徹底解説
IT知識がゼロであっても、文系・理系も関係なし。
すべての社員が資格取得を通じて、知識やスキルをベースアップさせて
大規模な案件や先進性の高い案件にもチャレンジできる土壌がある。
※2022年5月末最新実績
ORACLE認定
JavaプログラマSE6
0名
Oracle Applications認定コンサルタント
Oracle Certified Consultant
FIN Expert
0名
SCM Expert
0名
Silver
0名
Oracle Database
ORACLE MASTER
Platinum
0名
Gold
0名
Silver
0名
Bronze
0名
Salesforce.com 認定
Platformデベロッパー
0名
上級Platformデベロッパー
0名
AWS認定
クラウドデベロッパー
アソシエイト
0名
ソリューションアーキテクト
アソシエイト
0名
クラウド
プラクティショナー
0名
JDLA [日本ディープラーニング協会]認定
ENGINEER資格
(E資格)
0名
GENERALIST検定
(G検定)
0名
Pythonエンジニア育成推進協会認定
Python3エンジニア認定
基礎試験
0名
データ分析試験
0名
新入社員に2ヶ月~3ヶ月間の研修期間を設けています。研修期間中に挑む『Javaプログラマ資格』は社員が専任講師となり、資格取得を全面的にバックアップしていきます。 こうした取り組みは、『Javaプログラマ資格』の取得者が483名のほか、データベース資格の『ORACLE MASTER』、クラウド開発の『Salesforce.com』資格取得者も多数を誇り、成果として現れています。
Java認定資格合格率
(研修開始1ヶ月)
0%以上
Javaプログラマ資格
0名
M.T 2013年入社
大阪府立大学 経済学部 経済学科
WEBソリューション2部 システム1課
WEB系システムの設計・開発
成長できる環境がある!
入社した当初は、プログラミングのソースを読むことすら出来ませんでした 。研修で資格取得のための勉強に多くの時間をいただけたり、実務では先輩がしっかり教えてくれて毎日バックアップしてくれます。
また、先輩社員に実務に関係のない勉強での質問をしても熱心に教えていただけるので、日々着実に成長していくことができます。今では、私も、一緒に入った時に同じ状態にあった同期もプログラムが組めるようになり、それも社員を成長させる環境を与えてくれるこの会社にあるからだと思います。
N.S 2018年入社
兵庫県立大学 経営学部 組織経営学科
WEBソリューション1部 システム3課
WEB系システムの設計・開発
補助金申請システムの開発~運用
3ヶ月に1回ほどのペースで開発~運用を繰り返しているため、いろんな仕事ができて楽しいです。プログラマーに必要なスキルを満遍なく身に付けることができてやりがいがあります。
始めはプログラムを読んでも分からない箇所がたくさんあり、先輩によく質問していましたが、最近は自分だけで解決できるようになってきています。直近の開発では重要な画面の開発を任せてもらえて、仕事の内容の変化からも、プログラムの読み書きのスキルアップを実感しています。
I.A 2019年入社
横浜国立大学 教育人間科学部 人間文化課程
WEBソリューション3部 システム2課
WEB系システムの設計・開発
広告会社の顧客管理システム開発
Java言語を用いたコーディング、作成したプログラムのテストなどを行っています。1年目の8月から10ヶ月ほどこのプロジェクトに参加しています。
個々の機能のコーディングから始まった作業が、さまざまな段階のテストを通して本番を迎えるという、システムが完成するまでの流れを今まさに経験している最中です。自分が作成した機能がシステム内でどのような役割を持つのか、本番を迎えるために今回のテストがなぜ必要なのかといった、作業を開始した時にはあまり掴めていなかったシステムの全体像が徐々に掴めてきていることを実感するのが楽しいです。
昨日は分からなかったことが、今日にはさらに新しいことを学ぶための前提知識となっている、そのようなことの繰り返しで日々刺激を受けています。
O.H 2019年入社
大阪大学 理学部 生物科学科
WEBソリューション2部 システム3課
WEB系システムの設計・開発
小売業向け基幹システムの
カスタマイズ対応の設計
既存のシステムをお客様の業務形態に合わせたり要望をとりこんで導入するための、プログラムの設計書の修正対応や新規で追加する機能の設計を行っています。
一部の修正を行うことで他の部分に大きな影響を与えてしまうことがあるため、他の人が書いた設計書や実際のソースを読みながら影響範囲を調べることが大変ですが、内容を読み解けて影響範囲を洗い出せた時や、小さな修正で済むように工夫できた時はやりがいを感じます。
※所属部署は取材当時のものです
若手社員が語る、
同社の研修制度の魅力!
人材育成に力を注いでいるシティ・コムでは、特に資格取得のフォロー体制が充実している。そこで、新人研修の教育担当者と若手社員に、制度の内容と魅力について話を伺った。