ノーザンファームの前年度採用データ

募集コース
募集対象
採用フロー
採用後の待遇

仕事紹介記事

ノーザンファームから多数の活躍馬が輩出しております。名馬に出会えるチャンスがあります！坂路コースでの調教の様子です。実際に見ると迫力満点です！

: ノーザンファームから多数の活躍馬が輩出しております。名馬に出会えるチャンスがあります！

: 坂路コースでの調教の様子です。実際に見ると迫力満点です！

募集コース

コース名	ノーザンファーム2027採用コースノーザンファームでは2027年卒対象で以下の職種を募集します。 1、生産部門 2、調教部門 3、乗馬未経験者研修プログラム 4、獣医師 5、事務部門
雇用形態	正社員契約社員
配属職種	生産部門（繁殖・イヤリング）繁殖：繁殖牝馬（母馬）と仔馬の管理を行います。シーズンになるとお産や種付けの補助を行います。馬の誕生の瞬間に立ち会う事のできる仕事です。牝馬の場合は自分が携わった馬が競走馬引退後お母さんとして帰ってき、その子の育成に携わるなんてことも... イヤリング：当歳（0歳)秋頃～1歳夏秋頃にかけて放牧をメインに管理を行います。鞍付けや鞭に慣れさせる馴致を行い、人との信頼関係を築いていきます。親と離れた仔馬が人に頼る事を覚えていきます。 ※勤務地は北海道です。
配属職種2	調教部門レースで走る為のトレーニングを行います。実際に馬に跨り、1歳秋以降は競馬デビューに向けて、現役競走馬は次のレースに向けた調整などその馬に合った調教を行います。競馬に一番近い部門で若手からでも名馬の背中に跨る可能性があります。 ※勤務地は北海道・福島県・滋賀県のいずれかの事業所です。 ※馬術部またはそれに相当する乗馬スキルをお持ちの方がご応募いただけます。
配属職種3	乗馬未経験者研修プログラム乗馬未経験者が1年間乗馬の練習を経て、調教スタッフを目指す部門です。ノーザンファームが誇る騎乗指導員の下、競走馬に乗る為に必要なスキルを身に付けていただきます。入社～9月：イヤリング厩舎で馬の知識や扱い方を学びながら、クォーターホースで乗馬練習を行います。 10月～3月：調教厩舎で働きながら、引退した競走馬でより高いレベルを目指し乗馬練習を行います。入社翌年4月より調教スタッフデビューを目指します。運動神経やバランス感覚に優れた方、乗馬スキルを習得するための強い意欲と継続的な努力を惜しまない方が向いています。 ※研修期間は契約社員となります。 ※勤務地は北海道です。1年後調教部門と同様です。
配属職種4	獣医師馬体チェック、診療やリハビリ等を日々の業務として行い、さまざまな部門のスタッフと関わりながら、馬の様子を「聞く」・治療方針などを正しく「伝える」ことを大切にしています。目標である「世界に通用する強い馬づくり」を達成するためには、予防医療に力を入れる必要があると考えており、厩舎スタッフに向けた講習会も積極的に行っています。
配属職種5	事務部門牧場運営に関わる事務業務を担当して頂きます。入社後すぐに業務を選べるわけではありませんが、経験を積む中で徐々に業務の幅を広げることも可能です。【担当業務の例】 ■お客様対応 ■馬主様への近況報告（レポート作成） ■セレクトセール・ミックスセールの運営補助 ■総務業務 ■人事業務 ■経理業務

求める人物像

人物像	ノーザンファームは次のような人材を求めています。１、馬・競馬が好きである２、自らを高めていく意欲がある３、自ら考え行動し、変化に対し柔軟に行動できる馬に携わった経験は問いません。私たちは、失敗を恐れず、新しいことにチャレンジできる人材を求めています。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー	マイナビよりエントリー面接（個別）開催回数 1回実施予定実施場所 WEB 面接（グループ）開催回数 1回実施予定実施場所対面筆記試験受験方法 WEB受験エントリーシート提出随時内々定
内々定までの所要日数	2週間以内採用試験終了後2週間以内に合否のご連絡をいたします。
選考方法	【選考フロー】 1.マイナビからエントリーをお願いします。　エントリー者にはこちらからメッセージをお送りします。 ↓ 2.WEBテスト ↓ 3.WEB面接（省略する場合あり） ↓ 4.ノーザンファームにて実地試験（厩舎実習・面接・騎乗試験(馬乗り希望者)） ↓ 合否
選考の特徴	選考でエントリーシートあり選考で筆記・適性検査あり選考でグループワーク・グループディスカッションなしグループ面接あり人物重視の採用を行っております。経験は問いません。未経験者も多く活躍しております。
提出書類	エントリーシート
募集対象	理系大学院生理系学部生文系大学院生文系学部生既卒者
募集人数	31～35名
募集学部・学科	全学部・全学科
募集内訳	各部門積極的に採用しております。
説明会・選考にて交通費支給あり	採用選考はノーザンファーム（北海道）で実施いたします。航空券を含む交通費は全額支給いたします。 ※航空券は弊社にて手配します。
契約社員について	【乗馬未経験者研修プログラム採用後の待遇】 1年間の契約社員期間は、日給11,760円/年間休日78日（契約社員）以外条件面の変動はありません。 ※労働基準法では、動物の飼育その他畜産の事業は、休日や労働時間の適用を除外しているため、年間休日78日でも問題ありません。【登用実績】登用実績ございます。調教スタッフになるための乗馬スキルなどに関する卒業試験を実施。合格者は調教部門にて正社員となります。昨年実績14名中14名の登用になります。【更新上限】例年ほとんどの方が、正社員登用されるため更新上限は未定です。【契約の内容】契約期間は１年間になります。契約期間終了間近に正社員になるための卒業試験を実施（乗馬スキルをみる試験）、卒業試験に合格すると正社員に登用されます。基本的には合格するかたちになりますが、もし不合格の場合は半年間の契約延長となる場合がございます。その後再度卒業試験を実施いたします。

採用後の待遇

初任給

（2025年04月実績）

対象	支給額	基本月額	諸手当（一律）／月
生産部門、大卒、院了	（月給）296,200円	281,200円	15,000円
調教部門、大卒、院了	（月給）296,200円	281,200円	15,000円
獣医師	（月給）380,000円	365,000円	15,000円
事務部門	（月給）296,200円	281,200円	15,000円

◆契約社員（乗馬未経験者研修プログラム）
日給11,760円
勤務時間：6時30分～16時30分（休憩2時間）
実働時間：8時間
基本月額はおおよそ281,200円になります。

◆一律手当の内訳
財産形成目的手当（15,000円）

試用期間あり

試用期間：6ヶ月
試用期間中の待遇に変わりはありません。

固定残業制度なし

諸手当

役職手当、燃料手当、通勤手当
※条件あり

昇給

年1回/5月（正社員）
年1回/5月（契約社員）

賞与

年2回/7月・12月
※業績等を勘案します。

年間休日数

78日

休日休暇

年間休日78日（正社員・契約社員）
年次有給休暇（最大20日）

待遇・福利厚生・社内制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給 ※場外通勤者に適用（ガソリン代含む）
■財産形成目的手当（15,000円）
■家族手当（子1人：月5,000円）
■寒冷地手当
■慶弔見舞金
■確定拠出年金（DC）※2026年4月より導入
■確定給付企業年金（退職金制度／従業員負担なし）
■社員食堂（500円以下で食べられます）
■引越し費用全額支給
■面接交通費支給（航空券含む）
■マイカー通勤可（駐車場完備）
■ユニフォーム支給
■資格取得支援制度
■レクリエーション活動費用補助（フットサル・バスケ・釣りなど）
■団体長期障害所得補償保険（会社負担）
■労働災害総合保険（会社負担）
■JRA-VANスマホアプリ（会社負担）
■競馬観戦ツアー（年1回 ※満2年以上勤務者対象）
など