最終更新日：2024/8/19

(株)東北芝浦電子

  • 正社員

業種

  • その他電子・電気関連
  • 半導体・電子・電気機器

基本情報

本社
秋田県
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仕事紹介記事

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設計課ではCADを使用した設計から材料選定、試作までを担います。海外のグループ工場での技術指導もあり、グローバルな活躍ができるのも当社の強みです。
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製造現場の声を反映しながら、サーミスタセンサのFA化に取り組んでいます。社員の多くはサーミスタに初めて触れますが、経験を積むことで技術と知識を得ることができます。

募集コース

コース名
技術・開発系
雇用形態
  • 正社員
配属職種1 設計課

お客様のニーズに合わせたセンサの設計及び新規開発、試作を担います。2ＤCAD、3ＤCADによる設計のほか、材料調達、組み込まれる製品のサイズや使用環境に合わせて設計や試作をするため、新技術に携われる分野です。
理系出身者でもサーミスタセンサに触れるのは初めてという社員がほとんどですが、新人研修や勉強会を通し、しっかりと技術や知識を身につけることができます。また、ジョブローテーションにより、様々なセンサの設計に携わることができます。
配属職種2 FA課

※FA＝Factory Automation の略称で、生産工程の自働化を図るシステム
自社製品の生産に使用する機械設備の設計や組立を行います。製造現場の声を設備に取り入れたり、効率を重視した改良を行うこともあります。より良い製品づくり、高品質・低コスト化を実現する上で欠かせない業務となっています。
設計課同様、理系出身者でもサーミスタセンサに触れるのは初めてという社員がほとんどですが、新人研修や勉強会を通し、しっかり技術と知識を身につけることができます。電気・電子系、機械系、プログラミング系など、理系の基礎知識を存分に活かせる職種です。
配属職種3 製造課

サーミスタセンサの製造業務、生産管理業務を行います。効率的な生産ができるようスケジュールを管理したり、生産が円滑に進むように現場改善を行います。また、生産設備がトラブルなく稼働するよう、メンテナンス業務なども行います。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. マイナビよりエントリー

  2. 会社説明会

    対面／WEBにて実施

  3. 適性検査

  4. 面接（個別）

    1回実施予定

  5. 面接（個別）

    1回実施予定

  6. エントリーシート提出

    随時

  7. 内々定

募集コースの選択方法 技術・開発系スタッフと管理・事務系スタッフの2種類を募集しています。
どちらかを選択の上、応募ください。
選考方法 マイナビよりエントリー
　　　↓
対面説明会/web説明会(収録型・リアルタイム型)への参加
　　　↓
一次選考（ウェブ受験、必要書類の提出）
　　　↓
二次選考（個人面接） 一次選考後、約1～2週間前後に実施
　　　↓
最終選考（個人面接） 二次選考後、約1週間後に実施
　　　↓
内定 　一次選考から約1カ月
選考の特徴
  • 選考でエントリーシートあり
  • 選考で筆記・適性検査あり
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし
  • グループ面接なし
提出書類 ・エントリーシート
・履歴書(顔写真有)
・卒業見込証明書
・成績証明書
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生

大学/大学院 卒業見込みの方
募集人数 1～5名
募集学部・学科

理系学部
募集の特徴
  • エリア限定勤務（エリア限定職採用）あり

転勤有無についてコース選択が可能（入社時は転勤なしのコース）
説明会・選考にて交通費支給あり 最終選考（対面）のみ支給あり

採用後の待遇

初任給
対象 支給額 基本月額 諸手当（一律）／月

大学卒業

（月給）230,000円

230,000円

大学院修了

（月給）245,000円

245,000円

  • 試用期間あり

期間：3か月
※労働条件の変更なし

  • 固定残業制度なし
モデル月収例 ■院了 初任給 275,000円（日給月給245,000円＋手当）
■大卒 初任給 260,000円（日給月給230,000円＋手当）

月収例には以下を含みます。
※借上社宅手当25,000円(対象基準あり、自宅が遠方のため借上社宅に住む場合)
※通勤手当　　　 5,000円(片道約9Kmの場合　　上限30,000円)
諸手当 1.通勤手当　通勤距離に応じて30,000円まで支給
2.借上社宅手当　借上社宅に住む場合に25,000円まで支給（対象基準あり）
昇給 年1回（7月）
賞与 年2回（7月・12月）
2022年 実績：5.75ヶ月
2021年 実績：5.7ヶ月
年間休日数 115日
休日休暇 週休2日制（日、祝、その他）
　年間休日：115日
　有給休暇：10日(入社後3日、入社半年後7日付与)
　※入社1年後：11日　最高20日（6年目以降）
1時間単位での有給取得可
特別有給休暇：結婚、出産などの場合

　休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
待遇・福利厚生・社内制度

社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
教育制度：新入社員研修、フォローアップ研修、階層別・職能別研修、社外セミナー、通信教育、OJT
福利厚生制度：レジャー施設や宿泊施設、ショッピング等で割引優待を受けられる制度
持株会制度

モデル月収例：2025年4月予定(月収)
■院了 初任給 275,000円（日給月給245,000円＋手当）
■大卒 初任給 260,000円（日給月給230,000円＋手当）

月収例には以下を含みます。
※借上社宅手当　25,000円(対象基準あり、自宅が遠方のため借上社宅に住む場合)
※通勤手当　5,000円(片道約9kmの場合)※上限30,000円

  • 福利厚生が充実
  • 教育・研修制度が充実
  • 社宅・家賃補助制度あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）
勤務地
  • 秋田
勤務時間
  • 8:10～17:10
    実働8時間／1日

    実働7時間50分（休憩1時間10分）

    • 変形労働時間制
    1年単位
    実働38時間以内／週平均

    実働7時間50分（休憩1時間10分）
こんな学生に会ってみたい
  • 大学での学問に自信がある人
  • 学内活動の経験が豊富な人
  • 学外活動の経験が豊富な人
  • チームワークを重視する人
  • こだわりや探究心の強い人
  • 冷静に物事を判断できる人
採用情報提供方法の特徴
  • エントリー者には専用のWebコンテンツを提供
  • 会社見学・工場見学あり
  • 先輩社員との質問会・懇談会あり

問合せ先

問合せ先 株式会社東北芝浦電子
[秋田県仙北市田沢湖生保内字下高野58-66]

TEL：0187-46-2888
MAIL：recruit@t-shibaura.co.jp
事務課総務係　芳賀
E-MAIL recruit@t-shibaura.co.jp
交通機関 JR田沢湖駅から車で10分
(株)東北芝浦電子と業種や本社が同じ企業を探す。
その他電子・電気関連 半導体・電子・電気機器 秋田県
(株)東北芝浦電子と特徴・特色が同じ企業を探す。
エントリー者には専用のWebコンテンツを提供 会社見学・工場見学あり 先輩社員との質問会・懇談会あり 選考でエントリーシートあり 選考で筆記・適性検査あり 選考でグループワーク・グループディスカッションなし グループ面接なし 説明会・選考にて交通費支給あり 理系大学院生 理系学部生 エリア限定勤務（エリア限定職採用）あり

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