最終更新日:2026/2/4

船橋市役所

業種

  • 官公庁・警察・消防

基本情報

本社
千葉県
資本金
公共機関のためなし
売上高
公共機関のためなし
職員数
5,239名(2025年4月1日現在)

描きたい、未来がある。

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企業のここがポイント

  • 職場環境

    年平均有給休暇取得日数13.5日、男性の育児休業取得率91.0%(2024年度実績)

  • やりがい

    子育て、福祉から都市計画、環境、危機管理まで、市民生活に欠かせない多様な分野のまちづくりに携われます

  • キャリア

    職場での業務指導・支援はもちろんのこと、さまざまな研修を通じて知識や能力の向上を図っています

会社紹介記事

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まちづくりには多様な分野があり、さまざまな職種の職員がそれぞれの専門性を活かして働いています。
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船橋市の求める4つの人材像(1)強い使命感・高い倫理観(2)コミュニケーション能力(3)自主的に考え行動する(4)持てる力を遺憾なく発揮する 

多彩な魅力が織りなす 船橋ならではの表情

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都市-賑わい-
古くから千葉の「商都」として栄えてきた船橋。現在も、船橋駅や南船橋駅周辺には大規模な商業施設やアリーナなどが建ち並び、各地域には活気あふれる商店街もあります。
市内には9路線35駅という充実した鉄道網が広がり、中でもJR西船橋駅、JR船橋駅は千葉県内でも1位、2位の乗車人員を誇ります。多くの人が行き交い、全国有数の賑わいあふれるまちです。

自然-癒し-
都市部でありながら、豊かな自然環境にも恵まれています。北部地域を中心に農地や森などの緑が広がり、南部地域は野鳥や水生生物が生息する貴重な干潟「三番瀬」に面しています。季節を問わず多くの草花が咲き誇る「ふなばしアンデルセン公園」などがあり、四季折々の自然を身近に体感することができます。

地場産品-味わい-
農業や漁業が盛んな船橋は、首都圏の生鮮食料品の供給地として有名で、高品質な船橋産の食材は全国から注目を集めています。
農業では、小松菜や枝豆など幅広い品目が生産されています。特に、人参と梨は「船橋にんじん」「船橋のなし」として特許庁の地域団体商標に登録されるなど、ブランド化が進められています。
また、船橋沖は良好な漁場で、江戸時代には「御菜浦」として幕府へ海産物を献上していました。今も船橋で水揚げされた海苔やスズキ、ホンビノス貝などの魚介類は江戸前の新鮮な食材として市場でも高い人気を誇ります。

スポーツ-熱狂-
B.LEAGULEの「千葉ジェッツ」とジャパンラグビー リーグワンの「クボタスピアーズ船橋・東京ベイ」2つのトップスポーツチームの拠点として、船橋は熱狂に包まれています。
市は両チームとも協定を結んでおり、白熱する試合で市民に感動を届けるだけではなく、スポーツ教室や地域イベントの開催、シティプロモーションへの協力など、さまざまなかたちで船橋を盛り上げてくれています。

市民活動-繋がり-
市民や関係団体が主体となって創り上げるイベントが、船橋には数多くあります。約75万人が訪れ、伝統芸能のばか面おどりなど迫力ある演目が披露される「ふなばし市民まつり」や、世代や音楽のジャンルを超えて音楽団体が一同に会する「千人の音楽祭」をはじめとする「ふなばし音楽フェスティバル」など、多彩なイベントが催されています。こうした“人と人を繋ぐ”活発な市民活動こそが、船橋というまちの大きな原動力となっています。

会社データ

事業内容

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|船橋には、このまちでしか描けない未来が待っています

大型の商業施設やアリーナが集まり、多くの人で賑わう都市の活気。
一方で、豊かな自然が暮らしのそばに息づき、都市と自然が調和するまち。
首都圏にありながら、農業や漁業が盛んで、新鮮な地場産品にも恵まれています。
そして、スポーツや市民活動の盛り上がりが、まち全体の活力となっています。 こうした多彩な魅力が、船橋ならではのまちの表情をかたちづくっています。

この多彩な魅力を活かし、さらに発展させながらまちづくりに取り組むことで、私たち職員はさまざまな視点やかけがえのない経験を得ることができます。
本社郵便番号 273-8501
本社所在地 千葉県船橋市湊町2-10-25
本社電話番号 047-436-2111(代表)
市制施行 1937(昭和12)年4月
資本金 公共機関のためなし
職員数 5,239名(2025年4月1日現在)
売上高 公共機関のためなし
事業所 船橋市役所
平均年齢 39.9歳
平均給与 432,703円
沿革
  • 1937(昭和12)年 4月
    • 船橋町、八栄村、葛飾町、塚田村、法典村を合併し、市制施行
  • 1953(昭和28)年 8月
    • 千葉郡二宮町合併
  • 1954(昭和29)年 4月
    • 千葉郡豊富村合併
  • 1983(昭和58)年 9月
    • 50万都市の仲間入り
  • 1996(平成 8)年 4月
    • 東葉高速鉄道(西船橋~東葉勝田台間)開通
  • 2003(平成15)年 4月
    • 中核市・船橋誕生
      船橋駅南口再開発ビル「フェイス」オープン
  • 2009(平成21)年 9月
    • 人口60万人を突破
  • 2015(平成27)年 3月
    • 人口62万人を突破
  • 2017(平成29)年 4月
    • 人口63万人を突破
  • 2020(令和2)年 3月
    • 人口64万人を突破
  • 2025(令和7)年 4月
    • 人口65万人を突破
      (政令指定都市に次ぐ、中核市最大の人口)

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • -
    -年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 12.7時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 13.5
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 122 120 242
    取得者 111 120 231
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    91.0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 23.8%
      (487名中116名)
    • 2024年度

    令和7年4月1日時点

社内制度

研修制度 制度あり
規採用職員、主任、係長、管理職などの各職階で求められる能力や意識の向上を図る研修、実務スキルの向上を図る研修などを通じて、職員の成長を支援しています。
新規採用職員は公務員としての心構えや接遇、市の行政全般について学ぶ研修に加え、救命講習なども受講し、年間を通じて本市職員として必要なスキルも学んでいきます。
その他、OA(Microsoft Office Excel、PowerPoint など)、文書作成、法律基礎等について学ぶ研修や千葉県自治研修センター等の外部研修機関で専門性の高い知識を習得する「派遣研修」などがあります。
自己啓発支援制度 制度あり
職員の自己啓発に対する思いを支援するため、各種「資格取得支援」という制度があり、所定の資格を取得した職員に受験料の一部を助成しています。
メンター制度 制度あり
新規採用職員には先輩職員がチューターとなり、目標の設定や仕事の悩み・課題の解決などに一緒に取り組んでいきます 。
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
青山学院大学、亜細亜大学、茨城大学、お茶の水女子大学、神奈川大学、神田外語大学、学習院大学、慶應義塾大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、淑徳大学、上智大学、成蹊大学、成城大学、専修大学、大東文化大学、千葉大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、筑波大学、帝京大学、東海大学、東京大学、東京外国語大学、東京女子大学、東京農業大学、東京理科大学、東邦大学、東洋大学、獨協大学、二松学舎大学、日本大学、日本女子大学、一橋大学、文教大学、法政大学、武蔵大学、明治大学、明治学院大学、立教大学、立正大学、立命館大学、早稲田大学

船橋市には、色々な分野の仕事があり、様々なフィールドで活躍できます。
学部・学科問わずご応募ください!

採用実績(人数) 2024年度:158人
2025年度:251人
2026年度:276人
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
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  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2026年 276 0 100%
    2025年 251 8 96.8%
    2024年 158 9 94.3%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2027に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2028年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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