最終更新日:2026/5/19

中井聖建設(株)

業種

  • 建設
  • 住宅
  • 建築設計
  • 住宅(リフォーム)
  • 空間デザイン

基本情報

本社
北海道
資本金
4,000万円
完成工事高
26億7,600万円(2023年3月期)
従業員
43名

【転勤なし/施工管理・設計・総合職】BUILD the FUTURE 私達はお客様の夢、未来、幸福を創造します

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企業のここがポイント

  • 制度・働き方

    一級建築士資格取得の為の有給取得推進など、資格取得を支援する制度が充実しています。

  • やりがい

    街づくりの一翼を担い、個人住宅から店舗等あらゆる建物を建設することで、やりがいを実感できます。

  • 安定性・将来性

    1965年の創業以来、黒字・無借金経営を継続しており、財務基盤は安定しています。

会社紹介記事

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当社は社員同士の絆の深い会社です。
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高いデザイン性、機能性を備えた、設計施工を行う会社です。

~BUILD the FUTURE~ 私達はお客様の夢、未来、幸福を創造します

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60周年プロジェクトで作業着を一新しました。

建物には「夢」がたくさん詰まっています。
我々は建物を建設し「夢」を実現させ、未来に向かって発展していく手助けを行っています。お客様の喜び、街の発展が我々の成長の糧となります。

~地域を彩る建物を自分の手で~
個人住宅から店舗、工場、倉庫など地元札幌のあらゆる建物を建設しており、街づくりの一翼を担っています。地域の発展のために尽力していく。そんなやりがいを実感できる会社です。

~社員同士の絆の深さが働く環境を良くする~
仕事では社員同士がフォローしあい、円滑に業務が行えています。

会社データ

事業内容
●建築工事設計・施工/事務所、店舗、住宅、マンション、教育施設、福祉施設、倉庫、工場
●土木工事・施工/上下水道、一般道路、環境整備、処理施設、土地造成

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当社は鉄骨造、鉄筋コンクリート造、木造など、様々な構造体に対応できます。

本社郵便番号 003-0023
本社所在地 札幌市白石区南郷通3丁目北1番1号
本社電話番号 011-861-6241
創業 1965年2月
資本金 4,000万円
従業員 43名
完成工事高 26億7,600万円(2023年3月期)
事業所 【本社】
〒003-0023 札幌市白石区南郷通3丁目北1番1号
【パネル工場】
〒003-0029 札幌市白石区平和通10丁目北6番31号
主な取引銀行 第四銀行、北海道銀行、北洋銀行、JAさっぽろ、JA道央、北海道信用金庫、みずほ銀行 他
平均年齢 39歳
男女比 8:2
沿革
  • 1965年2月
    • 札幌市白石区にて中井次が建設業を創業
  • 1969年3月
    • 中井聖建設(株)に組織変更
  • 1971年5月
    • 本店を札幌市白石区平和通9丁目北1番4号へ移転
  • 1977年3月
    • 創業者中井次が逝去、妻の中井邦代が代表取締役社長に就任
  • 1980年7月
    • 新琴似図書館新築、札幌市様の優良施工業者表彰を受賞
      (以後、連続8年通算19回、札幌市様より表彰を受ける)
  • 1992年8月
    • 資本金を4,000万円に増資
  • 1995年5月
    • 2×4工法パネル工場完成・稼働
  • 1996年3月
    • 会社新ロゴマークを設定
  • 2002年5月
    • ISO9001の認証取得
  • 2006年4月
    • 本店を札幌市白石区南郷通3丁目北1番1号へ移転
  • 2008年2月
    • 代表取締役 中井靖 就任
  • 2014年4月
    • ISO14001の認証取得
  • 2015年2月
    • 創業50周年を迎える
  • 2024年4月
    • 作業着を一新
  • 2025年2月
    • 創業60周年を迎える

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 17
    2025年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 30時間
    2025年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 11.1
    2025年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2025年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 1 1 2
    取得者 1 1 2
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2025年度

    男性

    100%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 0%
      (7名中0名)
    • 2025年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員研修(ビジネスマナー、現場理解等)
自己啓発支援制度 制度あり
【一級建築士 資格取得プログラム】
・勉強時間確保の為、有給取得推進
・合格者には、学費一部免除やお祝い金支給 等
メンター制度 制度あり
若手社員に対し、年の近い先輩社員と月1回の面談と食事会があります。
キャリアコンサルティング制度 制度なし
年2回、社長との面談にて、仕事の内容確認・適性判断を行っております。
社内検定制度

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
室蘭工業大学
<大学>
北海学園大学、北海道科学大学、室蘭工業大学、北海道大学、青山学院大学、札幌大学、札幌国際大学、札幌市立大学
<短大・高専・専門学校>
青山建築デザイン・医療事務専門学校、札幌商工会議所付属専門学校

採用実績(人数)     2020年 2021年 2022年 2023年
-------------------------------------------------
大卒   4名   1名   ー    ー
専門卒  ー    ー    1名   1名
採用実績(学部・学科) 工学部、建築学部、経済学部
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 0 0 0
    2024年 4 0 4
    2023年 1 0 1
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 0 0 0%
    2024年 4 0 100%
    2023年 1 0 100%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2027に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2028年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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