専門学校>
池坊短期大学、京都文教短期大学、滋賀短期大学、大阪工業技術専門学校、京都建築専門学校、<専>京都建築大学校、京都芸術デザイン専門学校、近畿職業能力開発大学校附属滋賀職業能力開発短期大学校(専門課程)、近畿職業能力開発大学校附属京都職業能力開発短期大学校(専門課程)、修成建設専門学校、宮崎ユニバーサル・カレッジ、ルネス紅葉スポーツ柔整専門学校

採用実績(人数)      2024年 2025年 2026年 2027卒(予)(キャリア採用含む)
--------------------------------------------------------
      6名   2名 6名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 1 0 1
    2024年 2 1 3
    2023年 1 0 1
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 1 0 100%
    2024年 3 1 66.7%
    2023年 1 0 100%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2027に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2028年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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