最終更新日:2026/4/23

(株)サンコーレンタル

業種

  • 商社(機械・プラント・環境)
  • リース・レンタル
  • 商社(自動車関連・輸送用機器)
  • 検査・整備・メンテナンス
  • 輸送用機器(船舶・航空・宇宙関連など)

基本情報

本社
長野県
資本金
5,000万円
売上高
14.5億円(2025年5月)
従業員
48名

【年間休日131日!仕事もプライベートも充実!】人のあたたかさで選ばれる会社。建機レンタルで“まちの暮らし”を支える仕事です。

モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます
モーダルウィンドウを開きます

企業のここがポイント

  • 安定性・将来性

    地域に根付く信頼と実績!安定した経営基盤のもと、将来を見据えて成長できる

  • 制度・働き方

    充実した教育制度で挑戦をサポート!先輩社員が一から丁寧に指導するので、困った時も安心

  • 職場環境

    年間休日131日、育児休業取得実績あり!仕事とプライベートを両立し、長期的なキャリアを築ける

会社紹介記事

PHOTO
建設現場に欠かせない建機レンタルは、景気の変動に強い「安定産業」。当社は地域に根差した長年の実績と信頼があり、安心して長く働きながら成長できる職場です。
PHOTO
OJTやローテーション研修など充実の教育体制で成長をサポート。一人ひとりの適性をしっかりと見極めて配属先を決めるので、働きやすい環境の中でスキルアップが可能です。

建設機械で地域をサポート!地元に愛され、必要とされる企業であれ

PHOTO

「弊社の機械や資材を目にすると、社会の役に立っている実感が湧きます」と、河島さん。インフラ整備や建築現場など、街づくりを支える重役を担っているのだ。

長野市に本社を構える弊社は、土木建設機械と貨物車輛の販売・修理・レンタルおよび仮設資材の販売・リース・レンタルを行っています。現在は、建設機械の製造・販売の大手「住友建機」の正規販売代理店になり、建機の販売・修理にも力を注いでいます。

いま私は、長野南営業所で営業兼所長の任を担っています。事業の要である営業は、工事の発注情報を元に企業や現場を訪問し、各種機械レンタルや販売の提案をします。そして、私たち営業から事務スタッフ、さらに事務スタッフから整備担当者にお客様からの要望や依頼の詳細を伝え、書類作成や機械の整備・点検等の準備を進めます。ここでのポイントはチームワークと各人の責任感ですが、若手社員も多い弊社では、仲間に力を借りるのも、刺激を与え合い成長を促すのも、当たり前のこととして定着しているので、皆自信を持って職務を遂行できているように思います。
こうした活気や仲間への信頼は、代表の小橋の想いに拠るところが大きいと思います。入社1年目に営業・整備の別なく整備業務を経験させたり、懇親会を開催し交流の場を作るのは、仕事と仲間への理解を深めながら自ら考えて行動する力を養ってほしいと願うからでしょう。また、入社1カ月・3カ月・半年・1年と行う個人面談も、能力や適正を見極めて活躍を後押ししたいという代表の考えがあってのことだと思います。

実は私もそんな小橋に見出され、整備から営業に挑戦した人間です。私自身は「営業なんて向いていない」と、思っていました。でも、小橋の励ましを受けて「ダメ元でもしばらく続けよう」と腹をくくったら、お客様の信頼を勝ち取る喜びや成果が数字で表れる醍醐味にすっかりハマってしまいました。
また、私が30代の時に所長の大役を任せてくれるなど、若手にも惜しみなくチャンスを与えてくれます。もし本人に積極性やチャレンジ精神があれば、どこまででも可能性を広げることができるというわけです。それを身を持って知った私だからこそ、部下やこれから入社する後輩の成長や活躍が今から楽しみで仕方ありません。

(長野南営業所 所長 河島信也)

会社データ

事業内容
各種建設機械・車両・資機材のレンタル・リース、販売、修理

◆レンタル・リース
当社のメインの事業です。建設会社や土木関連会社をはじめとした、当社の機械を必要とするお客様にレンタル・リースを行っています。

◆販売
新品及び中古の建設機械・車両・資機材の販売を行っています。

◆修理
当社のレンタル機械はもちろん、お客様が所有している機械の修理も行っています。

【建設機械(建機)とは?】
・掘削機(ショベルカー)
・揚重、荷役、物流機械(クレーン・フォークリフトなど)
・ブルドーザー
・トラック、散水車、乗用車(NISSAN日産、TOYOTAトヨタ)
・高所作業車、作業台
・舗装、転圧機械
・発電機、溶接機
・発電機
・LED矢印板、AEDなど

【取り扱い製品ブランド一部(敬称略・順不同)】
クボタ建機ジャパン コベルコ建機 コロナ 住友建機 タダノ ヤンマー建機 アイチコーポレーション いすゞ自動車中部 関東鉄工 酒井重工業 長野日野自動車 三笠産業 諸岡 やまびこジャパン ワキタ 日立製作所 など

PHOTO

大型油圧ショベルをはじめ、約500種、5,000台以上の建機や車輛を所有。インフラ整備から災害復旧まで、あらゆる現場に対応でき、地域の信頼も厚い。

本社郵便番号 381-0101
本社所在地 長野県長野市若穂綿内1114-6
本社電話番号 026-282-1060
設立 1983年(昭和58年)12月8日
資本金 5,000万円
従業員 48名
売上高 14.5億円(2025年5月)
事業所 本社:長野県長野市若穂綿内1114-6

長野営業所 :長野県長野市穂保268-1
長野南営業所:長野県長野市青木島町綱島773-4
飯山営業所 :長野県飯山市飯山5246
中野営業所 :長野県中野市吉田611-1
上越営業所 :新潟県上越市上源入153-1
新井ヤード :新潟県上越市大字寺町820
主な取引先 (株)ワキタ、キャタピラー三菱建機、住友建機販売(株)、ヤンマー東日本建機(株)、ユアサ商事(株)、三笠産業(株)、デンヨー(株)、北越工業(株)、クボタ建機東日本(株)
平均年齢 37歳 
若手が多く、活気ある職場です!年次を問わず活躍できる環境があります。
沿革
  • 1983年12月
    • 長野市上野に於いて土木建設機械の販売、リース・レンタルを目的とする三幸機材リース(株)を資本金1,000万円で設立
  • 1984年4月
    • 業務拡張に伴い、長野市大町に移転、リース部門を発足
  • 1988年4月
    • 飯山営業所を開設
  • 1988年9月
    • 北信住重建機(株)を設立
  • 1989年7月
    • 中野営業所を開設
  • 1991年5月
    • 業務拡張に伴い、本社を長野市穂保に新築、移転
  • 1991年12月
    • 三幸機材リース(株)と北信住重建機(株)を合併。社名を「(株)サンコーレンタル」とし、資本金3,000万円に増資
  • 1992年4月
    • 飯山営業所を新築
  • 1992年12月
    • 長野南営業所を開設
  • 1993年7月
    • 中野営業所を新築、移転
  • 1993年12月
    • 資本金5,000万円に増資
  • 1997年6月
    • 本社を長野市若穂綿内に新築、移転
  • 2004年8月
    • 上越営業所を開設
  • 2006年9月
    • 上越北営業所を開設
  • 2017年2月
    • 住友建機(株)と販売代理店及び指定サービス工場契約を締結
  • 2019年1月
    • 上越北営業所を新築、移転
  • 2022年4月
    • 長野営業所をリニューアルオープン
  • 2025年6月
    • 本社工場を増築

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 11
    2025年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • -時間
    -年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 9
    2025年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2025年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0 0 0
    取得者 0 0 0
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2025年度

    男性

    0%

    女性

    0%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 0%
      (2名中0名)
    • 2025年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員研修、OJT研修、ローテーション研修、メーカー講習など

■OJT研修
実務研修を通じて知識やスキルを習得することができます。
OJT担当の先輩がしっかりとサポートするので、困った時もすぐに相談でき、安心して成長できる環境です。

■ローテーション研修(整備職・総合職)
入社後は、数ヶ月ごとに本社や各営業所をまわりながら研修を行います。
その中で一人ひとりの適性を見極め、最も力を発揮できる配属先を決定します。
また、さまざまな職場を経験し、多くの社員と交流することで、会社全体の雰囲気に早く馴染めるようにすることも、この研修の目的のひとつです。
自己啓発支援制度 制度あり
■資格取得制度
入社後、業務に必要な資格の取得費用は、すべて会社が負担します。
充実したサポート体制のもとで、これまでに10種類以上の資格を取得した先輩もいます。
国家資格の取得も、先輩社員が親身に試験対策をサポートしてくれるので、安心して合格を目指せます。
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度あり
定期的に上司と面談をし、キャリアアップに関する相談を実施。
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
松本大学、日本大学、朝日大学、龍谷大学、明治大学、千葉工業大学、二松学舎大学、東洋大学、駿河台大学、新潟経営大学、足利大学、公立諏訪東京理科大学
<短大・高専・専門学校>
清泉女学院短期大学、大原公務員専門学校長野校、専門学校カレッジオブキャリア、松本大学松商短期大学部、上田情報ビジネス専門学校、専門学校読売自動車大学校、専門学校太田自動車大学校、信州スポーツ医療福祉専門学校、上越公務員・情報ビジネス専門学校

上越テクノスクール

採用実績(人数)      2019年 2020年 2021年 2022年 2023年 2024年 2025年 2026年
───────────────────────────────────────
大学卒   2名   1名    ―    ―    ―    2名    1名    ー
短大卒   1名   2名   1名   1名   1名   1名    1名     ー
専門卒   1名   1名   1名    ―    ―    1名    1名    ー
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2026年 0 0 0
    2025年 2 1 3
    2024年 3 1 4
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2026年 0 0 0%
    2025年 3 0 100%
    2024年 4 0 100%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2027に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2028年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

画像からAIがピックアップ

(株)サンコーレンタル

似た雰囲気の画像から探すアイコン(株)サンコーレンタルの画像と似た雰囲気の画像から企業をおすすめしています。

トップへ

  1. トップ
  2. (株)サンコーレンタルの会社概要