関西美術印刷(株)の2027年度会社概要

「キャラクターグッズから卒アルまで！信頼される製品づくりで、あなたの“好き”を形に」

企業のここがポイント

職場環境

月平均所定外労働時間は13.2時間。残業が少なく、ワークライフバランスを重視した働きやすい職場です。
やりがい

「好き」という情熱が、あなたの最強の武器に。お客様への提案力として活かし、自分らしく活躍できる職場
製品・サービス力

「信頼される製品づくり」。グッズや印刷物を通して、お客様に喜ばれる仕事を一緒に創りませんか？

会社紹介記事

奈良本社東京支店

: 奈良本社

: 東京支店

「好きなコンテンツに関わる会社に提案できる、やりがいある仕事！」

先輩社員インタビュー	＜営業社員1の声＞就活のとき、私は「自分の人間力で勝負できる仕事」がいいなって思ってました。そこで出会ったのが関西美術印刷です。もともと写真とかキャラクターが大好きで、しかも奈良でも知名度が高く「グッズや卒アルなら関西美術印刷！」って感じだったので、即決でした！営業ってただ受注して終わりじゃないんです。お客様から聞いた要望を制作チームに伝えたり、校正や印刷スケジュールを組んだり…お客様・制作・工場の間で調整力を発揮できるのが楽しいポイント！そしてやっぱりやりがいは新規開拓！会って話を聞いてもらうだけでも大変だけど、契約が決まった瞬間はマジでテンション爆上がりです！お客様から「頼りになる！」って信頼されると、本当に嬉しいですね。私たちのお客様は企業や写真館、作家さんなどいろいろ。特に最近は推し活ブームでキャラクターグッズがバズってるので、「この推しグッズ、絶対欲しい人いるよね！」ってアイテムをチェックしながら営業しています。＜営業社員2の声＞会社を選ぶときに私が一番重視したのは働く環境です。働くときは全力で働き、休むときはしっかり休む。そんなメリハリのある職場を探して出会ったのが関西美術印刷でした！当社では、顧客も仕事も幅広いです。奈良は平城京などの歴史的観光地も多く、観光ポスターや美術展の図録、写真集などの印刷物も手がけています。さらに、アクリルキーホルダーや缶バッジなどの推しグッズも多数！紙以外の印刷物も多く、毎日が新鮮で勉強になります。当社の強みは、企画・デザイン・工場までを含めた総合力。先日も十社参加のデザインコンペで当社が指名されました。これは部署の枠を超えて、みんなでアイデアを出し合い一丸となって頑張った結果だと思っています！今後の目標は、営業として数字を伸ばすこと。単発の売上で終わらせず、お客様との信頼関係を大切に長く付き合い、より大きな取引につなげるのが目標です。

先輩社員インタビュー

＜営業社員1の声＞
就活のとき、私は「自分の人間力で勝負できる仕事」がいいなって思ってました。
そこで出会ったのが関西美術印刷です。
もともと写真とかキャラクターが大好きで、
しかも奈良でも知名度が高く「グッズや卒アルなら関西美術印刷！」って感じだったので、即決でした！

営業ってただ受注して終わりじゃないんです。
お客様から聞いた要望を制作チームに伝えたり、校正や印刷スケジュールを組んだり…お客様・制作・工場の間で調整力を発揮できるのが楽しいポイント！

そしてやっぱりやりがいは新規開拓！
会って話を聞いてもらうだけでも大変だけど、契約が決まった瞬間はマジでテンション爆上がりです！
お客様から「頼りになる！」って信頼されると、本当に嬉しいですね。

私たちのお客様は企業や写真館、作家さんなどいろいろ。
特に最近は推し活ブームでキャラクターグッズがバズってるので、
「この推しグッズ、絶対欲しい人いるよね！」ってアイテムをチェックしながら営業しています。

＜営業社員2の声＞
会社を選ぶときに私が一番重視したのは働く環境です。
働くときは全力で働き、休むときはしっかり休む。
そんなメリハリのある職場を探して出会ったのが関西美術印刷でした！

当社では、顧客も仕事も幅広いです。
奈良は平城京などの歴史的観光地も多く、観光ポスターや美術展の図録、写真集などの印刷物も手がけています。
さらに、アクリルキーホルダーや缶バッジなどの推しグッズも多数！
紙以外の印刷物も多く、毎日が新鮮で勉強になります。

当社の強みは、企画・デザイン・工場までを含めた総合力。
先日も十社参加のデザインコンペで当社が指名されました。
これは部署の枠を超えて、みんなでアイデアを出し合い一丸となって頑張った結果だと思っています！

今後の目標は、営業として数字を伸ばすこと。
単発の売上で終わらせず、お客様との信頼関係を大切に長く付き合い、より大きな取引につなげるのが目標です。

会社データ

事業内容	「アルバム」・「コミック・同人誌・キャラクターグッズ」・「一般商業印刷」の3本柱キャラクター・アニメグッズはじめ、コミック・アニメ・同人誌、学校アルバム、一般商業印刷物を幅広く展開。 https://www.kanbi.co.jp/　＜公式ホームページ＞ https://twitter.com/KanbiOfficial　＜公式X＞ https://twitter.com/KanbiLivre　＜KANBI LIVRE Twitter＞

本社郵便番号	630-8325
本社所在地	奈良県奈良市西木辻町153-1
本社電話番号	0742-62-3000（代）
創業	1959年1月　前身の奈良製本を創業
設立	1966年6月　関西美術印刷(株)を設立
資本金	2,000万円
従業員	139名（2025年11月時点）
売上高	30億1,500万円（2025年6月決算）
事業所	本社　　：奈良県奈良市西木辻町153-1 東京支店：東京都新宿区西新宿３丁目５番１号新宿セントランドビル5F
主な取引先	（株）アクタス、（株）アートプリントジャパン、エイベックス（株）、エレコム（株）、（株）KADOKAWA、サントリーホールディングス（株）、（株）ソニー・ミュージックソリューションズ、（株）ドワンゴ、（株）バンダイナムコピクチャーズ、福岡ソフトバンクホークス（株）、（株）ローソンエンタテインメントなど多数企業、全国の写真館、同人作家、官公庁など
平均年齢	40.6歳（男性43.1歳　女性35.4歳）
沿革	1959年奈良市浄言寺町にて前身の奈良製本を創業、卒業アルバム、出版物等の製本を始める 1966年奈良市西木辻町155-4に関西美術印刷(株)を設立製版・印刷・製本の一連の事業を始める。全国の学校アルバムおよび各種出版物の印刷を行う 1974年現在地に新工場完成。製版・印刷・製本部門の設備を増強 1981年事務所・製版工場を鉄筋4階建に増設 1982年カラースキャナーを導入。カラー印刷に乗り出す 1983年菊全判全自動4色印刷機を導入 1985年カラースキャナー増設 1987年印刷工場新築、立体自動倉庫完成 1992年カラースキャナー増設 APC機能付菊全判全自動4色印刷機を導入全自動表紙貼機導入カンビアルバム・写真台紙事業部を設置し、台紙アルバムの業界に参入 1994年東京出張所を設置し、東京方面の本格的な営業活動開始 1995年マッキントッシュ、カラースキャナー、フィルム出力装置導入 DTP推進室を設置し、プリプレス（印刷前工程）のデジタル化を始める 1996年製版、製本新工場完成 1997年東京出張所を東京営業所に昇格し、常勤体制をとる 2000年菊半裁判APC機能付全自動6色機を導入 2001年代表取締役社長　西田滋が取締役会長に、専務取締役　西田晴彦が代表取締役社長に就任 2002年 CTP（ダイレクト刷版焼機）を導入 ISO14001認証取得 2004年東京営業所を移転し東京支店に 2006年プライバシーマーク（JISQ15001）認証取得菊全判全自動5色機を導入 2009年オンデマンド印刷出力機導入 2013年全自動表紙貼機入替 2016年創立50周年 2019年菊半インクジェットプリンター（JetPress）導入 2021年 ISO14001認証返上、自主運営へ 2025年創立60周年 2025年東京支店を渋谷から新宿に移転

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 15.4年
2025年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 13.2時間
2025年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 9.1日
2025年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2025年度
対象者	2名	1名	3名
取得者	2名	1名	3名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2025年度

男性

100%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 25.0%
  （24名中6名）
- 2025年度

社内制度

研修制度	制度あり新入社員研修、プライバシーマーク研修等
自己啓発支援制度	制度あり資格取得賞金制度
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度あり CDAキャリア・デベロップメント・アドバイザー（キャリアカウンセラー）が、従業員のみなさんから気軽に相談いただいております。
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞茨城大学、大阪学院大学、大阪経済法科大学、大阪芸術大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪電気通信大学、神奈川大学、関西大学、関西外国語大学、畿央大学、京都教育大学、京都芸術大学、京都産業大学、京都女子大学、京都市立芸術大学、近畿大学、駒澤大学、四天王寺大学、上智大学、成安造形大学、摂南大学、多摩美術大学、中央大学、中央学院大学、帝京大学、帝塚山大学、天理大学、東京工芸大学、同志社女子大学、東洋大学、獨協大学、奈良大学、奈良教育大学、奈良県立大学、日本大学、梅花女子大学、阪南大学、武蔵野大学、武蔵野美術大学、明治大学、立教大学、立正大学、立命館大学、龍谷大学、早稲田大学＜短大・高専・専門学校＞ＥＣＣコンピュータ専門学校、専門学校大阪ホスピタリティ・アカデミー、大阪芸術大学附属大阪美術専門学校、専門学校大阪デザイナー・アカデミー、大阪電子専門学校、大原簿記学校、御茶の水美術専門学校、ＯＣＡ大阪デザイン＆テクノロジー専門学校、関西テレビ電気専門学校、京都コンピュータ学院京都駅前校、東京電子専門学校、奈良芸術短期大学、日本工学院専門学校、日本写真映像専門学校もっと見る
採用実績（人数）	2026年度　4名 2025年度　7名 2024年度　5名 2023年度　0名 2022年度　0名 2021年度　5名 2020年度　3名 2019年度　2名 2018年度　5名 2017年度　4名 2016年度　2名 2015年度　3名 2014年度　3名

採用実績（学校）

＜大学＞
茨城大学、大阪学院大学、大阪経済法科大学、大阪芸術大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪電気通信大学、神奈川大学、関西大学、関西外国語大学、畿央大学、京都教育大学、京都芸術大学、京都産業大学、京都女子大学、京都市立芸術大学、近畿大学、駒澤大学、四天王寺大学、上智大学、成安造形大学、摂南大学、多摩美術大学、中央大学、中央学院大学、帝京大学、帝塚山大学、天理大学、東京工芸大学、同志社女子大学、東洋大学、獨協大学、奈良大学、奈良教育大学、奈良県立大学、日本大学、梅花女子大学、阪南大学、武蔵野大学、武蔵野美術大学、明治大学、立教大学、立正大学、立命館大学、龍谷大学、早稲田大学
＜短大・高専・専門学校＞
ＥＣＣコンピュータ専門学校、専門学校大阪ホスピタリティ・アカデミー、大阪芸術大学附属大阪美術専門学校、専門学校大阪デザイナー・アカデミー、大阪電子専門学校、大原簿記学校、御茶の水美術専門学校、ＯＣＡ大阪デザイン＆テクノロジー専門学校、関西テレビ電気専門学校、京都コンピュータ学院京都駅前校、東京電子専門学校、奈良芸術短期大学、日本工学院専門学校、日本写真映像専門学校

採用実績（人数）

2026年度　4名
2025年度　7名
2024年度　5名
2023年度　0名
2022年度　0名
2021年度　5名
2020年度　3名
2019年度　2名
2018年度　5名
2017年度　4名
2016年度　2名
2015年度　3名
2014年度　3名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）