最終更新日:2024/9/18

(株)スカイ

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 金属製品
  • 非鉄金属
  • 半導体・電子・電気機器
  • 医療用機器・医療関連
  • 機械

基本情報

本社
富山県

仕事紹介記事

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溶接は2つ以上の金属を接合する方法で、金属を局部的に溶融状態に加熱し、溶加材(溶接棒など)を加えて接合します。様々な材料に挑戦し、活気にあふれています。
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24時間稼働が基本、最新鋭レーザー、タレットパンチプレス複合機を3台保有しており、極限まで段取りを減らす事ができ、生 産性が飛躍的に向上しました。

募集コース

コース名
総合職(設計・営業職・製造職)
面接時に希望職種を伺います。
3ヶ月の研修期間を各工程で経験し、「ものづくり」の流れを見て頂きます。
研修後に希望をヒアリングして、適正を考慮したうえで配属先を決めます。
雇用形態
  • 正社員
配属職種1 設計

当社の設計業務は、製品図面を元に図面展開を作成するお仕事です。
CAD/CAMソフトを使用したことが無い初めての方も心配はいりません。先輩社員も、初心者から入社し、現在では自分で図面展開し、プログラム作成が出来るまで成長しています。

お客様から頂いた製品図面をCAD/CAMソフトを使用して設計しています。
CAD/CAMとは?製品図から図面展開して、現場の機械を動かすためのプログラムを作成する業務です。設計者は、お客様が求めている製品をイメージしながら、
・加工の順番
・良品質な製造方法
・加工時間の短縮
時には営業担当者と打ち合わせや、現場に行き作業者と相談して、製造方法、コスト面の最善の加工方法を総合的に考慮して設計を進める要のお仕事です。

設計は「ものづくり」最初の重要なスタートラインです!
実際に自分で設計して形が仕上がった瞬間は、やりがいを感じる事が出来るお仕事です。

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入社後は、「ものづくり」の流れを見て頂くため、製造現場で3ヶ月間製造の基本を学びます。
研修後は、先輩社員に教わりながら簡単な業務から始めて、個人のペースに合わせて段階的に設計を覚えて頂きます。

配属職種2 営業職

飛び込み営業は一切ありません。既存顧客とのやり取りが基本です。新規顧客の獲得は年2回展示会(東京、大阪)での名刺交換から始まり、工場設備の説明、展示品の説明を行います。

既存顧客の窓口を担当し、受注管理、納期管理、価格の打合せ、品質などの調整をするお仕事です。
お客様から注文を受けたら、設計担当者にお客様からの製品図面を渡し、加工から出荷までの現場納期設定まで一連の流れを営業アシスタントと協力して進めて行きます。
難しい製品の依頼や、急な納期対応は各工程リーダーとの打ち合わせで、お客様からの要望に応えています。

お客様から感謝された時は営業職ならではの喜びを感じるお仕事です。
また、既存顧客の定期訪問を行い信頼関係を築き、人脈を広げられるやりがいのあるお仕事です。

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入社後は、「ものづくり」の流れを見て頂くため、製造現場で3ヶ月間製造の基本を学びます。
受注から出荷までの流れ、製品知識を習得してから、営業職に入り先輩社員から教わりながら始めて頂きます。

配属職種3 製造職(ブランク工程、曲げ工程、溶接工程)

製造職は、ブランク工程、曲げ工程、溶接工程があります。
製造現場の自動化に向けて、ライン運転、自動化ロボットは毎年積極的に導入しており、多品種少量生産にもスピーディーに対応しています。
特にロボット操作は若手社員から人気の工程となっております。

●ブランク工程(板材の抜き加工)
製造現場では、一番初めに始まる工程です。
一枚の板から、展開図通りの製品を抜きます。レーザー複合機(レーザー+パンチ)による加工方法です。指定された材料の搬入、搬出、金型の自動交換を自動(24時間無人)で行い、展開図通りのブランク製品加工を行います。

●曲げ工程
ブランク工程の次の工程で、抜き加工した製品を図面通りの寸法に曲げ、立体形状にする加工工程です。手加工曲げ、自動曲げロボット(作業者は抜き加工した製品を供給するだけ)も導入しており、量産型で正確にスピーディーに仕上げます。

●溶接工程
曲げ工程の次の工程になり、曲げ加工品を組み合わせ溶接し製品に仕上げていく工程です。溶接には手作業溶接、ファイバーレーザー溶接ロボット、CO2ロボット溶接などで最終製品に仕上げます。

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入社後は、3ヶ月の研修期間を各工程で経験し「ものづくり」の流れを見て、板金加工を理解して頂きます。
研修後にヒアリングして、適正を考慮したうえで配属先を決めます。
どの工程も、先輩社員から丁寧に指導いたします。基本的は知識の習得、製造作業経験をして頂きます。
配属先の工程で必要に応じて資格取得も実施します。また、希望の資格取得あれば支援いたします。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    対面にて実施

  2. 筆記試験

  3. 面接(個別)

    1回実施予定

  4. 内々定

募集コースの選択方法 面接時にお伺いいたします。
選考方法 面接・筆記試験(一般常識)
選考の特徴
  • 選考で筆記・適性検査あり

提出書類 履歴書(写真貼付)・卒業見込証明書・成績証明書
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 高専生
  • 専門学校生
  • 既卒者

募集人数 1~5名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

募集の特徴
  • 転居を伴う転勤なし

採用後の待遇

初任給
対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月

営業・設計・技術職 大学院卒

(月給)205,000円

205,000円

営業・設計・技術職 大学卒

(月給)205,000円

205,000円

営業・設計・技術職 高専卒

(月給)200,000円

200,000円

営業・設計・技術職 短大卒

(月給)190,000円

190,000円

営業・設計・技術職 専修卒

(月給)190,000円

190,000円


  • 試用期間なし

  • 固定残業制度なし
諸手当 通勤手当(上限20,000円まで)、家族手当、時間外手当
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6月、11月) 2023年実績2.3ヵ月
年間休日数 111日
休日休暇 【休日】
日曜日休日、土曜日(3~5回)、GW5日、お盆5日、年末年始7日、祝日一部出勤あり

【休暇】
年次有給休暇、産前産後休業、育児・介護休業等、慶弔休暇、裁判員制度 等
待遇・福利厚生・社内制度

【社会保険】
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
【社内制度】
制服貸与、永年勤続表彰(10年毎)、産休育児休業、育児・介護休業制度、退職金制度、
慶弔見舞金(結婚祝金、住宅新築(購入)祝金、出産祝金、傷病見舞金、災害見舞金 等)

  • 実力主義の給与体系・評価制度を導入
  • 福利厚生が充実
  • ジョブローテーションで様々な職種を体験できる
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 平均残業時間が月20時間以内
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)

勤務地
  • 富山

勤務時間
  • 8:30~17:00
    実働7.5時間/1日

    昼食 12時~12時50分
    午後休憩 15時~15時10分

こんな学生に会ってみたい
  • 資格取得に積極的な人
  • 学内活動の経験が豊富な人
  • 学外活動の経験が豊富な人
  • チームワークを重視する人
  • 冷静に物事を判断できる人
採用情報提供方法の特徴
  • 会社見学・工場見学あり

問合せ先

問合せ先 939-0418
富山県射水市布目沢262
総務課
放生 亜紀子
0766-53-1146

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