最終更新日:2026/9/26

(株)フジコー

業種

  • 鉄鋼
  • 設備工事・設備設計
  • プラント・エンジニアリング
  • 金属製品
  • 家電・AV機器

基本情報

本社
東京都、福岡県
資本金
1億円
売上高
191億円(2026年3月)
従業員
715名

確かな技術力を強みに、「やってみたい」を次の挑戦へ。幅広い経験を通して可能性を広げられるフジコー。

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企業のここがポイント

  • 技術・研究

    長年培った技術力が強み。CPCや光触媒など、独自技術を開発。特許は累計200件以上。

  • キャリア

    「やってみたい」を大切に。さまざまな経験を積みながら、新たな挑戦につながる機会があります。

  • やりがい

    自分の仕事がカタチになり、社会を支えている。そんな手応えを感じられることがやりがいです。

会社紹介記事

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鉄鋼事業で培った技術や経験をベースに200件以上の特許を取得。独自の技術とチャレンジ精神で鉄以外の分野にも進出し、技術力で社会に貢献する企業へと歩みを進めている。
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加熱された鋼材に圧力をかけて延ばしていく工程で使用される圧延ロールをはじめ、製鉄所で使用される設備部品の設計、製造も担っており、製鉄所を多方面から支えている。

世の中になくてはならない“鉄”づくりを支え、さらに新たなモノづくりにもチャレンジ

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「全国に保養所があるので利用してみようと思っています」(能間さん・右)。「今の開発案件がもう少しで終わるので、市場に製品が並ぶのが楽しみです」(重久さん・左)。

~文系出身でも、現場の主担当に。挑戦を後押しする社風が成長の原動力~
発電所や工場などのプラント設備において、新設・補修・解体といった工事の施工管理を担当しています。安全・スケジュール・品質など多岐にわたる要素を総合的にコントロールし、協力会社の皆さんに的確な指示を出すのが私の役割です。
私は文系学部出身で、入社当初は専門知識もなくゼロからのスタートでした。それでも3年目には現場の主担当を任されるまでに成長できたのは、「まずはやってみよう」と挑戦を歓迎してくれる社風のおかげです。自分の考えで行動し、ミスや失敗から学びながら、上司や先輩のサポートに支えられてきました。
また、当社では複数名体制で現場を管理するのが基本。1人にかかる負担が軽減されることで、ミスの防止にもつながっています。自分の仕事の成果が、プラントという大規模な施設として形に残る――それがこの仕事ならではのやりがいです。今後も若手の挑戦を後押ししてくれる社風のもとで積極的にチャレンジし、施工管理だけではなく新規案件獲得など、マルチに活躍できる存在を目指します。(エンジニアリング事業部 能間/2022年入社)

~主体的に挑戦できる環境で、暮らしを支える技術を形に~
インターンシップで先輩社員の優しさに触れ、「若手のうちからいろんな仕事にチャレンジできる」という話を聞いたことが、当社に興味を持ったきっかけでした。学生時代に取り組んでいた研究分野と関連する製品開発を行っていることも、入社の決め手になりました。
入社前に聞いていた通り、社内は自由で風通しの良い雰囲気。私は現在、床材の機能性を高めるための研究開発に携わっています。1年目から自分のアイデアをもとに仕事を進める機会が多く、材料の配合比率を少しずつ変えながら検証を重ねる日々です。評価項目が目標値に達した瞬間の達成感は、主体的に考え、トライ&エラーを繰り返したからこそ味わえるものです。「いいと思ったらすぐにやってみる」という姿勢がチームに根付いているため、自分のペースで開発に没頭できる環境が整っています。
業務中に感じる働きやすさに加えて、借り上げ社宅や独身寮、保養所利用など、福利厚生が充実していることも当社の魅力です。有給休暇も取得しやすく、仕事とプライベートのメリハリをつけながら働けています。
(技術開発センター 重久/2024年入社)

会社データ

事業内容
■鉄づくりのサポート
製鉄所内の設備のメンテナンスや工事

■製鉄所で使用される設備部品の設計・製造
(1)ロール製品の製造・販売・補修
  大型圧延ロール(再生ロール)、 中小形圧延ロール、各種搬送ローラー他
(2)原料工程向製品の製造・販売・補修
  鬼歯/受歯、ライナー等白銑商品他
(3) 環境プラント向製品の製造・販売・補修
  耐食・耐摩耗熱管、特殊表面処理他

■光触媒製品の製造・販売
  消臭・殺菌建材、空気消臭殺菌装置他

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製鉄所設備のメンテナンスや工事、複合金属製品の製造・販売・補修から光触媒製品の製造・販売まで幅広く手掛けている。

本社郵便番号 804-0011
本社所在地 北九州市戸畑区中原西2-18-12
本社電話番号 0120-314-243
創業 1952年4月
資本金 1億円
従業員 715名
売上高 191億円(2026年3月)
拠点 【東京本社事務所】
 東京都中央区日本橋2丁目16番2号 KDX日本橋216ビル3階

■研究所
【技術開発センター】
 福岡県北九州市若松区響町1-110-10

■工 場
【岩沼工場】
 宮城県岩沼市下野郷字新南長沼87-1
【山陽工場】
 岡山県浅口市鴨方町鳩ヶ丘1-1298
【若松響工場】
 福岡県北九州市若松区響町1-110-5
【若松響第2工場】
 福岡県北九州市若松区響町1丁目110-1

■事業所
【仙台事業所】
 宮城県仙台市宮城野区港1-6-1
 JFEスチール(株)棒線事業部 仙台製造所構内
【千葉事業所(君津地区)】
 千葉県君津市君津1番地
 日本製鉄(株) 東日本製鉄所 君津地区
【千葉事業所(千葉地区)】
 千葉県千葉市中央区新浜町1番地
 JFEスチール(株)東日本製鉄所千葉地区構内 生浜ラボ2F
【加古川事業所】
 兵庫県加古川市金沢町1番地
 (株)神戸製鋼所 加古川製鉄所構内
【倉敷事業所】
 岡山県倉敷市水島川崎通1丁目
 JFEスチール(株) 西日本製鉄所 倉敷地区構内
【福山事業所】
 広島県福山市鋼管町1番地
 JFEスチール(株) 西日本製鉄所 福山地区構内
【呉事業所】
 広島県呉市音戸町高須3丁目11番6号
【北九州オールテック部】
 福岡県北九州市小倉北区許斐町1番地
 日本製鉄(株)九州製鉄所 八幡地区(小倉)

■営業拠点
【西日本支店】
 ◎山陽地区
  岡山県浅口市鴨方町鳩ヶ丘1-1298
 ◎関西地区
  大阪市北区梅田2-5-6 桜橋八千代ビル4階B号室
【関東支店】
 ◎関東支店・海外営業部
  東京都中央区日本橋2丁目16番2号 KDX日本橋216ビル3階
【中部支店】
 愛知県名古屋市中区栄2-1-10 伏見フジビル501号
【九州支店】
 北九州市戸畑区中原西2-18-12
取引銀行 西日本シティ銀行 北九州営業部、商工組合中央金庫 北九州支店、福岡銀行 戸畑支店、北九州銀行 本店営業部、みずほ銀行 北九州支店、伊予銀行 北九州支店
主な取引先 ・日本製鉄(株)
・JFEスチール(株)
・(株)神戸製鋼所
・合同製鐵(株)
・JFE条鋼(株)
関連会社 ・(株)フジケア
・(株)アソートフジ
・(株)マスクフジコー
・(株)クリエイトフジ
・新大倉工業(株)
平均年齢 40.8歳
平均勤続年数 11.9年
沿革
  • 1952年
    • 4月1日  山本 秀祐、富士工業所を創業
      6月15日 八幡製鐵(株) 八幡製鐵所内にて
           内部溶損補修した鋼塊鋳型での注湯・引抜テストに
           成功(以降、同月同日を弊社の創立記念日とする)
           同所内に八幡事業所を開設
  • 1953年
    • ・住友金属工業(株) 小倉製鉄所内
      [現:日本製鉄(株)九州製鉄所 八幡地区 小倉構内]
       に事業所を開設
  • 1958年
    • ・「鋼塊鋳型の修理法」特許登録
      ・(株)富士工業所へ改組、山本秀祐、社長就任
  • 1959年
    • ・北九州市戸畑区牧山に牧山工場を開設
       (現:技術開発センター)
  • 1966年
    • ・日本鋼管(株) 福山製鉄所内[現:JFEスチール(株)
       西日本製鉄所 福山地区]に事業所開設
       (現:福山事業所)
      ・山本秀祐、鋼塊鋳型の修理により「黄綬褒章」受賞
  • 1967年
    • ・川崎製鉄(株) 水島製鉄所内
      [現:JFEスチール(株)西日本製鉄所 倉敷地区]に事業所
       開設(現:倉敷事業所)
  • 1968年
    • ・現本社社屋完成
      ・八幡製鐵(株) 君津製鐵所内[現:日本製鉄(株)
       東日本製鉄所君津構内]に事業所開設(現:君津事業所)
  • 1969年
    • ・「高周波電流を使用する連続肉盛溶接法」
       (CPC)特許登録
  • 1970年
    • ・(株)神戸製鋼所 加古川製鉄所内に
       事業所開設(現:加古川事業所)
  • 1973年
    • ・(株)吾嬬製鋼所 仙台製造所内[現:JFE条鋼(株)
       仙台製造所]に事業所開設(現:仙台事業所)
  • 1974年
    • ・岡山県浅口郡(現:浅口市)に山陽工場を竣工
  • 1976年
    • ・日本鋼管(株) 京浜製鉄所内(現:JFEスチール(株)
       東日本製鉄所 京浜地区)に事業所開設
      (現:京浜事業所)
  • 1990年
    • ・宮城県岩沼市に岩沼工場を開設
  • 1991年
    • ・「(株)フジコー」に商号変更
  • 2001年
    • ・創立50周年を記念し、技術開発センター開設
  • 2005年
    • ・第1回ものづくり大賞優秀賞受賞
      (『フレーム温度制御可能な超緻密超密着溶射技術』)
  • 2009年
    • ・熱延大型圧延ロール再生事業、光触媒関連事業開始
  • 2013年
    • ・北九州市若松区に若松響工場を竣工
      ・ 平成25年度 資源循環技術・システム表彰受賞
       (「使用済み圧延ワークロールの再生技術」)
  • 2017年
    • ・創立65周年
      ・第42回発明大賞 日本発明振興会会長賞受賞
      ・萩尾寿昭 社長就任
      ・第7回ものづくり日本大賞 特別賞受賞
  • 2018年
    • ・山本厚生 中小企業振興功労において「旭日小綬章」受賞
      ・JFEスチール(株)東日本製鉄所に
       千葉事業所開設(現:千葉事業所(千葉地区)
  • 2019年
    • ・北九州市戸畑区から北九州市若松区に
       技術開発センター移設
  • 2021年
    • ・東京本社事業所 移転
      ・山本厚生 九州大学 博士学位取得
  • 2022年
    • ・創立70周年
      ・北九州SDGs 登録制度 登録証を受領
      ・北九州市若松区響灘地区に 若松響第2工場 竣工
  • 2023年
    • ・北九州オンリーワン企業認定
  • 2024年
    • ・株式買収により新大倉工業株式会社を子会社化

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 11.9年
    2025年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 18.8時間
    2025年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 8.4日
    2025年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2025年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 7名 1名 8名
    取得者 7名 1名 8名
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2025年度

    男性

    100%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 3.9%
      (154名中6名)
    • 2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
・新入社員研修(2カ月)
・主任研修
・係長研修 
・新任課長研修
・メンター研修
・中堅課長研修
・コンプライアンス研修
・初級QC教育   など

自己啓発支援制度 制度あり
eラーニング…全302の様々なコースを受講し、自己啓発・スキルアップ
通信教育支援…業務に必要な通信講座を会社支援で受講も可能
メンター制度 制度あり
2ヶ月の合同研修終了後に配属
1人の新入社員に1名のメンター(先輩社員)が就きます
進め方や不安点をしっかり相談しながら、OJT研修を進めていきます
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
九州大学、九州工業大学、北九州市立大学、長崎大学、西日本工業大学、福岡工業大学、千葉工業大学、早稲田大学、西南学院大学、崇城大学、大阪産業大学、日本文理大学、中村学園大学、九州国際大学、九州共立大学、山口大学、福岡大学
<短大・高専・専門学校>
津山工業高等専門学校、久留米工業高等専門学校、折尾愛真短期大学

採用実績(人数)       2020年 2021年 2022年 2023年 2024年 2025年
-----------------------------------------------------------------------
大卒    7名   2名   7名   3名   4名 7名
短大卒   ―    ―    ―    ―     ―   1名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2026年 7名 1名 8名
    2025年 12名 1名 13名
    2024年 3名 2名 5名
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 13名 0名 100%
    2024年 5名 1名 80.0%
    2023年 10名 3名 70.0%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2027に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2028年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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