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最終更新日：2026/6/10
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当社ではクレーンの開発から保守・点検までの一貫体制を整え、様々な面からお客様をサポートしています。
デザインだけでなく、機能美、操作性、安全性、環境性等トータルバランスを考えたモノづくりをしています。
借上寮制度や、リモートワーク・フレックス制度、計画有休制度等、福利厚生や勤務環境が充実しています。
総務人事部長の江上さん。
■ビジネスの9割はクローラクレーン私たち、住友重機械建機クレーン(株)がメインで手がけるのは、クローラと呼ばれる履帯が付いた移動式の“クローラクレーン”です。生産する機種の約9割がクローラクレーンで占められますが、ほかには基礎工事に使用される建設機械の生産もしています。当社では、製品の開発から製造、販売、その後の保守・点検に至るまでのクレーンに関する一貫体制を整備。高品質、また分解・組み立てがしやすいクレーンを追求することで、お客様から厚いご支持をいただいております。■のびのび、意見を出し合える社風住友重機械工業(株)と、日立建機(株)の業務提携により誕生したのが当社。その社風を一言で表すなら「自由闊達」という言葉がぴったりです。社員構成をみても、事業提携後に入社した社員の割合が多くなっており、いろいろなバックグラウンドを持つ社員が自由に意見を出し合いながら仕事に取り組んでいます。また、耐久性、正確性が要求される製品を手がけているためか、「質実剛健」を良しとする企業風土があります。■良いモノを提供しているという誇り当社ではクローラクレーンの開発から販売、アフターサービスにいたるまでを一貫して手がけています。そして、各プロセスで得られた知見・情報を社内でしっかり共有し、より良い商品づくり・サービス提供へとフィードバックしていきます。つまり、当社には一体感がある集団のなかで良いものを作り、提供することにプライドを持って仕事に取り組める環境があるのです。また、海外で働きたいという社員にも、国境を越えて活躍するチャンスが開かれています。駐在員として海外に赴任したり、関係会社と協働したりするなど、語学力を活かせる機会も多くあります。■住友グループの充実した福利厚生また、社員が安心して働くための各種社内制度も充実しています。各種住宅制度、寮制度などをはじめ、年間休日数も124日設定されています。さらに、有給休暇も勤続4年目以降は24日付与されるなど、余裕をもって働き続けることができる体制をとっています。さらに、2018年からは「魅力ある会社づくりプロジェクト」が発足。社員一人ひとりにとって魅力ある会社になることを目指して、多角的な取り組みを進めています。（江上 吉彦／総務人事部長）
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＜大学院＞ 富山県立大学、鳥取大学、豊橋技術科学大学、鹿児島大学、関西大学、岩手大学、横浜国立大学、岐阜大学、九州工業大学、九州大学、工学院大学、佐賀大学、三重大学、室蘭工業大学、秋田大学、大阪大学、長岡技術科学大学、名古屋工業大学、長崎大学、電気通信大学、東京工業大学、東京農業大学、福岡大学、名古屋大学、名城大学、立命館大学 ＜大学＞ 愛知大学、愛知教育大学、愛知工業大学、青山学院大学、秋田大学、茨城大学、大阪学院大学、大阪国際大学、大阪電気通信大学、岡山理科大学、神奈川大学、関西大学、関西学院大学、岐阜協立大学、九州大学、九州工業大学、京都大学、京都工芸繊維大学、京都女子大学、近畿大学、久留米大学、甲南大学、神戸市外国語大学、神戸女学院大学、公立諏訪東京理科大学、国士舘大学、駒澤大学、佐賀大学、相模女子大学、産業能率大学、成蹊大学、摂南大学、専修大学、大同大学、千葉大学、千葉工業大学、中央大学、中部大学、筑波大学、東海大学、東京経済大学、同志社大学、同志社女子大学、東北学院大学、東北工業大学、東洋大学、鳥取大学、富山県立大学、名古屋大学、名古屋工業大学、新潟経営大学、日本大学、兵庫県立大学、広島経済大学、広島工業大学、福井工業大学、文京学院大学、法政大学、三重大学、宮崎大学、武蔵大学、室蘭工業大学、明治大学、明治学院大学、名城大学、桃山学院大学、横浜市立大学、立命館アジア太平洋大学、龍谷大学、早稲田大学
