最終更新日：2026/7/16

(株)月星製作所

業種

自動車・自動車部品
金属製品
輸送用機器（船舶・航空・宇宙関連など）

基本情報

本社: 石川県

資本金: 3億1,050万円

売上高: 2025年度（2026年3月31日実績）　145億616万円 2024年度（2025年3月31日実績）　136億7,637万円

従業員: 328人（男：277人　女：51人） ※2026年4月1日時点

お知らせ・イベント	近日出展予定のマイナビイベント一覧

会社紹介記事
会社データ
働き方データ

【ワークライフバランス企業に認定されました！】文理不問/年間休日123日/完全週休二日制/国内外で評価される“月星品質”＜世界に認め続けられる冷間圧造会社に＞

企業のここがポイント

職場環境

新オフィスの完成・フリーアドレスの導入など、働きやすい職場づくりに尽力しています。
制度・働き方

従業員も大切なお客様です、石川県企業知事表彰を受賞。育休・子育て制度も充実しています。
戦略・ビジョン

職場環境の改革、人材育成、DXの推進を進めることで企業の成長につなげます。

会社紹介記事

本社工場の敷地面積は、約70,000平方メートル。約100社の自動車、オートバイ業界のメガサプライヤーに3,000種類の製品を提供しています。

: 本社工場の敷地面積は、約70,000平方メートル。

: 約100社の自動車、オートバイ業界のメガサプライヤーに3,000種類の製品を提供しています。

人と環境に優しいグローバル企業です！

自由な発想が生まれる様な働きやすい環境を整えています。	昭和22年の創業以来、常温環境下で金属材料に圧力を加え、変形させながら精密かつ高強度に成型を行う加工技術「冷間圧造」をコア技術とし、オートバイ・自動車の特殊精密部品を生産し、冷間圧造・切削・研削・熱処理・表面処理までを一貫して行える充実の体制にて、国内外に供給してきました。今後、当社製品はコア技術の変革を行うと共に・固有設備開発・次世代生産体制を築きあげ、市場の優位性を拡大していきます。また製品を加工する機械は自社で設計開発したオーダーマシン及び購入品に改良を加えたセミオーダーマシンで加工。金型についても独自に設計・制作を実施し他社との差別化を図っています。当社製品の市場占有率はオートバイのホイールに使用される中空シャフトで100%、スポーク・ニップルで95%や、エンジン締め付けボルトで90%のほか、自動車のオルタネーター用の締め付けボルト・ダイオード部品で70%等様々な部品でトップシェアを誇り石川県から「ニッチトップ企業」にも選出されています。今後、変革の早い自動車業界ニーズとともに国内はもとより、中国販社を拠点にアジア地域・ヨーロッパへの展開を促進していきます。このような企業活動が、地域の一員として積極的に地域社会へ参画し、地元経済を引っ張る「地域未来牽引企業」に選出されています。2021年には需要獲得に向けた様々な独自の取り組みが評価され経済産業省より「はばたく中小企業300社」を受賞しました。

自由な発想が生まれる様な働きやすい環境を整えています。

昭和22年の創業以来、常温環境下で金属材料に圧力を加え、変形させながら精密かつ高強度に成型を行う加工技術「冷間圧造」をコア技術とし、オートバイ・自動車の特殊精密部品を生産し、冷間圧造・切削・研削・熱処理・表面処理までを一貫して行える充実の体制にて、国内外に供給してきました。
今後、当社製品はコア技術の変革を行うと共に・固有設備開発・次世代生産体制を築きあげ、市場の優位性を拡大していきます。

また製品を加工する機械は自社で設計開発したオーダーマシン及び購入品に改良を加えたセミオーダーマシンで加工。
金型についても独自に設計・制作を実施し他社との差別化を図っています。

当社製品の市場占有率はオートバイのホイールに使用される中空シャフトで100%、スポーク・ニップルで95%や、エンジン締め付けボルトで90%のほか、自動車のオルタネーター用の締め付けボルト・ダイオード部品で70%等様々な部品でトップシェアを誇り石川県から「ニッチトップ企業」にも選出されています。

今後、変革の早い自動車業界ニーズとともに国内はもとより、中国販社を拠点にアジア地域・ヨーロッパへの展開を促進していきます。

このような企業活動が、地域の一員として積極的に地域社会へ参画し、地元経済を引っ張る「地域未来牽引企業」に選出されています。2021年には需要獲得に向けた様々な独自の取り組みが評価され経済産業省より「はばたく中小企業300社」を受賞しました。

会社データ

事業内容	・自動車用エンジン構成部品、電装構成部品、機能構成部品・自動車用ブレーキ構成部品、車体構成部品・自動車用パワートレイン構成部品・オートバイ用エンジン構成部品、ブレーキ構成部品・オートバイ用ワイヤーホイール構成部品・産業機器用特殊部品、医療関連部品、建築資材部品などの製造

本社郵便番号	922-8611
本社所在地	石川県加賀市永井町71-1-1
本社電話番号	0761-73-8282
設立	1947年4月
資本金	3億1,050万円
従業員	328人（男：277人　女：51人） ※2026年4月1日時点
売上高	2025年度（2026年3月31日実績）　145億616万円 2024年度（2025年3月31日実績）　136億7,637万円
事業所	本社／永井工場：石川県加賀市永井町71-1-1 根上工場　　　：石川県能美市浜町タ141 関東営業所　　：埼玉県朝霞市東弁財1-3-9 名古屋営業所　：愛知県名古屋市中区葵一丁目20番22号関西営業所　　：兵庫県明石市小久保4丁目8番地の16 浜松出張所　　：静岡県浜松市北区三方原町1130-2 熊本出張所　　：熊本県菊池市旭志川辺1074-1
主な取引先	■ 車輌・電装品関連株式会社デンソー、株式会社アイシン、本田技研工業株式会社、オモビオ株式会社、ヤマハ発動機株式会社、カワサキモータース株式会社、スズキ株式会社、ミネベアパワーデバイス株式会社、ボッシュ株式会社、Astemo株式会社、NGK株式会社、浜名湖電装株式会社、株式会社デンソーエレクトロニクス、ハーレーダビッドソン、BMW、日本特殊陶業株式会社、株式会社ミツバ、京セラ株式会社、株式会社東海理化、株式会社不二越、豊生ブレーキ工業株式会社、パナソニックコネクト株式会社 ■ 産業機械・商社関連大同通商株式会社、川崎重工業株式会社、日東工器株式会社、ヤンマー株式会社、東芝産業機器システム株式会社、ケイ・マック株式会社、株式会社テクノアソシエ、株式会社東京鋲兼、ティーエス国際商事株式会社、エトー株式会社、株式会社オーハシテクニカ、藤田螺子工業株式会社
関連会社	(株)ツキボシP&P、(株)ツキボシKI、(株)ツキボシサービス、TSUKIBOSHI (THAILAND) CO., LTD.、月星（上海）、（有）佐藤鋲螺
平均年齢	42.5歳 ※2026年4月時点
沿革	1947年4月 (株)月星スポーク製作所を創立し、自転車用のスポークとニップルを製造開始。 1953年12月オートバイ用のスポークとニップルの製造を開始。 1954年10月機械工作部門を設立し、特殊機械、専用機を製作し、特殊ボルトの製造を開始。 1954年11月スポーク業界としては、初めて日本工業規格表示許可工場として認定される。 1957年11月長尺物特殊ネジの製造を開始。 1958年1月東京出張所を開設。 1966年5月浜松出張所を開設。 1967年4月大阪出張所を開設。 1969年10月社名を(株)月星製作所に改称する。 1969年11月通商産業大臣より、JIS優良工場として受賞。 1976年2月熊本連絡所を開設。 1976年4月 NFH材による高張力ボルトの製造を開始。 1986年精密シャフト加工の製造を開始。 1987年ヘッダー加工と切削加工の複合加工分野へ本格参入。 1988年5月特殊スェージング加工への進出。 1994年1月プレスによる冷間圧造技術を導入。 1998年10月国際品質規格（ISO9001）を認証取得。 2000年7月第8回増資により、資本金3億1,050万円とする。 2003年11月国際環境規格（ISO14001）を認証取得。 2006年6月自動車業界に特化した国際品質規格（ISO/TS16949）を認証取得。※TS16949の現行名は、IATF16949。 2010年4月「TSUKIBOSI（THAILAND)」を設立。 2017年5月米国MATHREAD社とライセンス契約。 2022年4月本社敷地内に新物流棟1棟、生産棟2棟を新築

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 18.2年
2025年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 16.6時間
2025年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 13.5日
2025年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2025年度
対象者	3名	1名	4名
取得者	2名	1名	3名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2025年度

男性

66.7%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 0%
  （39名中0名）
- 2025年度

社内制度

研修制度	制度あり＜新入社員研修＞ ◆社内研修入社後3週間をかけて社内業務を網羅できる研修を実施します。 ◆外部研修加賀市商工会議所：ビジネスマナー研修（２日）、取引先：新人研修（３日・愛知県）、明治安田生命：ライフスタイルセミナー、北國銀行：マネーセミナー、ダイナミック：健康経営新人研修＜入社後の資格取得制度＞業務上必要な資格取得、外部研修、通信教育等に掛かる費用は全額会社が負担いたします。（難易度が高い資格取得には報奨金制度あり）
自己啓発支援制度	制度あり資格取得、外部研修、通信教育等に掛かる費用は全額会社が負担。（難易度が高い資格取得には報奨金制度あり）
メンター制度	制度あり新入社員に対して、豊富な知識と実務経験のある先輩社員がサポートを行います。入社１年においての不安や、仕事にまつわる悩みの相談を行うことが出来ます。気持ちのサポートを行い新社会人の皆様を支援していきます。 ◆どんなことをするのか？月に1回。30分～1時間程度、面談の時間を設け、ざっくばらんにお話をします。年に2回その年のメンターメンティーを交えた懇親会も開催しており、普段は関わらない部署の先輩とのコミュニケーションをとれる場となっています。
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞金沢大学、金沢星稜大学、富山大学、新潟大学＜大学＞金沢大学、金沢工業大学、金沢星稜大学、関西学院大学、関西大学、金沢学院大学、神奈川大学、富山大学、東洋大学、同志社大学、福井大学、福井工業大学、福井県立大学、北陸大学、名古屋学院大学、名城大学、明治大学、明治学院大学、立命館大学、龍谷大学、愛知大学、愛知工業大学、愛知学院大学、愛媛大学、下関市立大学、京都産業大学、近畿大学、群馬大学、工学院大学、広島大学、高岡法科大学、高崎経済大学、山梨大学、滋賀大学、秋田大学、摂南大学、早稲田大学、大阪経済大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大東文化大学、中京大学、帝京平成大学、帝京大学、日本大学、梅花女子大学、佛教大学、東海大学、公立小松大学＜短大・高専・専門学校＞石川工業高等専門学校、金沢星稜大学女子短期大学部もっと見る
採用実績（人数）	2023年　　2024年　　2025年　 -------------------------------------------------　大卒　　　　7名　　　　10名　　　　4名高卒　　　　4名　　　　 6名　　　　3名
採用実績（学部・学科）	法学部・工学部・社会学部・経済学部・経営学部・生産システム科学部・教育学部・国際学部・人間社会学域